Noul exemplar de scrisoare de bun venit pentru angajați

Doriți să obțineți un salt la noul angajat la bord și să continuați să vă construiți relația cu noul dvs. angajat? Utilizați aceste scrisori de bun venit pentru a invita un nou angajat să se întâlnească cu dvs. înainte de data de începere.

Fără presiune, într-adevăr, dar dacă noul angajat este disponibil, această întâlnire vă ajută să salutați noul angajat cu un program convenit. Luați în considerare și organizarea acestei întâlniri de întâmpinare la telefon.

Urmează două scrisori de primire care încearcă să stabilească un timp pentru o întâlnire de planificare înainte de începerea întâlnirii cu noul dvs. angajat. Rețineți că ambii angajați au fost angajați pentru posturi scutite.

Scrisoare de probă pentru a stabili o întâlnire de planificare a datei înainte de începerea proiectului cu noul angajat

Iată o scrisoare nouă de întâmpinare a angajatului.

Data

Numele noului angajat

Noua adresă a angajatului

Oras (*): Stat (*): Cod postal

Dragă (nume nou angajat):

Dacă sunteți disponibil în săptămâna anterioară datei de începere la compania Georgian Bay, aș vrea să mă întâlnesc personal sau la telefon. Acest lucru îmi va permite să răspund la toate întrebările pe care le puteți avea despre pachetul de beneficii și alte probleme care ar putea apărea de când ați acceptat oferta noastră de locuri de muncă.

Putem include managerul nostru pentru resurse umane pentru o parte din întâlnire. Ar vrea să te întâmpine și în Golful Georgiei.

De asemenea, putem să petrecem timpul discutând procesul dvs. de îmbarcare. Am creat o serie de activități și întâlniri care ar trebui să vă aducă rapid la noul dvs. loc de muncă. De asemenea, vă pot răspunde la orice întrebări pe care le puteți avea despre compania Georgian Bay.

Când începeți un nou loc de muncă la Golful Georgian, vă alocăm un angajat senior ca noul dvs. mentor al angajaților. Această întâlnire vă va oferi ocazia să o întâlniți și ei.

În cele din urmă, aș dori să vă ofer acces rapid la wiki-ul angajatului nostru. Dacă aveți timp înainte de data de începere, informațiile de pe wiki oferă o gamă largă de informații de fond, acces la manualul angajaților și răspunsuri la orice întrebări generale pe care le puteți avea despre compania Georgian Bay.

Deoarece wiki-ul este acces deschis pentru orice angajat, unele dintre curiozitățile noilor colegi vor fi vizibile și pentru dvs.

Înțeleg dacă sunteți plecată în vacanță sau aveți alte planuri în această săptămână înainte de a începe noul loc de muncă. Presupunând că vă aflați în zonă, dați-mi voie să știu un posibil moment de a vorbi sau, dacă programul dvs. vă permite, mi-ar plăcea să vă întâlnesc cu dvs. la Golful Georgian.

Din nou, bine ai venit în echipa Bay din Georgia. Așteptăm cu nerăbdare să veniți la bord.

Salutari, Semnătură - Prenumele șefului

Numele directorului departamentului / șefului

Scrisoare de probă pentru a stabili o întâlnire de planificare cu noul angajat

Următoarea scrisoare de întâmpinare încearcă să stabilească un timp pentru o întâlnire de planificare cu noul dvs. angajat înainte de data de începere.

Data

John W. Smith

1832 Hamburg Trail

Sterling Heights, MI 00000

Dragă John, În numele echipei de selecție a angajaților, suntem atât de fericiți să vă întâmpinăm în spitalul St. Thomas ca cel mai nou medic asistent medical. Știm că veți găsi munca atât provocatoare, cât și personală și profesională.

Medicii cu care veți lucra ca PA sunt la fel de entuziasmați ca și noi și așteptăm cu nerăbdare să vă servim în acest rol crucial în echipă. Aceștia au fost de scurtă durată de ajutor pentru PA și au simțit un gol.

Cu ritmul agitat la spital și numerele necunoscute ale pacientului în orice zi, aș vrea să mă întâlnesc cu dvs. înainte de data de începere, astfel încât să putem acoperi informațiile de bază de care aveți nevoie pentru a începe. Generalistul nostru HR, Kaitlin Law, pe care l-ați întâlnit în timpul interviului, v-ar plăcea, de asemenea, să participați la această întâlnire pentru a împărtăși informații despre beneficii, manualul angajaților și alte necesități de orientare.

Aș dori, de asemenea, să împărtășesc instruirea la locul de muncă pe care am planificat-o pentru dvs., astfel încât să puteți învăța procedurile noastre și abordarea îngrijirii pacienților. Una dintre celelalte PA-uri, Sarah Swift, în noul dvs. departament sa oferit voluntar să servească drept mentor în timp ce vă aclimatizați și deveniți confortabil în noul dvs. rol. Se va întâlni cu tine în prima zi la spital pentru a trece peste elementele de bază.

Înțelegem că mulți angajați noi folosesc timpul dintre sfârșitul vechii lor slujbe și începutul noului lor loc de muncă ca timp pentru vacanțe și afaceri personale. Deci, înțelegem complet dacă nu sunteți disponibil pentru această întâlnire. Dacă sunteți, cu toate acestea, tranziția va merge mai bine.

Te rog să-mi răspunzi și putem stabili o dată dacă ești disponibil. Celula mea este 714-221-3245.

Cu sinceritate, Mary Wade

director de resurse umane

Noile scrisori de întâmpinare ale angajatului au un al doilea scop: să stabilească o întâlnire cu noul angajat înainte de ziua lor de plecare. Este o modalitate eficientă de a primi un nou angajat.