Cum de a face CV-ul dvs. Istoria de lucru arata mai bine

Când scrieți secțiunea istoricul lucrărilor din CV-ul dvs., există câteva obiective pe care să le aveți în vedere. Este important ca CV-ul dvs. să fie observat de managerul de angajare și să prezinte un record puternic al carierei, prezentat în ordine cronologică inversă. Cu toate acestea, CV-ul dvs. nu este doar o listă a ceea ce ați făcut când. Mai degrabă, este instrumentul dvs. cel mai valoros pentru a ateriza un interviu - un "pitch de vânzări" pentru candidatura dvs. Astfel, secțiunea de experiență trebuie să evidențieze cele mai bune calificări pentru postul pentru care aplicați.

Cum puteți scrie descrieri de posturi care vă vor face mai bine istoria muncii, să treceți de sistemul de urmărire a candidatului și să impresionați managerul de angajare? Chiar dacă ați avut o slujbă plictisitoare, vă puteți concentra pe cele mai bune abilități și le puteți evidenția în CV-ul dvs. Nu face lucruri sus, pentru că managerii de angajare nu verifică. În schimb, filtrați-vă responsabilitățile și concentrați CV-ul asupra atributelor pe care le caută angajatorul.

Consultați aceste sfaturi pentru a vă îmbunătăți descrierea postului CV-ului, precum și o versiune "înainte și după" a descrierii poziției revizuite.

6 Sfaturi pentru a face CV-ul dvs. Descrierea posturilor sunet mai bine

1. Editați CV-ul pentru fiecare lucrare. Poate fi consumatoare de timp, dar cu cât mai mult timp investești în CV-ul tău, cu atât vei ieși mai mult din el. Acordați-vă timp pentru a revizui și a decoda postarea, astfel încât să știți ce vrea compania în cazul solicitanților. Faceți o listă a ceea ce caută organizația și evidențiați aceste calificări în CV-ul dvs.
2. Prioritizarea. Luați timp pentru a vă îmbunătăți CV-ul pentru fiecare lucrare la care vă adresați. Listează-ți mai întâi cele mai relevante îndatoriri, fiind sigur că îți poți conecta realizările la descrierea postului. Mutați celelalte responsabilități pe listă. Veți putea "se amestecă și se potrivesc" în funcție de deschiderea locului de muncă, astfel încât calitățile dvs. de top să fie întotdeauna listate mai întâi.

1. Utilizați gloanțe pe lângă paragrafele narative. Pentru a evidenția realizările dvs. de lucru, formatați-le într-o listă marcată imediat după o scurtă descriere narativă a responsabilităților dvs. specifice de lucru. Acest lucru va permite realizărilor de a "pop" pe pagină, punându-vă în afara competiției.
2. Cuantificați-vă realizările.Numerele funcționează bine în CV-uri. Ele sunt informative și vizibile. De exemplu, "venituri crescute în anul fiscal de 25%" sună mult mai bine decât "venituri îmbunătățite". Utilizați procente, dolari și numere în loc de cuvinte pentru a arăta ceea ce ați obținut în pozițiile pe care le-ați avut și pentru a le selecta selectiv captura imediat ochiul managerului de angajare.

1. Arătați ce ați făcut la locul de muncă. Includeți realizări acțiuni, nu doar descrieri ale sarcinilor zilnice. Managerii de angajare doresc să știe de ce ați fost un angajat stelar, nu ceea ce ați făcut la locul de muncă. Utilizați cuvinte de acțiune pentru a vă descrie îndatoririle. Iată o listă de verbe de reluare a acțiunii și cuvinte de putere pentru a începe.
2. Păstrați-l concis. Nu trebuie să includeți tot ce ați făcut în fiecare loc de muncă pe care l-ați avut vreodată în CV-ul dvs. Trei sau patru fraze pentru fiecare descriere, urmate de câteva realizări cu bullet, sunt multe. Includeți cele mai valoroase contribuții ale organizației. Veți avea ocazia să discutați în detaliu celelalte îndatoriri atunci când interviu.

Un exemplu de descriere a postului revizuit

Iată o versiune "înainte și după" a unei descrieri a postului, scrisă pentru a evidenția cele mai bune atribute ale candidatului pentru această lucrare.

Inainte de:Am fost responsabil pentru proiectarea și dezvoltarea site-urilor pentru o varietate de clienți. Am supravegheat optimizarea datelor, încărcarea produselor și gestionarea produselor, precum și problemele de produs diagnosticate și reparate. Responsabilitățile mele au inclus implementarea și gestionarea proiectelor de la proiectare până la lansare. Am gestionat marketingul motoarelor de căutare, SEO și publicitatea online pentru mai mulți clienți, inclusiv strategizarea soluțiilor pentru optimizarea vizibilității.

După:Creat, dezvoltat, lansat și gestionat site-uri Web pentru o varietate de clienți, cu accent pe design-ul de ultimă oră, receptiv, și orientate spre utilizator. Îmbunătățirea imediată a datelor, a produselor și a designului a permis optimizarea și marketingul motoarelor de căutare și statisticile site-ului monitorizate pentru a optimiza vizibilitatea.

• Traficul motorului de căutare a crescut cu 25%, paginile pe sesiune cu 18% și au dublat veniturile site-ului în ultimul an.
• Am instruit și mentorat 5 noi membri ai echipei în strategii eficiente de relații cu clienții.
• Implementează imbunatatiri la site-ul web al angajatorului creșterea numărului de clienți cu 45% între FY 20XX și FY20XX.

Vedeți diferența? Prin utilizarea verbelor active și a realizărilor tangibile cu bullet, exemplul "după" oferă un argument mai persuasiv pentru potrivirea candidatului pentru această lucrare.