• 2024-11-21

Comerțul cu amănuntul de demisie Letter Exemplar

Tutorial completare cerere tip

Tutorial completare cerere tip

Cuprins:

Anonim

Atunci când părăsiți o poziție, fie în lumea corporațiilor, fie în comerțul cu amănuntul, este important să plecați în mod grațios și în condiții bune. Pentru a face acest lucru, trebuie să îi dați managerului o notificare suficientă (adică, cel puțin două săptămâni) și probabil că va trebui să scrieți o scrisoare de demisie. O scrisoare de demisie este o formalitate, dar este o formalitate care devine depusă în resursele umane, așa că scrisoarea dvs. trebuie să fie adecvată din punct de vedere profesional.

Chiar dacă vă urâți slujba, păstrați scrisoarea dvs. profesională și directă. Articolele virale și înregistrările video abundă în legătură cu retragerea dramatic a angajaților sau scrierea unor scrisori de demisie. În timp ce este distractiv să urmăriți escapadele celorlalți, dacă vă răsfățați într-o topire emoțională sau vă trimiteți o scrisoare de demisie furioasă, vă veți provoca mult rău pe drum. S-ar putea să fiți surprinși să descoperiți cât de mici sunt rețelele profesionale profesionale (și cele apropiate). Șeful pe care îl atacați astăzi ar putea fi vărul următorului potențial angajator de mâine, ceea ce va răni șansele de a vă angaja.

Ce trebuie să includă o scrisoare de demisie?

Nu este nevoie să scrieți o scrisoare lungă sau să exprimați o mare emoție. Chiar dacă scrisoarea dvs. este legată de muncă, scurtă și dulce este perfectă. În scrisorile de demisie, este suficient să spui pur și simplu că renunți și includ ultima zi de angajare. Dacă ați discutat anterior demisia cu managerul dvs., includeți și data acelei discuții. Unii oameni aleg să dea un motiv, cum ar fi o nouă oportunitate, nevoia de relocare sau nașterea unui copil, dar acest lucru nu este necesar.

De asemenea, asigurați-vă că ați semnat și dat documentul.

Dacă ați avut o relație bună la locul de muncă și sunteți dispus să vă pregătiți înlocuitorul, continuați și includeți acest lucru în scrisoarea dvs. Scrisorile de demisie sunt în mod obișnuit păstrate în dosar și ajutorul acordat perioadei de tranziție va aduce aminte administratorului și resurselor umane că posedați o conduită profesională. Acest lucru se va dovedi util atunci când solicitați o referință.

Exemplul Scrisoare de demisie de locuri de muncă cu amănuntul

Acesta este un exemplu de scrisoare de demisie pentru un loc de muncă cu amănuntul. Descărcați șablonul de scrisoare de demisie pentru angajații cu amănuntul (compatibil cu Google Docs și Word Online) sau vedeți mai jos pentru mai multe exemple.

Descărcați șablonul Word

Exemplul Scrisoare de demisie de locuri de muncă (versiune text)

Phyllis Perez

123 Main Street

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

1 septembrie 2018

Oscar Lau

Director, Resurse Umane

Great Bends Beauty Outlet

123 Business Rd.

Business City, NY 54321

Dragă domnule Lau, Vă rog să luați în considerare această scrisoare demisia mea formală din postul meu de asociat de vânzări cu amănuntul, începând cu data de 30 septembrie 2018.

Recent am acceptat o poziție cu o altă companie care mă va ajuta să mă apropii de realizarea visului meu de a deveni cumpărător de mărfuri pentru un magazin universal. Mi-a plăcut foarte mult lucrul la Great Bends Beauty Outlet și voi pierde echipa de management, clienții și colegii mei.

Sunt bucuros să-mi îndeplinesc sarcinile de vânzări pentru luna următoare, prin urmare, vă rugăm să nu ezitați să mă mențineți în grafic. În plus, dacă ar fi de ajutor, mă bucur să-mi ajut trenul înlocuirea.

Vreau să știți că ați învățat multe de la dvs. și apreciați timpul petrecut de mine.

Cu sinceritate, Semnătura dvs. (scrisoare tipărită)

Phyllis Perez


Articole interesante

Cum se construiesc obligațiuni puternice cu HR și Finanțe

Cum se construiesc obligațiuni puternice cu HR și Finanțe

Funcțiile de resurse umane și financiare sunt esențiale pentru rolul dvs. de manager. Se plătește să investească în construirea relațiilor cu aceste echipe.

Un ghid de manager pentru coaching pentru directori

Un ghid de manager pentru coaching pentru directori

Antrenorii executivi oferă o placă de sunet confidențială și de susținere pentru clienții lor. Aflați mai multe despre procesul, costul și locul unde se află.

Cum să gestionezi timpul cu înțelepciune pentru mama ocupată

Cum să gestionezi timpul cu înțelepciune pentru mama ocupată

Multe mame care lucrează sunt de acord că pur și simplu nu este suficient timp pentru a face totul făcut. Dacă sunteți de acord să consultați aceste sfaturi de gestionare a timpului 101.

Cum să gestionați stresul atunci când lucrați de acasă

Cum să gestionați stresul atunci când lucrați de acasă

Gestionarea stresului este esențială pentru persoanele care lucrează acasă (în special WAHM) pentru a echilibra munca noastră și locuința trăiește în același loc.

Provocările gestionării și conducerii unei firme prin creșterea rapidă

Provocările gestionării și conducerii unei firme prin creșterea rapidă

Situațiile de creștere rapidă sunt interesante în afaceri, însă potențialul de greșeli grave este ridicat. Iată patru idei care vă ajută să minimalizați riscurile.

Gestionarea unei campanii de relații publice

Gestionarea unei campanii de relații publice

Vedeți ce este necesar pentru a vă gestiona propria campanie de PR și pentru a dezvolta o strategie de relații publice care oferă companiei dvs. publicitate gratuită.