Înainte de a semna un contract de manager de muzică

Un bun manager de muzică poate contribui la succesul trupei dvs. Din nefericire, pentru că cariera ta de muzică înseamnă atât de mult pentru tine, este remarcabil de ușor ca un așa-zis manager să vină și să te ducă la plimbare, mai ales dacă ești relativ neexperimentat. Orice contract pe care îl semnezi pentru orice parte a carierei tale ar trebui să fie luat în considerare cu atenție de dvs., dar poate nu mai mult decât contractul de manager de muzică. Înainte de a semna, spargeți-vă baza de bază a contractului de manager de muzică, astfel încât să puteți fi siguri că luați decizia corectă.

Rețineți că aceste informații sunt de natură generală - afacerea dvs. poate fi diferită.

Music Manager Contract de bază

Există câteva elemente de bază care trebuie păstrate în minte cu privire la contractele de manager de muzică.

• Nu trebuie să fie complicată: Mai ales dacă ești o trupă indie. Treceți la discuția fantezie și scrieți un document simplu care acoperă banii, diviziunea muncii și durata acordului.
• Ar trebui să fie reciproc avantajos: Chiar dacă managerul tău a fost la asta mai mult decât tine, nu-ți semnezi viața pentru o crăpătură la expertiza lor. Un manager care crede în dvs. nu vă va aștepta să faceți acest lucru.
• Ar trebui să fie semnat cu bună credință: Dacă cauți lacune înainte de a semna sau dacă managerul tău este, există o problemă.

Termenul contractului

Durata acordului tău cu managerul de muzică este un loc bun pentru a începe. Va trebui să fiți de acord cu un termen și cu o politică de anulare a contractelor. Termenul contractual corect este un acord de un an, cu opțiunea de a prelungi acordul la sfârșitul anului, dacă ambele părți sunt de acord. În acest moment, vă puteți uita la negocierea unor acorduri mai lungi, dar termenul de un an este un termen de probă bun pentru ambele părți. Aveți grijă să oferiți managerului de muzică opțiuni pentru a vă extinde fără acordul dvs. dacă o faci, poți fi obligat să rămâi cu un manager pe care nu-l vrei.

Asigurați-vă că contractul dvs. specifică modul în care ambele părți pot părăsi tranzacția.

Așteptările de locuri de muncă

Ceea ce vă așteptați ca managerul de muzică să facă depinde de locul în care vă aflați în carieră. Dacă ești o trupă nouă, managerul tău ar trebui să te promoveze la etichete, să încerci să te obișnuiești și, în general, să încerci să scoți lucrurile de la tine pentru tine. Dacă sunteți mai departe, managerul dvs. ar trebui să se asigure că alți oameni își fac slujba pentru a vă promova muzica. Pur și simplu să fie cât se poate de clar despre ceea ce aveți nevoie de la un manager și ce sunt dispuși să facă. De exemplu, pentru o trupă indie, vă așteptați ca managerul dvs. să obțină mărfurile, sau va lua trupa asta?

Acum este momentul să luăm totul pe masă.

Taxa de administrare

O taxă standard de gestionare este de obicei în jur de 15% - 20% din câștigurile dvs. Managerul tău ia o reducere a veniturilor din vânzările de albume, din orice avans de etichetă și din câștigurile din tranzacțiile pe care le-au negociat. Unii nu primesc banii din vânzările de mărfuri, din redevențele dvs. de compunere sau din tranzacții pe care nu le-au negociat (cu excepția cazului în care aveți un acord prealabil care să spună altfel). Rețineți că dacă sunteți o trupă mică care nu a început să câștige încă un venit, 15% -20% din nimic nu este nimic. S-ar putea să doriți să păstrați acest potențial de câștig în minte atunci când vă căutați detaliile de așteptările de locuri de muncă.

Cheltuielile managerului

Managerul tău nu ar trebui să fie în afara buzunarului pentru cheltuieli de afaceri pentru promovarea trupei, dar trebuie să ajungi la un acord cu privire la modul în care vor funcționa cheltuielile. În majoritatea cazurilor, nu trebuie să plătiți costurile de telefon sau de birou ale managerului dvs. Trebuie să plătiți pentru călătoriile de afaceri pe care managerul dvs. le face în numele dvs. și costuri rezonabile, cum ar fi să luați o etichetă pentru băuturi. Cea mai bună metodă de a face față cheltuielilor este să le plătiți la timp stabilit, adică o dată pe lună. Managerul de muzică vă va furniza chitanțe pentru cheltuieli.

Includeți o avertizare în contract spunând că cheltuielile de mai sus o anumită sumă trebuie eliminate cu tine mai întâi.

Cuvinte de prudență

Contractele managerului de muzică pot fi foarte specifice împrejurărilor dvs. și astfel sfatul de mai sus este un ghid și nu reprezintă reguli greu și rapid. Cel mai bun lucru pe care îl puteți face este să fiți cât mai clară și mai clară posibil, anticipând fiecare ciocnire pe drum. Dacă sunteți o trupă mică și managerul dvs. va crește cu dvs., asigurați-vă că vă reexaminați acordul de multe ori pentru a vă asigura că este totuși corect pentru toată lumea. Dacă aveți deja o înțelegere logică în vigoare și aveți un nou manager care vine la bord, trebuie să căutați consultanță juridică pentru a vă asigura că interesele dvs. sunt protejate.