• 2024-07-02

Răspunsul la o ofertă de stagiu pe care nu o doriți

Slime School Pranks! Adding too Much WEIRD Ingredients into DIY slime!

Slime School Pranks! Adding too Much WEIRD Ingredients into DIY slime!

Cuprins:

Anonim

După săptămâni de căutări, trimiterea unor CV-uri și trecerea la interviuri, este de obicei o veste minunată atunci când primiți o ofertă - dar ce-ar fi când ați prefera să lucrați cu una dintre celelalte companii cu care ați intervievat? Privind din afară, acest lucru poate părea o problemă bună și poate că nu ar fi un lucru rău dacă stagiul pe care vi l-ați oferit este o bună ocazie.

Pe de altă parte, dacă ați aplicat la această companie deoarece jucați un joc cu numerele și aplicați fiecărui stagiu acolo, pot exista și alte stagii care s-ar dovedi mai valoroase pentru atingerea scopurilor carierei. Citiți mai departe pentru a obține câteva sfaturi despre cum să faceți față acestei dileme

consideraţii

În primul rând, ar fi înțelept să evalueze în continuare stagiul de practică oferit și compania înainte de a lua o decizie. Este posibil să trebuiască să apelați compania și să adresați întrebări care vă vor oferi o mai bună înțelegere a ceea ce implică stagiul. Dacă încă mai simți că doriți să continuați și alte opțiuni, o opțiune este să vă întoarceți la companie și să îi informați că sunteți interesat de poziție, dar ați dori un pic mai mult timp să vă gândiți înainte de a lua o decizie. Deoarece majoritatea oamenilor nu acceptă un stagiu sau ofertă de locuri de muncă la fața locului, compania va fi mai mult decât dispusă să vă dea oriunde între câteva zile până la o săptămână înainte de a vă da răspunsul final.

Acțiuni de luat

În acest moment, timpul este esențial. Contactarea celuilalt angajator în care preferați să lucrați este primul pas logic. Veți dori să le informați că sunteți încă foarte interesat să obțineți un stagiu cu compania lor, dar ați primit o altă ofertă și ați prefera să lucrați mai mult pentru ei. Dacă aceștia sunt interesați de dvs. ca stagiar, acest lucru poate fi suficient pentru a vă asigura o ofertă; cu toate acestea, aceștia ar putea fi în continuare în procesul de aplicare și nu vor putea lua o decizie finală până la o dată ulterioară.

S-ar putea să vă gândiți să nu acceptați poziția în speranța că va veni altceva sau puteți decide să vă luați șansele și să acceptați poziția și să profitați din plin de această oportunitate. Oricare dintre aceste alegeri ar fi acceptabilă, dar ceea ce nu doriți să faceți este să acceptați poziția cu intenția de a vă retrage dacă se întâmplă altceva.

Acceptarea unui stagiu sau a unui loc de muncă cu intenția de a pleca dacă vine altceva nu este o modalitate bună de a face față acestei situații. Angajatorii petrec de obicei o mare parte a timpului în procesul de angajare, eliminând astfel acceptarea după ce a fost făcută, nu numai că ar părăsi compania, ci și-ar împiedica pe alți candidați să obțină un stagiu cu compania. În plus, acțiuni precum acest lucru pot afecta serios calea pe care o luați în cariera dvs., dacă devine cunoscută de oamenii din domeniu că ați face ceva atât de neprofesional.

Schimbarea se întâmplă

Desigur, în lumea reală, oamenii își schimbă locul de muncă tot timpul. Pe măsură ce avansezi în cariera ta, uneori înseamnă să părăsi o companie și să mergi la alta. Cu toate acestea, atunci când vorbim despre stagii, durata de timp este, de obicei, destul de scurtă și o sărbătoare pe parcursul unei veri nu vă va oferi suficient timp pentru a afla locul de muncă și a face conexiuni în domeniu. Stagiile sunt, de asemenea, o modalitate excelentă de a obține referințe pentru căutarea de locuri de muncă viitoare, iar plecarea în astfel de circumstanțe vă va împiedica probabil să obțineți profesioniști care vor garanta etica profesională și experiența pe care o au la locul de muncă.


Articole interesante

Modul în care licitația de spectru va schimba televiziunea locală pentru totdeauna

Modul în care licitația de spectru va schimba televiziunea locală pentru totdeauna

Licitația guvernelor federale va atrage posturile de televiziune pentru a ieși din aer. În timp ce proprietarii de posturi de televiziune ar putea face milioane, ar schimba modul în care oamenii urmăresc televizorul în casele lor.

Modul în care lipsa de empatie a genului afectează femeile la locul de muncă

Modul în care lipsa de empatie a genului afectează femeile la locul de muncă

Aflați mai multe despre cum decalajul privind empatia sexuală afectează femeile la locul de muncă și aflați cum puteți îmbunătăți această situație și ce pot face HR pentru a vă ajuta.

Sistemul de atribuire a Forțelor Aeriene

Sistemul de atribuire a Forțelor Aeriene

Forțele Aeriene au responsabilitatea de a fi conștienți de cerințele membrilor săi care rezultă din desfășurări îndelungate. Iată cum se ocupă de astfel de situații.

Cum să găzduiți mamele care alăptează

Cum să găzduiți mamele care alăptează

Doriți să înțelegeți cum să găzduiți mamele care alăptează și să respectați Legea accesibilă la locul de muncă? Sperăm că deja sunteți. Iată mai multe.

Cum să faci un interviu pentru un loc de muncă independent

Cum să faci un interviu pentru un loc de muncă independent

Sfaturi pentru a face un interviu pentru un concert independent, cum să vă pregătiți, ce să aduceți, ce să întrebați potențialul dvs. client, să discutați taxele și cum să urmați.

Obțineți câteva sfaturi despre interviul telefonic excelent

Obțineți câteva sfaturi despre interviul telefonic excelent

Obțineți câteva sfaturi și tehnici de interviu minunat, inclusiv cum să vă pregătiți, să faceți și să nu faceți, și să vă adresați întrebări cu interviul cu cele mai bune răspunsuri.