Cum să vă potriviți calificările pentru un loc de muncă

Angajatorii vor petrece de obicei doar câteva secunde pentru a decide dacă sunteți suficient de bun pentru o slujbă care să justifice o revizuire mai amănunțită a CV-ului și a scrisorii de intenție, așa că trebuie să vă asigurați că este imediat evident că aveți multe dintre abilitățile, experiențele și calitățile pe care le apreciază cel mai mult.

De asemenea, este important să vă concentrați atenția asupra celor mai relevante abilități și puncte forte atunci când scrieți CV-uri și scrisori de intenție și când faceți interviuri. Cu cât vă apropiați mai mult de poziția dvs. și îi arătați angajatorului cum ați adăuga valoare organizației, cu atât veți avea mai multe șanse de succes în căutarea unui loc de muncă.

Analizați listele de locuri de muncă

Mesajele de locuri de muncă sunt de obicei rupte în mai multe secțiuni. Așteptați să vedeți informații despre companie, detalii privind calificările dorite ale solicitanților și o descriere a responsabilităților implicate în acest rol. Unele sunt scurte, în timp ce altele includ mai multe detalii despre locul de muncă și compania. Ia timp pentru a revizui postarea de locuri de muncă, astfel încât să vă familiarizați cu ceea ce vrea angajatorul.

Iată cum puteți decoda un loc de muncă, astfel încât să puteți decide dacă să aplicați și să începeți lucrul la CV-ul și scrisoarea de intenție.

Face o listă

Dacă lucrarea este o potrivire bună, următorul pas este să faceți o legătură între abilitățile dumneavoastră și cerințele angajatorului, creând o listă a calificărilor preferate pentru candidatul ideal pentru locul de muncă vizat. Dacă o lucrare este bine scrisă și detaliată, este posibil să puteți asambla o mare parte din lista dvs. direct din anunț.

Extrageți oricare dintre cuvintele cheie care descriu abilitățile, calitățile sau experiențele pe care angajatorul le-a enumerat după cum este necesar sau preferat. De asemenea, revizuiți sarcinile de lucru și faceți unele presupuneri privind calificările necesare pentru îndeplinirea acestor sarcini.

De exemplu, dacă anunțul menționează că organizați evenimente de strângere de fonduri pentru potențialii donatori, puteți presupune că abilitățile de planificare a evenimentelor vor fi foarte apreciate și ar trebui adăugate pe lista dvs.

Obțineți mai multe informații

Uneori anunțurile pentru posturi sunt foarte scurte și nu dezvăluie prea multe despre așteptările angajatorului. Încercați să căutați pe site-ul companiei, deoarece ar putea exista o descriere mai detaliată în secțiunea de resurse umane a site-ului lor decât în ​​anunțul pe care l-ați văzut.

O altă strategie este să căutați site-uri de locuri de muncă, cum ar fi Indeed.com, cu același titlu de post, pentru a obține un sentiment de ceea ce alți angajatori caută în candidați. De asemenea, căutați Google pentru a vedea descrieri de locuri de muncă similare. De exemplu, dacă solicitați o poziție de analist de credit, încercați să căutați utilizând fraza "descrierea postului de analist al creditului". Iată cum să utilizați opțiunile de căutare avansată pentru a găsi informații despre locuri de muncă.

Aveți nevoie de abilități pentru a include?

Când nu sunteți sigur (ă) ce calificări sau calități trebuie să includeți, verificați această listă de abilități pentru CV-uri, scrisori de intenție și interviuri. Acesta include liste de abilități generale cele mai căutate de angajatori, plus abilități pentru o varietate de ocupații. Includeți cele mai relevante abilități din CV-ul dvs. și scrisoarea de intenție.

Cere un sfat

Dacă sunteți cu adevărat motivați să aterizați la un anumit loc de muncă, interviuți profesioniștii din domeniu și întrebați-i ce este nevoie pentru a excela în munca lor. Ajungeți la colegii absolvenți prin intermediul carierei colegilor și / sau al biroului absolvenților, a persoanelor din cadrul LinkedIn și a prietenilor de familie pentru a genera o listă de contacte pentru aceste consultări.

Faceți o potrivire

După ce ați adunat o listă detaliată a calificărilor pentru locul de muncă vizat, examinați fiecare articol din listă și încercați să vă gândiți la modul în care ați putea dovedi că dețineți acel activ. Scrieți o propoziție despre cât mai multe dintre calificările posibile, detaliind modul în care ați folosit această abilitate sau ați prezentat această calitate într-un rol de lucru, voluntar, academic sau co-curricular.

Ori de câte ori este posibil, indicați orice rezultate pozitive sau recunoaștere pe care le-ați primit în timp ce aplicați abilitățile. De exemplu, dacă un loc de muncă necesită abilități puternice de scriere, ați putea spune: "În timp ce lucram ca intern, am scris comunicate de presă despre platforma candidatului, care a dus la două articole în presa locală".

Prioritizați-vă calificările în scrisoarea de intenție

Prioritizați propozițiile despre calificările dvs. și încorporați cele mai grele declarații în scrisoarea dvs. de intenție. Compuneți o teză despre începutul scrisorii dvs. de intenție, care face referire la 2-4 elemente care vă fac o excelentă pregătire pentru această lucrare.

De exemplu, pentru un post de bancă puteți spune: "Abilitățile mele puternice de matematică, orientarea către serviciile pentru clienți, atenția la detalii și capacitatea de a lucra cu precizie fac acest loc de muncă o excelență pentru mine". În paragrafele ulterioare, trebuie să oferiți exemple despre cum și unde ați aplicat aceste abilități.

Examinați CV-ul

Examinați CV-ul dvs. existent și asigurați-vă că ați încorporat cât mai multe declarații despre calificările preferate pentru acest job. Listează cele mai importante fraze prioritare de la începutul descrierilor pentru a obține cea mai mare atenție.

Dacă aveți câteva locuri de muncă care sunt mai calificate decât altele, puteți dezvolta o categorie de plumb în partea de sus a CV-ului dvs., cum ar fi "Experiența înrudită" (dacă acestea nu sunt cele mai recente locuri de muncă). Luați câteva minute pentru a actualiza descrierile locurilor de muncă deținute. Jazzing up CV-ul dvs. descrieri de locuri de muncă poate face CV-ul dvs. mult mai impresionant.

Includeți titlurile

Unii candidați vor avea grupuri de experiențe care corespund calificărilor-cheie. Luați, de exemplu, exemplul în care scrierea și planificarea evenimentelor se califică foarte mult pentru o anumită activitate.

Dacă un candidat are experiențe care se potrivesc acelor categorii, atunci pot crea titluri precum "experiența de scriere" și "experiența de planificare a evenimentelor" și pot plasa experiențele aferente în acele secțiuni ale CV-ului. Subcapitolele relevante vor atrage atenția angajatorului asupra calificărilor cheie dintr-o privire.

În timpul interviurilor de angajare

Înainte de intervievare, revedeți lista de calificări pe care ați creat-o când lucrați la cererea dumneavoastră de locuri de muncă. Fiți pregătit să discutați despre abilitățile și calitățile specifice pe care le aveți în timpul interviurilor de angajare. De asemenea, puteți reitera ceea ce vă califică pentru a fi selectat în interviul dumneavoastră de locuri de muncă mulțumesc note.