• 2024-11-23

Programul de pensionare militară - Planul de economisire a datoriilor

Know Your TSP - The Thrift Savings Plan Investment Funds G/F/C/S/I

Know Your TSP - The Thrift Savings Plan Investment Funds G/F/C/S/I
Anonim

Planul de economisire a creanțelor este un program de economii pentru pensionari pentru membrii militari și angajații federali civili. TSP este un fond amânat din impozit, ceea ce înseamnă că banii contribuiți la cont sunt dedus imediat de veniturile impozabile și că banii din fond nu sunt impozitați până când nu sunt retrași la pensionare, de obicei după vârsta de 59 1/2, care este o reducere semnificativă a impozitelor.

Potrivit comandantului armatei John Johnson, conducerea Consiliului Fiscal al Forțelor Armate, mai mulți membri ai servicilor trebuie să profite de planul de economii pentru Thrift, deoarece este o opțiune atractivă de investiții, cu beneficii unice pentru membrii militari.

Desigur, căsătoria pare să vadă că rata de participare crește, pentru că are un mare beneficiu, a declarat Johnson într-un interviu acordat Serviciului de presă al forțelor americane. Este important ca toți, în mod evident, să economisească pentru pensionare în primul rând și, dacă vreți să economisiți, primul loc pe care doriți să-l puneți este în conturile de pensii amânate sau scutite de impozit.

În prezent, TSP atrage participarea a aproximativ jumătate din militari.

Dacă nu ați fost în TSP sau în alt cont amânat de impozit, în fiecare an, veniturile din acel fond (ar fi) vor fi impozitate, a spus el. Dacă te uiți peste întreaga carieră de 40 de ani, în general, vei câștiga câteva sute de mii de dolari, contribuind la un cont amânat de impozitare, spre deosebire de un cont impozitat.

Începând cu acest an, membrii militari sunt nelimitați în suma pe care o pot contribui la TSP. Când programul a fost pus pentru prima dată la dispoziția membrilor serviciului în 2000, ei au putut contribui numai cu până la 5% din veniturile lor. Acum, singura limită este suma de 15.000 USD pe an pentru contribuțiile la conturile cu amânare fiscală.

Trupele desfășurate au limite diferite în TSP. Deoarece venitul lor este scutit de impozit și IRS are o limită separată pentru această categorie, ei pot contribui până la 44.000 dolari pe an, potrivit lui Johnson.

Ca un alt beneficiu pentru servicemembers, armata testează un program în care serviciul corespunde contribuțiilor soldaților la TSP, a spus Johnson. Acest program se aplică numai pentru noii enliste care completează specialități critice. Armata va aloca 5% din salariul soldatului care contribuie la TSP; primele 3 procente vor fi potrivite pentru dolar, iar următorii 2 la sută corespund cu 50 de cenți pe dolar, a spus el.

Chiar și pentru trupele care au fost într-un timp și nu vor primi contribuțiile lor potrivite, TSP este o idee bună, a spus Johnson. Un beneficiu major al programului este faptul că cheltuielile pentru conturi sunt foarte scăzute - aproximativ o zecime din fondul mediu privat privat. Banii care ar fi folosiți în sectorul privat pentru a gestiona fondul, pentru a cumpăra acțiuni și pentru a plăti alte comisioane, se îndreaptă direct către linia de bază a servicemembrelor din TSP, a spus el.

Veți avea greu să bați TSP, a spus el.

TSP nu este ca un cont de economii, și banii au contribuit la acesta ar trebui să fie bani pe care oamenii nu vor avea nevoie în curând. Cu toate acestea, TSP are un program de împrumut pentru situații cum ar fi o primă achiziție la domiciliu, unde participanții pot împrumuta bani din contul propriu și apoi îl pot rambursa la o rată a dobânzii de pe piață.

După părăsirea armatei, membrii service-ului nu pot continua să contribuie la TSP decât dacă își iau o slujbă federală. Ei își pot lăsa banii în TSP, totuși, și continuă să atragă profituri. Banii din TSP pot fi de asemenea transferați către un alt cont IRA.

Servicemembrii se pot înscrie la TSP online la www.tsp.gov. Site-ul Web oferă toate trusele necesare pentru a începe programul și pentru a-și gestiona conturile.

Supraviețuirea informațiilor de la Departamentul Apărării


Articole interesante

CV-urile și exemplele de scrisoare de intenție sunt listate de către Iov

CV-urile și exemplele de scrisoare de intenție sunt listate de către Iov

Căutați exemple de CV și de scrisoare de intenție? Revedeți câteva din cele mai bune eșantioane din fiecare industrie și pentru o varietate de locuri de muncă împreună cu sfaturi pentru fiecare.

Reluați buzzwords care vă pot răni

Reluați buzzwords care vă pot răni

Utilizarea buzzwords obosit și clichete sunt obligate să vă rănesc. Evitați aceste buzzwords și fraze în scris CV-ul și în interviuri.

Reluați exemplul pentru o poziție orară

Reluați exemplul pentru o poziție orară

Utilizați acest exemplu de reluare orară pentru a crea propriul CV, plus sfaturi de revizuire pentru ce să includeți împreună cu îndrumările de scriere.

Aflați de ce un CV este important pentru un angajator

Aflați de ce un CV este important pentru un angajator

Un CV este un document important dacă sunteți în căutarea unui loc de muncă sau angajați angajați. Aflați mai multe despre utilizarea unui CV din punctul de vedere al angajatorului.

Cum să listați educația pe CV-ul tău

Cum să listați educația pe CV-ul tău

Cum să enumerați educația despre CV-ul dvs., inclusiv listarea colegiului, liceului, GED și ce să faceți atunci când nu ați absolvit, cu exemple.

Sunteți pregătiți pentru un viitor agil la locul de muncă?

Sunteți pregătiți pentru un viitor agil la locul de muncă?

Cui vrei să angajezi, să antrenezi și să îngrijești pentru viitorul tău? Angajații care sunt rezilienți, agili și agitați, care îmbrățișează schimbarea, împuternicirea și clienții.