• 2024-05-17

Întrebări de întrebat atunci când alegi o carieră a animalelor

Cuprins:

Anonim

Există multe căi de carieră diferite pentru a alege (plus o gamă largă de afaceri legate de animale, puteți începe ca un proprietar independent). Dar de unde știi care este cariera potrivită pentru tine? Iată cinci întrebări pe care ar trebui să le întrebați înainte de a decide să urmați o anumită cale de carieră a animalelor:

Este acesta un câmp care sunteți cu adevărat interesat de urmărire?

Chiar trebuie să fii pasionat de tipul specific de muncă pe care intenționezi să îl urmezi profesional, și acest lucru este valabil mai ales pentru carierele animalelor. Căile de carieră pe animale pot părea mult mai pline de farmec decât sunt în realitate, deci asigurați-vă că aveți o înțelegere clară a sarcinilor implicate cu rolul specific. Este important să cercetați pe deplin toate aspectele căii de carieră înainte de a vă lua decizia și de a vă investi timpul, efortul și banii.

Aveți educația și formarea necesare sau puteți să le obțineți?

Unele căi de carieră pentru animale necesită diplome, certificări, stagii sau alte astfel de calificări profesionale pentru candidații pentru a-și găsi un loc de muncă. Atingerea acestor premise poate dura o perioadă semnificativă de timp (precum și o investiție financiară semnificativă în educația dvs.). Timpul petrecut în formare poate fi semnificativ și pentru căile de carieră care pun accentul pe învățarea "experiențială". Este posibil să trebuiască să petreceți o perioadă semnificativă de timp ca un angajat neremunerat sau angajat la nivel de intrare pentru a vă deplasa pe scară în anumite domenii.

Puteți să vă ocupați de Program?

Multe căi de carieră pentru animale necesită mai mult decât standardul de cinci zile, săptămâna de lucru de patruzeci de ore care poate fi oferită în multe setări tradiționale de birou. Ar trebui să fii pregătit să lucrezi 6-7 zile pe săptămână în multe domenii ale industriei animalelor. S-ar putea să vi se ofere săptămânile alternative, să vi se ceară schimbări de la 8 la 10 ore sau să vi se ceară să lucreze în zilele de sărbătoare și sărbătorile, ca parte a rotației regulate a programelor. Aceasta poate fi o ajustare dificilă, în special pentru persoanele care au grijă de soți, copii sau animale de companie.

Există anumite cariere pentru animale care oferă mai multe ore regulate, dar trebuie să cercetați cerințele tipice de planificare pentru cineva din domeniul dvs. de interes specific.

Puteți să vă permiteți să trăiți pe salariu?

Lucrările de vis nu vin întotdeauna cu un salariu de vis, și acest lucru este valabil mai ales pentru multe căi de carieră din industria animală. Oamenii de vânătoare, de exemplu, au acces uimitor la animale exotice, dar salariul pe care îl câștigă este relativ scăzut. De asemenea, trebuie să țineți cont de faptul că salariile de bază pot fi deosebit de greu de trăit pentru mai multe căi de carieră. Acesta este cazul general al medicinei veterinare: medicii veterinari tineri trebuie să se răzbune pe salarii de bază relativ scăzute (sau, mai rău, salariile de rezidență dacă urmăresc o specialitate) în primii câțiva ani.

Această situație poate fi extrem de dificilă, deoarece ei încearcă să plătească datorii de șase cifre educaționale, cu venituri relativ mici.

Ești dispus să te mulți?

Unele căi de carieră pe animale au relativ puține (dacă există) perspective în anumite domenii. De exemplu, ați avea foarte puține opțiuni pentru a lucra în industria Thoroughbred în state în care cursele nu sunt legalizate, dar ați avea o mulțime de opțiuni dacă v-ați mutat în Kentucky sau Florida. S-ar putea să trebuiască să vă mutați și în cazul în care căutați o poziție într-un domeniu extrem de competitiv, care are relativ puține poziții disponibile (formatori de mamifere marine și zookeeperi sunt două opțiuni care vin în minte).

Dacă urmăriți o carieră care are numeroase deschideri în întreaga țară (cum ar fi un tehnician veterinar), veți avea mai multe șanse de a găsi opțiuni locale de angajare. Decideți în prealabil dacă sunteți dispus să vă vindeți casa, să părăsiți prietenii și familia și să vă mutați într-un alt oraș sau stat pentru a-ți urmări visurile.


Articole interesante

Verificarea ocupării forței de muncă și verificările de referință

Verificarea ocupării forței de muncă și verificările de referință

Cum să vă pregătiți pentru tipul de informații pe care angajatorii îl caută atunci când verifică angajarea sau verifică referințele.

Verificarea ocupării forței de muncă și politica de eșantionare

Verificarea ocupării forței de muncă și politica de eșantionare

Vreți să înțelegeți cum funcționează verificarea ocupării forței de muncă și ce este? Iată o explicație simplă plus o politică de eșantionare.

Cum să vă împuterniciți angajații

Cum să vă împuterniciți angajații

V-ar interesa o definiție a împuternicirii angajaților? Iata cum arata exemplele care il ilustreaza in actiune.

Cum să găsești candidații care se dezvoltă într-o cultură de muncă împuternicită

Cum să găsești candidații care se dezvoltă într-o cultură de muncă împuternicită

Aflați mai multe despre împuternicirea angajaților și folosiți aceste întrebări prin eșantion de interviu pentru a găsi candidați care se dezvoltă în culturi de muncă împuternicite.

Exemplul și șabloanele de verificare a angajării în muncă

Exemplul și șabloanele de verificare a angajării în muncă

Încercați această scrisoare de verificare a eșantionului de angajare și șabloane pentru a confirma că o persoană este / a fost angajată de o companie.

Aflați liderii Ways încurajați inovația

Aflați liderii Ways încurajați inovația

Iată 11 lucruri pe care un lider le poate face pentru a crea un mediu în care angajații sunt încurajați să fie inovativi.