• 2024-06-28

Programe avansate de salarizare (clasare)

Sistemul unitar de salarizare

Sistemul unitar de salarizare

Cuprins:

Anonim

Anumite categorii de personal pot primi statutul de plată avansată la înrolare în Armata Statelor Unite.

Plata avansată a E-2 (PV2) este autorizată pentru un solicitant care:

  • A absolvit doi ani sau mai mulți ani de la Junior ROTC (JROTC) sau de la un Program Cadru Corp Național de Apărare (NDCC).
  • A absolvit 1 an de Senior ROTC (SROTC).
  • A participat la orice academie de servicii militare americane sau la o școală pregătitoare pentru academia militară din S.U.A. pentru o perioadă de 179 de zile sau mai puțin (sau la gradul determinat de suma de credit colegiu finalizată, oricare dintre acestea este mai mare).
  • A terminat cu succes 24 ore sau mai multe ore de semestru în clasă (36 sau mai multe ore) la un colegiu sau o universitate acreditată, care este înscrisă în AIPE * sau NACES * (trebuie transmise evaluările străine).
  • A îndeplinit toate cerințele din faza a II-a Patrolului aerian civil aerian și a primit premiul Billy Mitchell.
  • A participat la Corpul Naval Sea Cadet (NSCC) și a primit premiul Quartermaster Award (Certificat).
  • A fost acordat certificatul Boy Scout Eagle ca membru al "Boy Scouts of America" ​​(Formularul 58-708), sau certificatul de acordare a premiului Quartermaster de la Sea Scout sau premiul Silver Venturing Scout Silver.
  • A câștigat certificatul de premiere Girl Scout Gold ca membru al Scoutului de Fată din America.

Plata avansată a E-3 (PFC) este autorizată pentru un solicitant care:

  • A absolvit cu succes 48 de ore sau mai multe ore de semestru în clasă (72 de ore sau mai multe) (fără un grad de patru ani) la un colegiu sau universitate acreditate care acordă diplome listate în AIPE * (transcrierile străine trebuie evaluate). Acestea includ și cele cu grade asociate.
  • A absolvit cu succes 2 sau mai mulți ani de învățământ post-secundar profesional și a primit un certificat de formare care atestă finalizarea cu succes a cursului. Școala trebuie să fie listată în AIPE *.

Plata avansată a E-4 (SPC) este autorizată pentru un solicitant care:

  • A absolvit cu succes un program de colegiu cu durata de 4 ani și un colegiu sau o universitate care este înscrisă în AIPE * (și a obținut o diplomă de licență sau o diplomă superioară) (diplomele străine și transcrierile trebuie evaluate). Promovarea avansată este autorizată dacă colegiul sau universitatea furnizează o scrisoare prin care afirmă că solicitantul a îndeplinit toate cerințele pentru un grad, dar nu va fi acordat până la ceremonia de începere.

Membrii care nu dispun de documentația necesară pentru promovarea avansată în condițiile menționate mai sus la data înscrierii pot depune documente justificative ofițerului de personal în termen de 6 luni de la înscriere. Documentele trebuie să fie originale, certificate sau evaluate conform cerințelor. Data efectivă și data de rang pentru soldații care nu aveau documentația în momentul înscrierii vor fi data efectivă a promovării de către comandantul unității. Nu este autorizată ajustarea retroactivă.

Alte programe avansate de rang

În afară de cele de mai sus, armata va acorda un rang avansat solicitanților care, în timp ce un membru al programului DEP (Programul de întârziere a incadrării) se referă la alți recruitați pentru înscriere. Pentru a se califica, recomandările trebuie să se înscrie în DEP înainte ca solicitantul să plece la pregătirea de bază (sesizările care se înscriu în DEP după ce solicitantul este expediat la bază, nu se iau în considerare).

În cadrul acestui program, pentru avansarea avansată la E-2, trebuie:

  • Consultați o persoană care este absolventă a liceului (sau încă în liceu) și scor 50 sau mai multe pe AFQT (Scorul general ASVAB) sau;
  • Consultați 2 persoane care sunt absolvenți de liceu (sau încă în liceu) și scoruri între 31 și 49 pe AFQT sau;
  • Consultați 3 persoane care nu îndeplinesc condițiile de mai sus, dar sunt calificate / acceptate în alt mod pentru înscriere

Pentru promovarea avansată la E-3, trebuie să:

  • Consultați 2 persoane care sunt absolvenți de liceu (sau încă în liceu) și scor 50 sau mai mult pe AFQT (Scorul general ASVAB) sau;
  • Consultați 4 persoane care sunt absolvenți de liceu (sau încă în liceu) și scoruri între 31 și 49 pe AFQT sau;
  • Consultați 6 persoane care nu îndeplinesc condițiile de mai sus, dar sunt calificate / acceptate în alt mod pentru înscriere

Cei care s-au calificat în cadrul Programului de competențe profesionale în domeniul armatei (ACASP) se pot înscrie la salariul E-4.

* AIPE este cartea acreditată a instituțiilor de învățământ postliceal (AIPE), publicată de Consiliul American pentru Educație (ACE). NACES este Asociația Națională a Serviciilor de Evaluare a Creditelor.


Articole interesante

Cum să evaluați motivația solicitantului din interviuri

Cum să evaluați motivația solicitantului din interviuri

Motivația se clasează înalt ca o caracteristică sau atribut dorit în angajații pe care îi angajați. Dar cum observi motivația adevărată în timpul unui interviu?

Cum să treci pe lângă gatekeeperi să facă o vânzare

Cum să treci pe lângă gatekeeperi să facă o vânzare

Gardienii nu sunt dușmanul vânzătorului. Dimpotrivă, ele pot fi cea mai valoroasă resursă într-o companie de perspectivă.

Marine Infantry Ambalaj sus pentru o Patru Combatere în Irak

Marine Infantry Ambalaj sus pentru o Patru Combatere în Irak

Te-ai întrebat vreodată cum se îmbracă un marin de infanterie pentru a merge în patrulare? Răspunsul vă poate surprinde, deci aflați mai multe aici.

Discriminarea față de bărbați și femei pe sexe la locul de muncă

Discriminarea față de bărbați și femei pe sexe la locul de muncă

Mai multe femei sunt supuse practicii ilegale de discriminare de gen, dar bărbații sunt, de asemenea, concediați sau neglijați oportunități bazate pe tratament ilegal.

O privire la discriminarea de gen împotriva femeilor

O privire la discriminarea de gen împotriva femeilor

Discriminarea împotriva femeilor începe la naștere. Liniile de gen sunt desenate devreme, iar excluderile pentru femei continuă pe parcursul maturității. Aflați mai multe aici.

Interviu neutru despre sex și îmbrăcăminte de afaceri

Interviu neutru despre sex și îmbrăcăminte de afaceri

Un ghid pentru munca androgină și interviu pentru îmbrăcăminte de afaceri pentru persoanele care caută un aspect mai neutru din punctul de vedere al genului.