9 sfaturi pentru interviul telefonului tău

Într-o modalitate de economisire a costurilor, companiile din zilele noastre solicită solicitanților de locuri de muncă prin telefon înainte de a le invita la un interviu la fața locului. În acest fel, managerii angajaților au o simț pentru competențe și potrivirea companiei. Dacă solicitantul nu bifează casetele din dreapta, nu se întâlnesc cu angajatorul. Este o practică obișnuită în recrutarea posturilor de tehnicieni, în special în cazul companiilor mai mari.

S-ar putea să vă gândiți că un interviu telefonic nu este la fel de serios ca un interviu față-în-față și să decideți să-l așezați. Ar fi o greșeală. Angajații urmează metrici stricte pentru a menține calitatea candidaților menționați pentru un interviu. Trebuie să vă pregătiți bine în prealabil pentru a vă maximiza șansele de interviu la fața locului, deci aveți 9 sfaturi pentru a vă ajuta să treceți procesul de screening pentru un loc de muncă în tehnologie.

Repetați răspunsurile dvs. înaintea timpului

Familiarizați-vă cu întrebările tipice de interviu și planificați răspunsurile în prealabil. Ultimul lucru pe care îl doriți este să vă împiedicați cuvintele și să creați o impresie proastă. Creați o "foaie de înșelătorie" pentru referință în timpul interviului, dar încercați să nu sunați ca și când ați citit răspunsuri. Obțineți încredere printr-un "interviu martor". Au un prieten, de preferință cu expertiză similară, să pună întrebări și să ofere feedback sincer.

De asemenea, pregătiți-vă să oferiți soluții la anumite probleme tehnice pe care intervievatorul le aruncă asupra dvs. Acesta vă dă talentul tehnic, precum și abordarea dvs. de rezolvare a problemelor. Deși nu știți exact ce va cere intervievatorul pentru aceste tipuri de întrebări, este important să fiți conștienți de faptul că acestea pot apărea.

Construiți încrederea

Cunoașteți care întrebări ți-au împiedicat și pregătește răspunsuri solide pentru a evita crashing în timpul apelului. Angajații doresc ca cineva să aibă încredere în punctele forte și abilitățile lor. Ascultați feedback-ul de la prietenul tău de interviu cu privire la modul în care sună.

Alegeți locația potrivită

Vrei să fii confortabil fără să te simți prea relaxat. Alegeți un loc fără distragere și zgomot. Aceasta include copiii, soții și animalele de companie! Dacă este imposibil să fiți singuri în timpul interviului, asigurați-vă că alții știu să nu vă întrerupă.

Utilizați o linie fixă

Telefoanele mobile pot fi nesigure; bateria ar putea muri, sau recepția ar putea fi teribilă. Conversația trebuie să fie clară și neîntreruptă, astfel încât să puteți auzi corect întrebările și să oferiți răspunsuri relevante.

Materialele dvs. sunt utile

Aveți CV-ul și scrisoarea de intenție în fața dvs. în cazul în care trebuie să urmați de-a lungul atunci când intervievatorul. Aveți un stilou și hârtie gata pentru a lua notițe și păstrați "foaia de înșelătorie" accesibilă, astfel încât să puteți privi la el atunci când răspundeți la întrebări.

Acordați atenție întrebărilor și comentariilor

Răspundeți la întrebarea pe care o întreabă intervievatorul și nu mergeți la tangenți. Stați la subiect și răspundeți succint și succint. Ascultarea atentă vă permite să adresați întrebări de urmărire și să căutați clarificări. Se arată că sunteți interesat de conversație și de oportunitatea de angajare. Și arată că ți-ai făcut pregătirea. Dacă nu sunteți sigur ce întrebări să întrebați, familiarizați-vă cu întrebările obișnuite de a întreba într-un interviu.

Rămâne pozitiv

Nu bateți niciodată foști sau actuali angajatori, șefi sau colegi și păstrați-vă răspunsurile pozitive. Utilizați limba care comunică ceea ce dvs. poate sa - chiar dacă sunteți pus la îndoială cu privire la punctele slabe sau lipsurile în abilități și experiență. Evitați sarcasmul sau umorul care ar putea fi interpretat greșit; amintiți-vă, acest lucru se întâmplă la telefon, astfel încât intervievatorul nu vă poate vedea expresiile faciale sau limbajul corpului.

Nu ezitați să menționați cât de entuziasmați sunteți să vă puneți aptitudinile în acțiune și să contribuiți la succesul companiei. Lăsați ușa deschisă pentru mai multe oportunități de comunicare și urmărire, întrebând ce este următorul pas și când ați putea primi un răspuns.

Pregătiți-vă să vă dezvăluiți abilitățile

Dacă intervii pentru o poziție de dezvoltator, este posibil să fie nevoie să scrieți o bucată de cod într-un editor online, să veniți cu un algoritm sau să explicați conceptele de tehnologie. Practica este comună cu companii mari precum Facebook, Google și LinkedIn. Nu lăsa experiența să vă tremure. Concentrați-vă pe sarcina la îndemână pentru că, dacă codul dvs. nu se execută, interviul s-ar putea termina.

Mulțumiți intervievatorului dvs.

Asigurați-vă că vă exprimați recunoștința față de persoana care v-a intervievat. Faceți acest lucru verbal, la sfârșitul interviului și în scris, printr-o scrisoare post-interviu de mulțumire.

Mai multe sfaturi pentru a îmbunătăți performanța interviului

• Stabiliți un timp fix pentru interviu. Veți fi mai bine pregătit când vă așteptați la un apel la un anumit moment.
• Rochie ca tine pentru un interviu normal. Veți întâlni mai încrezători și mai profesioniști.
• Stați să vă proiectați mai bine vocea.
• Afișați entuziasmul, folosiți limbajul corpului și zâmbiți pentru a vă ajuta cu încredere.
• Dacă utilizați o foaie de înșelătorie, listați numai punctele-cheie pentru a servi ca o schiță.

Interviurile telefonice sunt la fel de importante ca și interviurile tradiționale. Interviurile la fața locului costă companiile din punct de vedere al timpului și al resurselor, deci, dacă nu faceți bine ecranul, acestea nu vor investi în tine. Pregătirea bună încurajează încrederea și reduce stresul de intervievare. Ascultați-vă interviul telefonic și puteți să vă deplasați la un loc de muncă cu una dintre cele mai fierbinți companii din domeniul tehnologiei.