• 2025-04-02

Direcțiile transversale ale Departamentului de poliție

IPSO - Prezentare Departament HR

IPSO - Prezentare Departament HR

Cuprins:

Anonim

Recruitele de poliție sunt deseori solicitate, în special de către cei care au o carieră în justiția penală și criminologia, despre posibilitatea transferurilor laterale de la agenție la agenție. Adică, ofițerii de poliție, ofițerii de corecție și alți ofițeri autorizați pot muta cu ușurință un loc de muncă de la un departament la altul, de la o jurisdicție la alta sau chiar de la un stat la altul?

Ideea pare destul de simplă; în sectorul privat, o mulțime de oameni pot găsi un alt loc de muncă în domeniul lor ales cu o altă companie sau o nouă locație cu relativ ușurință. Chiar și pentru cele mai multe locuri de muncă guvernamentale, muncitorii se pot angaja cu ușurință într-un oraș, județ, stat, sau uneori chiar în țară, arătând că sunt cei mai buni candidați la locul de muncă.

Transferul în Statele Unite

Dacă vă gândiți să transferați din altă țară, cetățenia dublă poate fi o cerință. În majoritatea cazurilor, vi se va cere să fiți cetățean american care să lucrați în cariere justificate în domeniul justiției penale, ceea ce înseamnă că va trebui să petreceți ceva timp în SUA lucrand într-un alt loc de muncă și să lucrați la naturalizare înainte de a putea fi chiar eligibil obține certificat

Provocări

Situația nu este atât de simplă în ceea ce privește aplicarea legii și multe alte domenii ale justiției penale. Diferența este că, ca și medici, avocați și alte industrii reglementate, poliția și carierele similare sunt considerate o profesie. Și ca orice altă profesie, profesioniștii trebuie să fie pregătiți și - poate mai important - să fie certificați pentru a-și îndeplini slujba.

Cerințele de certificare pentru lucrătorii din domeniul justiției penale diferă adesea ușor de la stat la stat, astfel încât certificatele de aplicare a legii sau corecțiile nu se transferă cu ușurință. Vârsta minimă și alte cerințe de bază pot fi diferite, astfel încât doar pentru că sunteți eligibil pentru a fi certificat într-o singură stare nu înseamnă că puteți obține certificarea în altul.

Acest lucru înseamnă, de asemenea, că dacă doriți să vă deplasați într-un nou stat, va trebui să primiți mai multă pregătire și să treceți examenul de certificare a ofițerilor de stat pentru a putea lucra.

Multe entități de certificare oferă programe de echivalență de instruire, care vă permit să demonstrați competențele în domeniile de răspundere ridicată ale tacticii defensive, arme de foc, asistență primară și operațiuni cu vehicule (conducere) și apoi provocați examenul de certificare a ofițerilor de stat. Unele jurisdicții sau agenții vă pot cere să participați la o întreagă academie de poliție din nou.

Transferurile în stat

Mutarea la un nou departament este oarecum mai ușoară, doar pentru că nu va trebui să vă recalificați. Doar pentru că nu trebuie să obțineți certificat, nu înseamnă că va fi un transfer fără cusur. Cu aproximativ 17.000 de agenții de aplicare a legii în Statele Unite, fiecare departament are un set propriu de reguli și politici în care va trebui să fii instruit.

Înainte de a ajunge chiar la acest punct, totuși, vă puteți aștepta să treacă prin același proces riguros de angajare și investigații de fundal pe care l-ați experimentat prima dată când ați fost angajat. Și deoarece fiecare agenție are propriile standarde de angajare, unele probleme din trecutul dvs. vă pot împiedica să vă angajați într-un alt departament, chiar dacă angajatul dvs. actual era în regulă cu ei.

Înapoi la început

Unul dintre considerentele majore atunci când ne gândim la schimbarea departamentelor este faptul că, cel mai adesea, veți începe din nou în partea de jos. Dacă aveți vreun rang, va trebui probabil să renunțați. Același lucru este valabil și pentru vechimea, care, în cadrul carierei penale, înseamnă mult.

Vechimea, printre altele, este adesea folosită pentru a acorda preferințe de schimbare, echipamente noi și alte avantaje. În timp ce totuși veți fi considerat un ofițer de poliție veteran, nu trebuie să vă așteptați să obțineți același tratament ca și cineva care a lucrat pentru noul dvs. departament ani de zile.

Realizarea deciziei corecte

Există motive pentru care doriți să vă transferați locul de muncă în justiție penală într-un alt stat sau jurisdicție, cum ar fi plăți mai bune, condiții de muncă diferite sau considerente de familie pentru a numi doar câteva. Nu este totuși ceva de luat ușor. Indiferent dacă căutați o schimbare de peisaj sau o schimbare a ritmului, asigurați-vă că transferarea la un alt departament este decizia potrivită pentru dvs. și pentru familia dvs.


Articole interesante

Un itinerar pentru tururi de concerte

Un itinerar pentru tururi de concerte

Un itinerar de turneu de concerte vă va ajuta să vă asigurați că viața pe drum se desfășoară fără probleme și că toată lumea din grup are detaliile de care au nevoie. Iată un șablon pentru a vă ajuta.

Ce este un acord de confidențialitate?

Ce este un acord de confidențialitate?

Un ghid privind acordurile de confidențialitate și acestea afectează relația dvs. cu angajatorul dvs. în timp ce angajați și după angajare?

Programe de asistență pentru angajați (EAP)

Programe de asistență pentru angajați (EAP)

Programele de Asistență a angajaților asigură angajații să-și gestioneze viața de zi cu zi și să rămână productivi atunci când se confruntă cu experiențe dificile de viață.

Sfaturi confidențiale de căutare a locurilor de muncă

Sfaturi confidențiale de căutare a locurilor de muncă

Când nu doriți ca actualul dvs. angajator să afle că sunteți vânător de locuri de muncă, există pași pe care îi puteți lua pentru a păstra confidențialitatea căutării dvs. de locuri de muncă. Iată cum.

Lista abilităților de gestionare a conflictelor și exemple

Lista abilităților de gestionare a conflictelor și exemple

Diferite tipuri de conflicte la locul de muncă, exemple de gestionare a conflictelor la locul de muncă și o listă de abilități pentru CV-uri, scrisori de intenție și interviuri de angajare.

Exemple de conflicte de interes potențial la locul de muncă

Exemple de conflicte de interes potențial la locul de muncă

Trebuie să înțelegeți ce implică un conflict de interese la locul de muncă? Iată o definiție și vedeți exemple de potențiale conflicte de interese la locul de muncă.