Consiliere în carieră - Obțineți maximum de ajutor profesional

Consilierea în carieră oferă consultanță profesională despre problemele cu care ne confruntăm cu toții în ceea ce privește carierele noastre, într-un anumit moment - și de obicei în mai multe puncte - în timpul vieții noastre. Acestea includ alegerea sau schimbarea carierei, căutarea unui loc de muncă și rezolvarea problemelor legate de muncă. Iată opt lucruri pe care ar trebui să le faceți pentru a vă asigura că profitați din plin de acest serviciu foarte valoros:

Alegeți profesionistul potrivit

După ce ați decis că aveți nevoie de consiliere în carieră, următorul pas este să găsiți profesionistul potrivit pentru a-l furniza. Mulți oameni pretind a fi experți în acest domeniu. Treaba voastră este să vă asigurați că angajați pe cineva care este instruit corespunzător pentru a vă ajuta.

Individul pe care îl angajați poate fi un consilier în carieră, un furnizor de servicii de carieră sau un antrenor de carieră. Deși fiecare are acreditări diferite, toți trebuie să fie bine pregătiți în dezvoltarea carierei. Pentru simplitate, ne vom referi la oricine care oferă consiliere în carieră ca consilier în carieră sau consilier.

Nu primiți ajutor de la cineva care poate avea un motiv ulterior, de exemplu, un recrutor. Obiectivul său este de a umple pozițiile deschise cât mai repede posibil, nu de a ajuta oamenii să găsească o carieră satisfăcătoare.

Împărtășește-ți așteptările cu consilierul în carieră

Înainte de programarea primei dvs. întâlniri sau în sesiunea inițială, explicați cu atenție ce aveți nevoie de ajutor, indiferent dacă alegeți o carieră sau decideți dacă doriți să vă schimbați cariera, să căutați un loc de muncă, să scrieți un CV, să organizați căutarea unui loc de muncă sau să vă pregătiți pentru un loc de muncă interviuri. Dacă nu împărtășiți așteptările cu consilierul, acesta nu va putea să le îndeplinească.

Dacă nu sunteți sigur despre nevoile dvs. exacte, fiți în față și despre asta. De exemplu, poate fi neclar dacă aveți nevoie de un nou loc de muncă sau de o carieră nouă. Solicitați ajutor pentru a afla cum se face.

Fii pe timp pentru numirea ta

Profitați la maximum de întâlnire prin faptul că sunteți punctual. Ajungerea la timp vă permite să utilizați întreaga sesiune. Consilierul probabil că nu va mai putea continua să se întâlnească cu dvs. dincolo de timpul dvs. de programare, deoarece alți clienți vor fi în așteptare, dar el sau ea vă va percepe pentru întreaga sesiune.

Nu așteptați un consilier de carieră pentru a vă spune care este cea mai bună carieră pentru dvs.

Chiar și cel mai bine educat consilier de carieră nu vă poate spune ce este cea mai bună carieră pentru dvs. și fi foarte precaut de oricine susține că poate. Alegerea unei cariere este un proces care implică autoevaluarea și explorarea. Sarcina consilierului de carieră este de a utiliza informațiile adunate în timpul sesiunilor dvs. - de exemplu, interesele dvs., valorile legate de muncă, aptitudinea și tipul de personalitate - pentru a vă ajuta să vă dați seama care sunt cariera potrivită. Acest lucru se va face prin discuții și prin utilizarea instrumentelor de autoevaluare.

Apoi va trebui să explorați ocupațiile și să alegeți cel care este cel mai potrivit.

Fii cinstit

Consilierea cu privire la carieră poate funcționa numai dacă sunteți sincer cu consilierul dvs. Nu rețineți nicio informație care ar putea afecta capacitatea dvs. de a vă atinge obiectivele. De exemplu, dacă suferiți de anxietate și știți că urcatul cu capul în jos într-o căutare de locuri de muncă o va exacerba, lăsați consilierul să știe că este necesar să se miște încet. Un bun consilier va fi dispus să lucreze la ritmul tău. Dacă dificultățile financiare vă vor împiedica să obțineți formarea necesară pentru o nouă carieră, spuneți ceva. El sau ea ar putea să vă ajute să vă direcționați către burse și resurse financiare.

Fă-ți tema

Unii consilieri își dau misiunile clienților să lucreze între sesiuni. De exemplu, vă poate cere să aduceți câteva anunțuri de locuri de muncă care vă interesează sau vă pot cere să cercetați o ocupație sau două. Sosiți pentru sesiunile dvs. cu sarcinile finalizate. Acest lucru vă va permite să continuați să vă deplasați înainte.

Urmați recomandările consilierului dvs.

Ai angajat un consilier pentru că ai nevoie de ajutor. În timp ce nu trebuie să urmați toate sugestiile, nu luați sfatul înseamnă că vă pierdeți timpul și banii. Dacă vă descoperiți că nu urmați sfaturile consilierului, întrebați-vă de ce. Este lenea din partea dvs. sau teama de a face o schimbare, sau credeți că sfatul este greșit? Dacă, după ce ați gândit cu grijă, decideți că este, găsiți un nou consilier.

Evaluați dacă consilierea funcționează

Dacă sunteți ca majoritatea oamenilor, nu doriți să petreceți o perioadă infinită de timp în consiliere. Doriți să rezolvați problemele care v-au adus aici în primul rând și, în cele din urmă, să vă atingeți obiectivele. Periodic întrebați-vă dacă vă deplasați înainte într-un ritm rezonabil și ieșiți din consilierea carierei pe care ați dorit-o.

Deși este posibil să nu puteți realiza toate obiectivele cât de repede doriți, de exemplu, este posibil să nu aveți încă un nou loc de muncă, să vă gândiți dacă sunteți mai aproape de a le atingeți decât atunci când ați început. Dacă răspunsul este "da", întrebați-vă dacă este mai mult de câștigat de la continuarea întâlnirii cu consilierul dvs. Dacă este "nu", decideți dacă puteți beneficia mai mult de a încerca pe cineva nou.