Două săptămâni Notă de demisie scrisoare de demisie

Dacă ați decis să vă demisionați de la locul de muncă, este obișnuit să oferiți angajatorului dumneavoastră o notificare de două săptămâni. Indiferent de motivul dvs. de plecare, două săptămâni oferă angajatorului suficient timp pentru a veni cu planuri pentru a vă acoperi absența. De exemplu, un angajator ar putea avea nevoie de timp pentru a angaja pe cineva pentru a-și ocupa postul, sau ar putea avea nevoie de timp pentru a vă aloca sarcinile altor angajați.

Politicile companiei diferă și unii angajatori vor cere să plecați imediat după primirea demisiei.

Majoritatea, totuși, vă va aprecia să rămâneți pe o perioadă de câteva săptămâni pentru a ajuta la tranziție. Acest lucru poate fi benefic atât pentru dvs., oferindu-vă posibilitatea de a vă demonstra profesionalismul și de a vă lăsa locul de muncă pe o notă pozitivă.

Citiți mai jos pentru sfaturi despre cum să scrieți o scrisoare de demisie în care furnizați angajatorului dumneavoastră o notificare de două săptămâni. Apoi, citiți eșantioanele de demisie și e-mailul de demisie. Utilizați aceste mostre ca șabloane pentru propria dvs. scrisoare.

Sfaturi pentru scrierea unei scrisori de demisie cu o notificare de două săptămâni

1. Utilizați formatul scrisorii de afaceri: Utilizați un format de scrisoare de afaceri, astfel încât scrisoarea dumneavoastră să arate profesional. În partea de sus a scrisorii dvs., includeți informațiile dvs. de contact, data și informațiile de contact ale angajatorului dvs.
2. Afișează data: Cel mai important lucru pe care trebuie să-l spuneți în scrisoarea dvs. este când veți părăsi compania. Puteți indica fie data specifică pe care o veți părăsi, fie spuneți că părăsiți două săptămâni de la data curentă.
3. Păstrați-l scurt: Nu trebuie să includeți mai multe informații decât faptul că plecați și când va fi ultima zi de lucru.

1. Luați în considerare să vă mulțumim: Dacă doriți, puteți include și o mulțumire pentru oportunitatea oferită și experiența acumulată în timpul colaborării cu compania.
2. Fii pozitiv: Ca și în cazul tuturor scrisorilor de demisie, brevitatea este avantajoasă și este mai bine să nu menționați nimic negativ despre angajator sau colegii dumneavoastră. Mențineți profesionalismul cu toată lumea, întotdeauna. Niciodată nu știți ale căror căi ar putea să vă treacă în viitor.
3. Ofertă de ajutor: Luați în considerare oferirea de ajutor pentru procesul de tranziție. S-ar putea să oferiți ceva specific - cum ar fi ajutorul pentru a instrui un nou angajat - sau puteți oferi doar ajutorul dvs. general.

1. Trimiteți Scrisoarea către persoanele potrivite: Trimiteți această scrisoare atât angajatorului dvs., cât și biroului resurse umane (HR), astfel încât HR să aibă o copie în dosar.
2. Luați în considerare un e-mail de demisie: De asemenea, puteți să trimiteți mai degrabă un mesaj de e-mail de demisie decât o scrisoare formală. Conținutul e-mailului va fi similar cu o scrisoare. În linia de subiect a e-mailului, includeți numele dvs. și cuvântul "demisie".
3. Citiți mostrele de scrisoare: Pentru a vă ajuta să vă scrieți propria scrisoare, verificați câteva eșantioane de demisie sau eșantioane de e-mail de demisie, în funcție de modul în care intenționați să trimiteți mesajul. Modificați eșantioanele pentru a se potrivi circumstanțelor dvs. personale.

Două săptămâni Notă de renunțare la scrisoarea de demisie # 1

Numele dumneavoastră

Adresa ta

Orașul tău, codul de stat

Numarul tau de telefon

Email-ul tau

Data

Nume

Titlu

Organizare

Adresa

Oras (*): Stat (*): Cod postal

Stimate Dl. Numele de familie:

Scriu pentru a-mi anunța demisia din numele companiei, cu două săptămâni în vigoare de la această dată.

Aceasta nu a fost o decizie ușoară de făcut. Ultimii zece ani au fost foarte plini de satisfacții. Mi-a plăcut să lucrez pentru dvs. și să gestionez o echipă foarte reușită dedicată unui produs de calitate livrat la timp.

Vă mulțumesc pentru oportunitățile de creștere pe care mi le-ați furnizat. Vă doresc foarte bine compania și compania. Dacă pot fi de ajutor în timpul tranziției, vă rugăm să nu ezitați să întrebați.

Cu sinceritate, Semnatura ta (scrisoare tipărită)

Numele dvs. tastat

Două săptămâni Notă de renunțare la scrisoarea de eșantionare nr. 2

Numele dumneavoastră

Adresa ta

Orașul tău, codul de stat

Numarul tau de telefon

Email-ul tau

Data

Nume

Titlu

Numele Companiei

Adresa

Oras (*): Stat (*): Cod postal

Stimate Dl. Numele de familie:

Vă scriu pentru a vă informa despre demisia mea din funcția de analist la ABC Company. Ultima mea zi va fi 20 august, 20XX.

Vă rog să-mi spuneți cum pot să fiu de serviciu în ultimele două săptămâni petrecute la companie. Sunt mai mult decât fericit să instruiesc un angajat care vine, sau să ajute cu tranziția în orice alt mod.

Vă mulțumesc pentru toate oportunitățile profesionale pe care mi le-ați oferit în ultimii trei ani. Vă doresc foarte bine compania și compania.

Salutari,

Semnatura ta (scrisoare tipărită)

Numele dvs. tastat

Două săptămâni Notă de demisie pentru e-mail

Subiect: Demisie - Prenume Nume

Stimate Dl. Numele de familie, Vă rog să acceptați acest lucru ca pe o notificare oficială de demisie din partea Companiei XYZ. Ultima mea zi va fi 14 septembrie, 20XX, două săptămâni de astăzi.

Apreciez sprijinul pe care îl acordați pe durata mandatului meu și iau cu mine experiențele valoroase pe care le-am câștigat în ultimii șase ani. A fost o plăcere să lucrez cu dvs. și cu echipa.

Spuneți-mi cum pot să vă ajut în timpul acestei tranziții. Vă doresc tot ce este mai bun pe măsură ce compania continuă să crească.

Toate cele bune, Prenume Nume de familie