5 Reguli pentru a stabili un coleg

Biroul de romantism a fost în jur de atât timp cât birourile (sau alte locuri de muncă). Din cauza timpului petrecut la locul de muncă, alături de colegii noștri, viețile noastre sociale și viața profesională devin deseori complicate. Aceste relații sunt uneori destul de intime, chiar și atunci când nu sunt romantice. Acest lucru poate fi problematic în sine, dar atunci când aceste prietenii devin romancieri, aveți grijă! Dacă vă aflați atras de un colaborator, respectarea acestor reguli vă poate împiedica de probleme.

Gândiți-vă de două ori înainte de a intra într-o relație

Întâlnirea cu o altă persoană semnificativă la locul de muncă poate fi excelentă pentru viața dvs. socială, dar poate fi ca o epavă a trenului în ceea ce privește cariera ta. Bunul simț vă spune să evitați o poveste de dragoste ca o ciumă. Poate reflectă slab pe ambele dvs. și știți că va fi neplăcut dacă lucrurile nu vor funcționa. Uneori, totuși, judecata voastră bună devine greșită atunci când chimia preia.

Nici măcar nu vă îndreptați într-o primă întâlnire până când nu vă gândiți serios. În primul rând, analizați politica formală a organizației dvs. privind angajații care se întâlnesc unul pe altul. Unii angajatori o interzic. În cazul dvs., puneți această dată în așteptare până când unul dintre dvs. are o funcție diferită. S-ar putea să credeți că vă puteți întâlni în secret, dar nu merită riscul.

Apoi, ia în considerare dacă angajatorul tău se încruntă în romance de birou. Unii care nu au reguli care le interzic nu le place când se întâmplă. Vedeți dacă puteți aminti orice situație din trecut în cazul în care aceasta a devenit o problemă pentru cineva la locul de muncă. Adresați-vă mentorului la serviciu dacă aveți unul, pentru sfaturile lui. Evitați să discutați despre ceilalți colegi, deoarece nu doriți să vă treziți suspiciunea.

Nu rupeți legea

Efectuarea de excursii romantice către un colaborator se poate încheia cu taxe de hărțuire sexuală pentru dvs. Fiți extrem de precaut, mai ales dacă vă aflați într-o poziție de putere asupra persoanei în care sunteți interesat (ă). Ar trebui să fie clar că el sau ea vă poate dezactiva fără repercusiuni. Nici măcar nu glumiți despre asta, de exemplu spunând că nu veți lua nici un răspuns.

Chiar și după ce vă întâlniți, asigurați-vă că sentimentele rămân reciproce. Partenerul dvs. nu trebuie să simtă presiunea de orice fel de a rămâne în relație. Cursurile de hărțuire sexuală sunt neplacute pentru toți cei implicați. Fiți conștienți de ceea ce constituie și nu faceți nimic care ar putea fi luat, chiar în mod greșit, pentru un avans sexual nedorit.

Discreția este cheia

Atâta timp cât toate părțile sunt bine în mișcare înainte, puteți decide să faceți plonjorul. Asta nu inseamna ca ar trebui sa intrati public cu noua dvs. relatie la locul de munca. Ar putea face colegii tăi incomod.

Cu site-urile de rețele sociale și emisiunile de televiziune care ne încurajează să lăsăm lumea să fie martorii momentelor noastre cele mai personale, discreția a devenit o artă pe moarte. Când aveți un romantism la locul de muncă, este mult mai prudent să-l păstrați privat decât să-l aruncați în fața colegilor.

Asta nu înseamnă neapărat că ar trebui să mințiți despre relația voastră, dar nu ar trebui să puneți totul acolo pentru ca fiecare să se uite cum se desfășoară și ea. Te-ar putea face obiectul unor bârfe la locul de muncă și nu vrei asta.

Setați reguli cu partenerul dvs. și aveți un plan de ieșire

Nu sună foarte romantic, dar înainte de a merge mai departe în relația dvs., formulați un set de reguli și un plan de ieșire pentru ca lucrurile să nu funcționeze. Asigurați-vă că dvs. și partenerul dvs. sunteți pe aceeași pagină despre relația dvs. Amândoi vreți o relație serioasă sau unul dintre voi doriți să-l păstrați ocazional?

Decideți cum să procedați la locul de muncă. De exemplu, veți încerca să vă păstrați secretul romantismului sau veți lăsa alții să știe despre el? Vrei să eviți să ajungi la serviciu împreună sau să pleci în același timp? Aveți de gând să vă împărtășiți pauzele de prânz?

Apoi vine partea dificilă, cea pe care nimeni nu o îmbracă pe o nouă relație vrea să se gândească. Deși posibilitatea ca povestea ta de dragoste să nu dureze poate părea imposibilă la fel cum începe, ar trebui să dai seama cum te descurci dacă acel eveniment nefericit are loc. Cu excepția cazului în care vreunul dintre dvs. intenționează să renunțe la slujba dvs., va trebui totuși să vă vedeți în fiecare zi și ar trebui să vă dați seama cum va funcționa înainte de a se întâmpla.

Nu lăsați sentimentele voastre să vă fie în calea de a vă face slujba

Dacă tu și partenerul tău sunteți, de asemenea, subordonați și șefi, există unele probleme înainte. Este o ordine inalta, dar nu lasati sentimentele voastre sa influenteze reciproc modul in care va faceti treaba. Dacă nu puteți urma această regulă, puteți căuta un loc de muncă și un nou partener.

De exemplu, este posibil să ezitați să criticați munca partenerului dvs. chiar dacă rolul dvs. în organizație vă cere să faceți acest lucru. Sau puteți răspunde partenerului dvs. în lanțul de comandă al organizației și poate fi ofensat de el sau de ea, oferindu-vă feedback.

Când îți pui povestea înaintea slujbei tale, îi faci un angajament grave pentru angajator. Poate, de asemenea, să deranjeze alte persoane pe care dvs. sau partenerul dvs. le supravegheați, deoarece acestea pot simți că primesc un tratament inegal. Este o provocare pentru majoritatea oamenilor să se ocupe de acest lucru și, de obicei, este cel mai bine să evităm să ne implicăm, pentru început.

Cu toate acestea, promoțiile și modificările aduse structurii organizaționale vă pot modifica poziția în cadrul companiei. Dacă dvs. și partenerul dvs. sunteți legați împreună în lanțul de comandă, treceți la un alt angajator sau cereți un transfer în cadrul organizației, care vă va împiedica să lucrați împreună în această calitate.