• 2024-11-21

Pensie Felicitări Exemplul Scrisoare

REFORME PENTRU PENSIONARI

REFORME PENTRU PENSIONARI

Cuprins:

Anonim

Dacă un coleg, un prieten sau un fost coleg se retrage, vă recomandăm să le trimiteți o notă de felicitări. Chiar dacă pensionarea este o mișcare pozitivă, a spune la revedere unui serviciu de lungă durată și a lăsa colegii care probabil au devenit prieteni, este un pas important și unul demn de recunoaștere.

De ce scrieți o scrisoare de scrisoare de retragere

Dacă nu sunteți sigur dacă doriți să trimiteți o notă, gândiți-vă în acest fel. La fel ca și obținerea unui nou loc de muncă sau promovarea, absolvirea, căsătoria, copilul sau orice altă schimbare de viață care să justifice felicitările, pensionarea este o schimbare de viață majoră și merită felicitări.

Sperăm că pensionarul este plin de entuziasm pentru următorul pas în viață, dar poate fi și ambivalență în privința îmbarcării într-o nouă fază a vieții. Pensia este un teritoriu neexplorat, iar primirea unei note atente și apreciative poate fi foarte semnificativă pentru persoana care o primește.

Retragerea nu înseamnă că o persoană nu poate fi încă o conexiune valoroasă - un pensionar vă poate oferi mentorat și probabil va menține relații cu alte persoane de contact. Cine știe, este posibil să aveți ocazia să contactați în viitor colegul pensionar pentru a cere o introducere, o favoare sau un sfat.

Ce să includem în scrisoarea dvs.

În scrisoarea dvs. de felicitare, puteți să vă exprimați recunoștința față de munca pe care a făcut-o persoana și să-i dorești tot ce este mai bun în anii următori. Dacă trimiteți o notă unui coleg de pensionare sau unei persoane pe care o gestionați, nota dvs. de felicitare este o oportunitate de a vă exprima aprecierea pentru ajutorul și contribuțiile angajatului la companie.

Este comună în notele de pensionare să menționăm numărul de ani în care pensionarul a lucrat la companie.

Scrisoarea dvs. de felicitare este, de asemenea, o oportunitate de a trece de-a lungul tuturor informațiilor dvs. de contact, astfel încât cei doi să puteți continua să păstrați legătura.

Iată câteva sfaturi pentru scrierea unei scrisori de felicitare pentru pensie:

  • Fiți în timp util: Este ușor să puneți acest tip de sarcină pe lista dvs. de sarcini și apoi să renunțați. După trecerea săptămânii, va fi mai greu să scrieți - și după ce treceți de câteva luni, s-ar putea să nu mai fie relevant. Săriți amânarea și scrieți-o la scurt timp după ce auziți știrile. Acesta este probabil cel mai ușor timp pentru a-l scrie, deoarece emoțiile legate de pensionarea persoanei vor fi proaspete în mintea ta.
  • Fii clar și concis: Începeți scrisoarea dvs. spunând de ce scrieți (pentru a vă felicita). Puteți apoi împărtăși câteva amintiri personale și notați cât de mult a făcut pensionarul. Dacă este cazul, menționați lucrurile pe care le veți pierde cu privire la pensionar, de la apucarea de cafea împreună pentru a ajuta la revizuirea contractelor. Nu este nevoie să fii prea efuziv; fi sincer în aprecierea voastră. Scopul de a face scrisoarea dvs. nu mai mult de o pagină în lungime.
  • Faceți niște cercetări: Dacă sunteți un manager și trimiteți o scrisoare oficială în numele companiei, vă poate fi de ajutor să contactați colegii, clienții și clienții pensionarilor pentru o mai bună înțelegere. Apoi, în scrisoarea dvs., puteți folosi aceste cunoștințe. S-ar putea spune: "Am fost atins de cât de profund ați atins clienții - mulți dintre ei au vorbit foarte mult despre angajamentul tău față de asigurarea că produsul a lucrat pentru ei". Sau, "Mulți dintre colegii tăi au menționat mentorul tău subevaluat - ai fost întotdeauna la dispoziție să citești un alt proiect de e-mail pentru a te asigura că era perfect, chiar și atunci când nu era un proiect în care ai fost direct implicat". Aceste detalii vă fac scrisoarea mai personală și sinceră.
  • Includeți informațiile dvs. de contact: Acest lucru va face mai usor sa pastrati legatura.
  • Lăsați-vă relația să dicteze formatul: Dacă scrieți în numele companiei, un format de scrisoare de afaceri are sens. Dar dacă sunteți un coleg apropiat, o carte sau o scrisoare scrisă de mână poate avea mai multă sens. Și pentru colegii pe care nu sunteți foarte apropiați, un scurt e-mail prin care să-i exprimați felicitările și dorințele voastre bune poate să aibă cel mai mult sens.

Probele

Iată două note de felicitare pe care le puteți folosi pentru inspirație. Primul este potrivit pentru cineva la care vă aflați aproape, iar al doilea este o notă mai formală prin e-mail, recunoscând munca și eforturile depuse de un coleg. Efectuați ajustări pentru a se potrivi cu situația și relația dvs. particulară.

Recomandări neoficiale de pensionare Felicitări

Dragă Jayne, Felicitări pentru retragerea dvs.! Ați fost un angajat dedicat și apreciat de compania media Rich Public Relations de 25 de ani și spiritul colegial bun va fi cu siguranță pierdut. Acestea fiind spuse, în calitate de coleg care a devenit un prieten, sunt fericit că veți avea acum mai mult timp să petreceți împreună cu familia.

Bucurați-vă de pensionare și nu pot să aștept să văd ce urmează pentru tine!

Fondul privește,

Eileen

Recomandări de corespondență oficială pentru e-mail

Subiect: Pensie Felicitări

Dragă Catherine, Felicitări pentru retragerea dvs. de la Grupul de soluționare a ajutorului pentru locuințe. Ați făcut o astfel de diferență în viața atât de multor copii când au nevoie de cineva cel mai mult. Ați dovedit că nu este nevoie de prea mult pentru a avea un impact mare în viața cuiva.

Este minunat că veți continua să îi ajutați pe ceilalți prin munca voastră voluntară și vă aplaud pentru eforturile dvs. de a vă da înapoi.

Toți vom fi lipsiți de zâmbetul tău și sperăm că vei cădea să ne vizitezi când ai timp.

Toate cele bune, Maria


Articole interesante

Exemple de scrisori de intenție pentru posturile de conducere

Exemple de scrisori de intenție pentru posturile de conducere

Găsiți exemple de scrisori de intenție pentru posturile de conducere și sfaturi pentru a scrie scrisori de intenție și reluări atunci când solicitați un rol de conducere.

Probleme de management în jurul satisfacției clienților

Probleme de management în jurul satisfacției clienților

Iată un ghid pentru a înțelege măsurarea și valoarea satisfacției clienților și rolul dvs. de manager în acest proces.

Elementele de bază ale managementului într-o perioadă de schimbare și incertitudine

Elementele de bază ale managementului într-o perioadă de schimbare și incertitudine

Acest articol oferă idei și legături către resurse suplimentare care descriu abilitățile, subiectele și abilitățile esențiale pentru orice manager din lumea de astăzi.

Întrebări interviu pentru a pune un candidat la un manager

Întrebări interviu pentru a pune un candidat la un manager

Iată câteva întrebări despre interviu pentru a întreba un candidat al unui manager pentru a evalua abilitățile și experiența în management și conducere.

Managementul titlurilor și responsabilităților de locuri de muncă

Managementul titlurilor și responsabilităților de locuri de muncă

Managementul este un rol important în fiecare industrie; aici sunt unele titluri comune de locuri de muncă de management și responsabilitățile lor pentru organizațiile lor.

Managementul contează cel mai mult în motivația angajaților

Managementul contează cel mai mult în motivația angajaților

Cunoașteți emoția cea mai importantă pe care angajații o aduce în fiecare zi? Motivația. Autorul Jon Gordon vorbește despre modul în care managerii încurajează motivația - sau nu.