10 lucruri de luat în considerare înainte de a spune Da la o ofertă de locuri de muncă

Foarte puțini dintre noi se vor retrage de la același angajator care ne-a dat primul loc de muncă în afara școlii. În timp ce unele dintre aceste schimbări de locuri de muncă ar putea fi involuntare, din cauza unei concedieri sau a unei încetări sau a altor circumstanțe care nu pot fi controlate de noi, în cele din urmă vom fi cei care să ne luăm la revedere.

Asta înseamnă să știi când să rămâi și când să mergi - și fiind conștient de faptul că nu este întotdeauna ușor să spui diferența la prima vedere. Nu trebuie să acceptați o ofertă pentru un nou loc de muncă doar pentru că cineva ți-a oferit-o. Uneori, ar putea fi logic să-ți iei un loc de muncă pe care nu-l vrei, dar nu întotdeauna.

10 lucruri de luat în considerare înainte de a spune Da la o ofertă de locuri de muncă

Dacă vă gândiți la o schimbare de locuri de muncă, iată ce trebuie să luați în considerare înainte de a face saltul:

Veți face mai mulți bani? (Esti sigur?)

Banii nu sunt totul, dar nu vă puteți bucura de nimic fără ea - îngrijorarea constantă cu privire la finanțe are un mod de a lua bucuria din viață. În timp ce un salariu mai mare nu este singurul motiv pentru a-și ocupa un loc de muncă, majoritatea oamenilor vor să vadă o creștere constantă a salariului în timp. În cazul în care angajatorul dvs. actual nu oferă mult în calea majorărilor regulate (și dacă nu, nu sunt singuri - într-un sondaj, ajustările costului vieții pentru 2018 au fost estimate la 3%), cel mai bun pariul ar putea fi trecerea la pășuni mai verzi.

Desigur, înainte să luați banii și să fugiți, trebuie să vă asigurați că se adaugă până la cât doriți. Compensația nu este doar o problemă a ceea ce este imprimat pe salariul dvs. Asigurați-vă că nu tranzacționați contribuții mai mari la asigurările de sănătate sau la alte prestații înainte de impozitare pentru un salariu ușor mai mare … care va merge să plătească pentru acele beneficii de sine. Utilizați aceste calculatoare gratuite pentru a afla ce va fi venitul dvs. net.

Ce renunțați la plecare?

Cu excepția cazului în care slujba dvs. este cu adevărat mizerabilă, probabil că aveți câteva lucruri care vă plac, chiar dacă sunt doar persoanele cu care lucrați sau o navetă ușoară. Asigurați-vă că vă uitați la toate avantajele și dezavantajele de a părăsi și de a rămâne înainte să vă hotărâți - chiar dacă, în cele din urmă, este un apel destul de ușor.

Există o cameră pentru creștere în noua dvs. poziție?

Dacă sunteți ca majoritatea oamenilor, probabil că nu doriți să schimbați locurile de muncă în fiecare an pentru tot restul vieții, dar trebuie să știți că veți întâlni noi provocări și veți învăța noi abilități, chiar și atunci când rămâneți pusi. În mod ideal, noul dvs. rol ar trebui să vină cu posibilitatea de a crește într-o altă poziție mai înaltă la aceeași companie. Nimic cum ar fi deplasarea pe scara corporativă fără a fi nevoie să vă răsturnați cu 401 (k).

Cultura corporativă vă simți confortabilă?

Toată lumea are propria idee a unui moment bun, și este la fel de adevărat profesional ca și personal. În timp ce vă puteți uita la un birou în plan deschis și puteți vedea o mare petrecere de creativitate și colaborare, o altă persoană s-ar putea să se răzgândească și să se întoarcă la cubul lor. Dacă este posibil, cereți un tur al biroului în timpul procesului de interviu. Acordați o atenție deosebită spațiului fizic, nivelului de zgomot, comportamentului și comportamentului personalului, etc. Vă vedeți că lucrați bine acolo și că vă simțiți confortabil? Nu există o companie perfectă, dar există o companie perfectă pentru dvs.

Respectați oamenii pe care i-ați întâlnit atât de mult?

Nu puteți spune totul despre viitorii dvs. colaboratori prin ceea ce vedeți în timpul interviului dvs., dar puteți obține o atmosferă generală despre ce fel de personalitate strălucește la companie. Puteți vedea că lucrați bine cu oamenii, respectându-i, învățând de la ei?

Veți învăța ceva nou?

Nu există nici o modalitate de a fi 100 la sută sigur că vă va plăcea noul dvs. loc de muncă, dar dacă puteți învăța o nouă calificare în timp ce sunteți acolo, veți fi mutat acul în cariera ta, indiferent de ce.

Dacă ar trebui să obțineți un nou loc de muncă anul viitor, ar fi mai ușor sau mai greu decât este acum?

Să presupunem că se întâmplă cel mai rău și că vă urăști noul loc de muncă - sau că noul tău șef decide cu nerabdare că nu ești potrivit. Trecerea la această nouă poziție te va pune într-un loc mai bun sau mai rău decât tu ești acum? În mod ideal, îți părăsești rolul actual pentru a te muta într-o situație în care vei câștiga experiență, cunoștințe, abilități și o asociație de brand pozitivă care te va ajuta în cariera ta mult timp după ce ți-ai părăsit postul.

De ce oamenii părăsesc locuri de muncă la potențialul dvs. Angajator?

Urăsc stresul, dar această companie este renumită pentru a face plimbarea bărbaților în mijlocul biroului. Valorizați diversitatea, dar toți cei care rămân suficient de lungi pentru ca vestele lor să vesteze să stea la același club de absolvenți. Dacă doriți să știți dacă veți fi fericit și de succes la un loc de muncă, uitați-vă la oamenii care au plecat sau au fost forțați afară. Dacă le place mai mult decât cei care au rămas, ai putea avea probleme.

Cum face compania?

Noul dvs. angajator ar putea fi locul perfect pentru tine, iar noul tău loc de muncă rolul ideal - dar dacă compania nu este pe o perioadă destul de lungă pentru ca tu să primești prima ta recenzie, nu contează. Înainte de a accepta o ofertă, faceți diligența. În cazul în care societatea este publică, este posibil să puteți obține informații despre stabilitatea financiară din înregistrările și rapoartele publice.

De asemenea, puteți să explorați anumite informații cu o căutare simplă de la Google și să citiți cuvintele lor de social media. Având în vedere, bineînțeles, că bârfa electronică ar putea fi o imagine cât mai completă ca cea de modă veche care are loc în jurul răcitorului de apă - adică nu este. Este OK, totuși: nu trebuie să știi totul. Trebuie doar să înțelegeți dacă s-ar putea întâmpla probleme înainte.

Unde vei merge după această slujbă?

Așa cum ultimul tău loc de muncă nu a fost, bine, ultimul loc de muncă, nici nu este posibil să fie acesta. Asigurați-vă că pasul următor duce în direcția corectă și nu într-un colț. Carierele pot și să facă zig-zag, dar trebuie să puteți continua să vă mișcați.