Ce este o referință personală?
O referință personală este o referință furnizată de un individ care vă cunoaște. Iată informații despre referințele și probele personale.
- 2024-11-01
O referință personală este o referință furnizată de un individ care vă cunoaște. Iată informații despre referințele și probele personale.
Un portofoliu cuprinde cele mai bune dovezi ale candidaturii dvs. pentru angajare, cum ar fi CV-ul, munca de proiectare, scris, planuri de lecții și certificări.
O referință profesională este o persoană care poate garanta calificările dumneavoastră. Aflați cine și cum să întrebați și cum să oferiți referințe angajatorilor.
O scrisoare de recomandare este scrisă de cineva care poate garanta munca sau performanța academică a unui individ. Aflați cum să aranjați unul.
Un recrutor ajută candidații sursă pentru angajarea companiilor. Examinați diferitele tipuri de recruiteri și captivi de hărțuire și cum vă ajută în procesul de angajare.
Aflați despre controalele de referință pentru angajare, ce este inclus, când angajatorii pot verifica referințele fără permisiune, cerințele legii de stat și multe altele.
O pagină de rezumat a CV-ului este o scrisoare trimisă cu CV-ul dvs. atunci când aplicați pentru locuri de muncă. Iată de ce aveți nevoie de una, cum să o scrieți, cum să o formatați și de exemple.
Un salariat care este plătit pe bază de salarizare este plătit mai degrabă o sumă forfetară decât un salariu orar. Iată informațiile despre angajații salariați.
Aflați despre informațiile referitoare la intervalul de salarizare stabilite de angajatori sau pentru solicitanții de locuri de muncă, ce este inclus într-o gamă de salarii și cum puteți stabili unul pentru un loc de muncă.
Dacă sunteți în căutarea unui loc de muncă ca barist sau ca muncitor în cafenele, vă rugăm să vă interviu pregătiți cu această listă de întrebări frecvente interviu de locuri de muncă.
Un interviu semistructurat este un interviu flexibil în care intervievatorul nu urmează o listă formalizată de întrebări.
Informații despre interviurile de screening, inclusiv despre ce sunt, ce întrebări sunt întrebate, de ce le folosesc angajatorii și sfaturi pentru interviurile de screening de succes.
Aflați despre diferite tipuri de seturi de competențe, cum să dezvoltați noi seturi de competențe, sfaturi pentru a obține abilități și cum să vă potriviți calificările cu un loc de muncă.
Lista de abilități barista pentru CV-uri, scrisori de intenție și interviuri, plus o sarcină de bază a baristului și atribute precum abilitățile de serviciu clienți.
Un interviu de stres este conceput pentru a determina modul în care un solicitant de locuri de muncă reacționează sub presiune. Iată cel mai bun mod de a trata procesul.
Aflați cum este folosit formatul structurat de interviu de către angajatori ca o metodă standardizată de comparare a candidaților la locul de muncă.
Un rezumat al calificărilor este o secțiune de reluare care enumeră realizările, abilitățile și experiența. Iată cum să includeți un rezumat al unui CV.
Un program de lucru este zilele și orele în care un angajat lucrează săptămânal. Iată informații despre diferite tipuri de programe de lucru.
Plata înapoi este diferența dintre ceea ce a fost plătit unui angajat și suma care ar fi trebuit plătită. Este important să urmăriți salariul.
Îmbrăcăminte casuală de afaceri pentru bărbați și femei, ce să purtați și ce să nu purtați, la locul de muncă și în timpul interviurilor atunci când codul de îmbrăcăminte este de afaceri ocazional.
Ce se potrivește cu candidatul, cum să se potrivească abilitățile dvs. cu cerințele companiei și cum sunt evaluați candidații pentru a determina dacă sunt potriviți pentru un loc de muncă.
Cum să vă ascultați interviul pentru un post de barman, pregătindu-vă cu această listă de întrebări frecvente de interviu și sfaturi pentru a răspunde.
Curios ce este comisionul plătit și ce posturi plătesc o comisie? Iată un exemplu pe diferite tipuri de salarii și cum se plătește cineva.
Aflați mai multe despre timpul compensatoriu, liniile directoare privind ocuparea forței de muncă și legile referitoare la acesta, precum și regulamentele pentru angajatorii scutiți și care nu sunt scutiți.
Înțelegeți ce este cultura companiei, de ce este importantă la locul de muncă și cum să evaluați cultura de lucru a unei companii.
Descoperirea constructivă apare atunci când un angajat este forțat să renunțe, deoarece condițiile de muncă sunt insuportabile, oferindu-le, eventual, drepturi speciale.
Iată o listă de abilități de barmani, cu exemple de utilizare pentru CV-uri, scrisori de intenție și interviuri de angajare, plus mai multe liste de abilități legate de ocuparea forței de muncă.
Iată cum puteți răspunde la întrebări despre serviciul pentru clienți, împreună cu sfaturi despre ceea ce caută intervievatorul și despre exemplele celor mai bune răspunsuri.
Informații referitoare la braconajul angajaților și la locul de muncă, chestiuni legale, braconajul angajaților față de acordurile de neconcurență și modul în care aceste acorduri influențează angajarea și angajații.
Riscul de salarizare este o plată suplimentară pentru efectuarea unor activități periculoase sau a unei activități care implică dificultăți fizice. Iată informații despre momentul în care se plătește compensația de risc.
Iată informațiile despre ceea ce este inclus într-o verificare de fond a angajatului și cum influențează ocuparea forței de muncă.
Când primiți o ofertă de muncă sau sunteți transferat, o companie poate acoperi cheltuielile dvs. de relocare. Iată ce este inclus în pachetul de relocare a locului de muncă.
Un salariu de plată, de asemenea cunoscut sub numele de salariu de salariu, iitemizes ceea ce angajații sunt plătiți. Iată ce este inclus în buletinele de plată și cum să obțineți copii.
Aflați despre un antrenor de interviu, cum coaching-ul îi ajută pe solicitanții de locuri de muncă să se pregătească și să se simtă mai încrezători în viitoarele interviuri și unde să găsească un antrenor.
Ocuparea locurilor de muncă implică petrecerea timpului cu un mentor pentru a explora opțiunile de carieră. Aflați despre tot ce implică o experiență de umbră a locurilor de muncă.
Împărțirea abilităților este o modalitate inovatoare și eficientă de a vă lărgi abilitățile profesionale și personale pentru a vă îmbunătăți cariera. Iată cum funcționează.
Ce este rezilierea cauzei, motivele pentru care un angajat poate fi reziliat în mod legal din cauza cauzelor, a încetării abuzive și a problemelor legate de beneficiile de șomaj?
Te întrebi ce înseamnă telecommuting? Aflați mai multe despre telecommuting și argumentele pro și contra care vin cu acest tip de aranjament de lucru.
Detaliile privind numărul mediu de ore lucrate pe săptămână pentru angajații din S.U.A., inclusiv orele totale, plus orele enumerate în funcție de vârstă, educație și alți factori.
Care a fost cea mai mare critică pe care ați primit-o de la un șef dintr-un post anterior? Aflați câteva sfaturi pentru a răspunde la această întrebare dificilă de interviu.
Informații privind fiecare etapă a procesului de planificare a carierei, inclusiv autoevaluarea, cercetarea, luarea deciziilor, căutarea unui loc de muncă și acceptarea unei oferte de muncă.
Iată informațiile despre Comisia pentru egalitatea de locuri de muncă din SUA (EEOC), care este o agenție federală care aplică legi care interzic discriminarea la locul de muncă.
Care este piața ascunsă a locurilor de muncă și cum puteți să o utilizați pentru a vă angaja? Iată detaliile și sfaturi pentru utilizarea eficientă a acesteia pentru a găsi locuri de muncă nerealizate.
Informații cu privire la salariul minim, cât de mulți angajați sunt plătiți veniturile minime, excepțiile, conformitatea și istoricul salariului minim.
Manualul de Perspective Ocupaționale (OOH) oferă informații despre locurile de muncă, formarea și educația, câștigurile și perspectivele de angajare pentru o gamă largă de ocupații.
Care este tehnica de răspuns a interviului STAR, cum poate fi folosită pentru a se pregăti pentru interviuri de angajare și exemple de întrebări și răspunsuri folosind STAR.
Acordarea unei notificări de două săptămâni este practica standardă atunci când demisionează dintr-un loc de muncă. Aflați când să anunțați angajatorul și cum să demisionați respectuos.
Programul de studii federale de lucru oferă o modalitate pentru studenții cu nevoi financiare de a obține un salariu pentru a ajuta la cheltuieli și de a câștiga experiență de lucru.
Iată informațiile despre terminarea necorespunzătoare, motivele care sunt considerate a fi încetarea abuzivă și ce trebuie să faceți dacă ați fost eliberat în mod incorect de la un loc de muncă.
Exemple de răspunsuri la cele mai bune interviuri de angajare și sfaturi și sfaturi pentru a răspunde la întrebarea: Care este puterea cea mai mare?
Exemple de cele mai bune răspunsuri la interviul de angajare pentru întrebarea "Care este cea mai mare slăbiciune?" sfaturi și sfaturi despre cum să oferiți cel mai bun răspuns.
Informații privind pauzele de la locul de muncă, inclusiv atunci când angajatorii trebuie să ofere angajaților pauze de prânz și odihnă și când se plătesc pauze.
Confidențialitatea este o problemă pe Facebook, dar este chiar mai mult o problemă atunci când cauți un loc de muncă. Iată ce să nu faci pe Facebook atunci când ești de vânătoare de locuri de muncă.
10 lucruri care nu ar trebui să fie scrise într-o scrisoare de demisie, inclusiv de ce să nu le includem și ce ar trebui să fie incluse într-o scrisoare de demisie.
Negocierile salariale sunt despre cum să obțineți mai mulți bani și ceea ce spuneți contează. Iată trei lucruri care nu trebuie să spun când negociați salariul.
Este important să știți ce nu trebuie să faceți, împreună cu ceea ce trebuie să faceți atunci când solicitați locuri de muncă. Iată cum să nu aplicați pentru un loc de muncă.
Primele impresii sunt esențiale pentru debarcarea unui loc de muncă. Aflați ce să nu purtați când mergeți la un interviu de angajare și ce ar trebui să purtați pentru a face cea mai bună impresie.
Nu sunteți sigur ce ar trebui să includeți în CV-ul dvs.? Iată o listă a informațiilor care nu ar trebui enumerate la scrierea unui CV, plus ce să includem.
Aflați cum să răspundeți la întrebările interviului despre ce parte a postului va fi cea mai puțin provocatoare. Arătați că aveți abilități care vor fi de valoare companiei.
Răspundeți la întrebările interviului despre părțile dintr-un loc de muncă pe care credeți că ar fi cel mai puțin dificil pentru dvs., inclusiv exemplele celor mai bune răspunsuri.
Cum să ascultați întrebarea interviului de angajare cu privire la filozofia care vă ghidează munca și să o susțineți cu exemple vizate.
Opțiunile pe acțiuni sunt un avantaj deosebit oferit de multe companii. Aflați dacă trebuie sau nu să profitați de opțiunile de acțiuni și de ce să faceți cu ele.
În această piață a locurilor de muncă, unii angajatori oferă doar munca cu fracțiune de normă. Aflați despre existența unui loc de muncă cu timp parțial și despre strategii care să vă ajute să faceți acest lucru.
Pătrunderea în industria de design interior necesită abilități, inclusiv creativitate, organizare și comunicare.
Descoperiți sfaturi care vă pot ajuta să navigați într-un timp în timpul căutării dvs. de locuri de muncă atunci când va trebui să jonglezi interviuri multiple sau oferte de muncă.
Iată o listă de întrebări frecvente de interviu pentru cosmeticieni, sfaturi pentru a răspunde și o listă de abilități pentru a fi angajat într-un salon de înfrumusețare.
Răspunzând la întrebările de interviu despre strategia de motivare a echipei dvs. vă poate distinge de competiție.
Ce înseamnă cu adevărat toate cuvintele cheie pe care le citiți în anunțurile de locuri de muncă? Iată o listă a celui mai frecvent utilizat jargon de căutare de locuri de muncă și cum să le folosiți pentru a impresiona.
Este important să mergeți la un interviu de lucru pregătit cu tot ceea ce aveți nevoie de organizare și gata de plecare. Iată ce (și ce nu) să aduceți.
Cum să gestionați progresele necorespunzătoare în timpul unui interviu de angajare, protecția juridică pentru solicitanții de locuri de muncă, ce să spun și ce să faceți dacă un intervievator vă lovește.
Înainte de a vă părăsi locul de muncă, revizuiți aceste sfaturi și sugestii pentru a vă asigura că sunteți gata să plecați înainte de a vă transforma demisia.
Nu știu cum să răspund la întrebarea unui interviu de angajare? Acest sfat vă poate ajuta să salvați un interviu greșit. Iată ce ar trebui să faceți și să spuneți.
Intervievații nu ar trebui să pună întrebări despre vârsta dvs., dar poate fi o problemă. Iată cum să răspundeți dacă un intervievator pare preocupat de acest lucru.
Șeful tău tocmai a descoperit că ești intervievată pentru un nou loc de muncă. Acum ce? Iată ce să faceți atunci când șeful vă prinde căutarea de locuri de muncă.
Îți urăști noul loc de muncă? Dacă seamănă mai mult cu un coșmar decât cu un vis, nu disperați. Iată 7 lucruri pe care le puteți face când urați deja un nou loc de muncă.
Sunt lucruri pe care trebuie să le faci dacă șeful tău nu te place. Doar amintiți-vă, poate că nu vă înțelegeți.
Iată câteva sfaturi despre ce - și ce nu - ar trebui să faceți dacă vedeți un loc de muncă care pare exact ca al dvs. anunțat de către angajatorul dvs. online.
Ce puteți face dacă managerul dvs. nu vă va da o referință? Iată câteva opțiuni și pe cine să întrebați dacă managerul dvs. declină.
Ce trebuie să faceți atunci când un intervievator nu vă sună sau răspunde la apelul dvs. pentru un interviu telefonic sau dacă pierdeți apelul? Iată cum să rezolvați un apel pierdut.
Ce puteți face dacă ați aruncat un interviu de angajare? Iată câteva sfaturi despre cum vă puteți recupera de la un interviu de angajare proastă, inclusiv un eșantion de urmărire.
Cum să vă descurcați dacă clientul dvs. vă tratează ca pe un angajat, pe relațiile contractant / angajat și pe sfaturi pentru a evita să deveniți un angajat secret.
Ce să faceți atunci când vi se oferă o ofertă de muncă, dar angajatorul o pune în așteptare.
Iată care sunt drepturile pe care le-au revocat sau le-au pus în așteptare pe aceia ale căror oferte de muncă le au, ce recurs există și ce se întâmplă când se retrage o ofertă de muncă.
Iată câteva sfaturi despre ce trebuie să faceți în cazul în care vi se cere să demisionați sau sunteți concediat, inclusiv informații despre negocierea demisiei, desfacerea și multe altele.
Sfaturi pentru ce să faceți când nu primiți o ofertă de locuri de muncă, cum să răspundeți și cum să reveniți când sunteți respins de la un loc de muncă pe care l-ați dorit.
Îți urăști slujba? Dacă nu sunteți fericit la locul de muncă, nu doar renunțați. Există pași pe care puteți, și ar trebui să le faceți înainte de a vă deplasa.
Tocmai ai primit un telefon pentru a programa un interviu pentru o slujbă perfectă. Cu toate acestea, ați mințit pe CV când ați aplicat. Iată câteva opțiuni pentru ce să faceți în continuare.
O descriere pas cu pas a interviurilor de angajare, a modului în care funcționează procesul de interviu și a ceea ce vă puteți aștepta în timpul unui interviu de angajare.
Informații despre pachetul de informații, inclusiv pachete tipice, și când puteți negocia unul pentru dvs.
Ce să includem într-un interviu e-mail de urmărire, care include cele șase componente ale unui mesaj eficient de urmărire, cum să ceară locul de muncă, plus exemple.
Secțiunea de experiență a CV-ului include istoricul angajărilor. Iată cât de multă experiență trebuie să listați și ce să includeți în fișele de post.
Cum să scrieți o secțiune de competențe pentru un CV, cele mai bune pentru a le include, cum să le personalizați și să le formatați.
Corpul unei scrisori de intenție include paragrafele în care explicați de ce sunteți calificat pentru postul pentru care aplicați.
Prin includerea informațiilor corecte în secțiunea de educație a CV-ului dvs., puteți impresiona angajatorii și puteți asigura interviuri. Iată ce să includem.
Aflați ce să includeți pe o carte de vizită când căutați un loc de muncă, cu sfaturi pentru a crea o carte de vizită care să îi impresioneze pe toți cei pe care îi întâlniți.
Liceul este o vârstă minunată pentru a începe să lucrați la un loc de muncă cu fracțiune de normă. Iată câteva lucruri de luat în considerare când un student caută un loc de muncă.
Ce să menționați în profilul dvs. LinkedIn, inclusiv titlul dvs. profesional și poziția actuală, atunci când sunteți șomer, cu exemple.
Ce să căutați într-un acord de confidențialitate al angajaților, de ce companiile le folosesc, când vi se poate cere să semnați și ce trebuie să ia în considerare înainte de acceptare.
Ce să spun în timpul unui interviu de angajare, inclusiv cele mai bune cuvinte și fraze de utilizat la începutul unui interviu, în timp ce se întâmplă și la final.
Au un interviu la Walmart sau un alt retailer important? Iată ce să purtați la un interviu pentru Walmart, ce să aduceți și sfaturi pentru a participa la interviu.