Strategii de căutare a locurilor de muncă pentru a fi organizate

Urmărirea tuturor evenimentelor de rețea, a căutărilor de locuri de muncă, a aplicațiilor și a interviurilor poate fi copleșitoare. Cu toate acestea, există pași simpli pe care îi puteți lua pentru a vă organiza și a rămâne pe lângă căutarea dvs. de locuri de muncă. Mai jos este o listă de strategii pentru organizarea căutării dvs. de locuri de muncă. Începeți mic cu doar una sau două strategii din lista de mai jos care se potrivește cel mai bine stilului dvs. și obțineți calea organizațională potrivită.

Strategii de ședere organizate

1. Creați o foaie de calcul

Crearea unei foi de calcul este o metodă utilă de a conține și de a urmări o varietate de informații legate de căutarea dvs. de locuri de muncă. În foaia dvs. de calcul, includeți coloanele cheie, cum ar fi:

• Numele Companiei: Numele organizației la care aplicați
• Nume de contact: Numele persoanei de contact din companie (de obicei, persoana căreia îi veți trimite cererea de muncă)
• Informatii de contact: Adresa de e-mail și / sau numărul de telefon al persoanei de contact
• Data aplicării: Data la care ați depus cererea
• Rezumatul aplicației: Elementele pe care le-ați trimis în cererea dvs., cum ar fi un CV, scrisoare de intenție, recomandări și / sau portofoliu
• Interviu:Data interviului
• Urmare: Dacă ați trimis sau nu o notă de mulțumire după interviu și când

• Stare: Dacă cererea dvs. a fost respinsă, ați primit un al doilea interviu sau ați fost oferit

Dacă doriți, puteți adăuga alte coloane, cum ar fi termenul limită de aplicare, numele oricăror conexiuni personale la companie și orice alte informații importante ale companiei.

Puteți crea foaia de calcul utilizând Excel, prin crearea unei diagrame într-un document Word sau utilizând o aplicație de calcul tabelar de pe telefon.

De asemenea, puteți să creați o foaie de calcul în Google Drive (dacă aveți un cont Gmail) și să salvați foaia de calcul într-un dosar care conține celelalte documente de căutare (scrisori de intenție, CV-uri etc.). Dacă preferați pix și creion, puteți crea și o foaie de calcul manuală.

2. Utilizați un site de gestionare a căutărilor de locuri de muncă

Un număr de site-uri oferă instrumente pentru gestionarea căutării dvs. de locuri de muncă. Dacă vă decideți să utilizați unul dintre aceste site-uri, căutați una care este gratuită sau la prețuri rezonabile.

De exemplu, JibberJobber este un site gratuit care vă ajută să urmăriți ce posturi ați solicitat și statutul fiecărei aplicații. De asemenea, puteți urmări contactele în rețea pentru a vă aminti cum au ajutat dvs. Site-uri precum JibberJobber vă permit să vă aduceți toate activitățile de căutare a unui loc de muncă pe un portal, minimizând timpul pe care îl petreceți înainte și înapoi între site-uri web.

În mod similar, dacă aveți un site de căutare de locuri de muncă pe care aveți tendința de a utiliza o mulțime, a se vedea dacă acesta are un instrument de căutare de căutare de locuri de muncă. Multe site-uri, inclusiv LinkedIn, Monster și CareerBuilder, vă ajută să urmăriți aplicațiile pe care le aplicați pe site-urile lor. Cu toate acestea, dacă utilizați în mod egal un număr de site-uri de locuri de muncă diferite, va trebui să urmăriți informațiile dvs. pe fiecare site separat, ceea ce ar putea deveni mai greu decât merită.

3. Utilizați o aplicație de gestionare a căutărilor de locuri de muncă sau un widget

Dacă utilizați smartphone-ul mai mult decât un computer, vă recomandăm să utilizați o aplicație de gestionare a căutărilor de locuri de muncă. Există o serie de aplicații de gestionare a căutării de locuri de muncă care vă vor ajuta să organizați diverse aspecte ale căutării dvs. de locuri de muncă. Multe dintre aceste aplicații sunt gratuite.

Dacă utilizați computerul în mod regulat, există mai multe widget-uri pentru organizarea căutării unui loc de muncă, cum ar fi alerte sau actualizări de locuri de muncă pe care le puteți adăuga pe desktop, pe pagina principală sau chiar pe pagina Facebook sau LinkedIn.

4. Utilizați telefonul

Dacă doriți să utilizați telefonul smartphone, dar nu doriți să utilizați o aplicație, luați în considerare utilizarea telefonului inteligent ca atare. De exemplu, ține evidența aplicațiilor pentru locuri de muncă utilizând notele sau o aplicație de calcul tabelar. Utilizați calendarul, alertele și alarmele pentru a urmări termenele, interviurile și alte date importante.

Sfaturi pentru a fi organizat

Indiferent de strategia pe care o alegeți pentru a ține evidența căutării dvs. de locuri de muncă, există o serie de lucruri pe care le puteți face pentru a rămâne organizat pe tot parcursul procesului de căutare de locuri de muncă. De exemplu, simplificați căutarea de locuri de muncă. Se aplică numai pentru locurile de muncă în care sunteți interesat și pentru care sunteți calificat. Acest lucru va limita numărul de aplicații pe care trebuie să le urmăriți, astfel încât să vă puteți concentra pe deschiderile de locuri de muncă care contează cu adevărat.

Punctul de organizare a căutării dvs. de locuri de muncă este de a ajuta la reducerea stresului în timpul procesului de căutare de locuri de muncă. Prin urmare, nu lăsați procesul organizării să vă streseze. Dacă descărcați prea multe aplicații organizaționale sau folosiți prea multe site-uri de gestionare a căutării de locuri de muncă, puteți încheia cu încă mult mai mult de făcut.

Identificați-vă nevoile cheie - cum ar fi urmărirea pozițiilor în care vă interesează sau gestionarea aplicațiilor dvs. - și găsiți un instrument sau o strategie care să vă ajute cu cele mai importante nevoi.