Cum să păstrați politica din căutarea de locuri de muncă
The Cold War - OverSimplified (Part 1)
Cuprins:
În aceste zile, ați fi greu să găsiți mulți oameni din Statele Unite care nu au opinii despre politică - chiar dacă au fost complet apolitici acum câțiva ani. În timp ce aveți întotdeauna dreptul la punctul dvs. de vedere - asupra candidaților, a campaniilor și a problemelor - este bine să vă păstrați aceste păreri pentru dvs. atunci când căutați un loc de muncă.
Nu vă împărtășiți părerile dvs. politice
De ce să vă păstrați politica privată? Deoarece, în majoritatea cazurilor, nu aveți nicio idee despre persuasivele politice ale persoanei care vă intervievează sau pe conducerea și / sau pe proprietarii companiei care ar putea fi interesați să vă angajeze.
S-ar putea să aibă o opinie cu totul diferită de dvs. și susținerea pentru candidatul dvs. de alegere poate răni, în loc să vă ajute, șansele de a fi angajați. Clima actuală este atât de polarizată, chiar dacă discutăm despre politică cu cineva care aparține aceluiași partid și / sau deține aceleași puncte de vedere, nu este neapărat sigur. Este ușor să intri în buruieni cu detaliile acestei legi sau acelei platforme de partid și să pierdeți orice legătură pe care ați fi putut-o fi falsificat cu cineva care teoretic este de acord cu tine.
Dincolo de aceasta, angajatorii doresc să angajeze candidați cu abilitățile soft necesare pentru a reuși în organizarea lor. Asta înseamnă a fi capabil să comunicați și să lucrați alături de oameni care nu sunt de acord cu dvs. Dacă intri într-un interviu de angajare, opiniile aprinse, le puteți da impresia că nu ești un jucător de echipă.
Cu excepția cazului în care solicitați un loc de muncă la un politician sau la o organizație non-profit orientată politic, nu este nevoie ca politica să fie implicată. Venind dintr-o familie care este un amestec de democrați, republicani, conservatori și un Independent Independent, știu foarte bine că discuțiile politice pot fi destul de grele când știi binele implicat. Am avut mai mult de câteva discuții aprinse la masa de masă. Nu este nevoie să mergeți acolo cu străini, decât dacă opiniile dvs. politice vor fi parte din descrierea postului dumneavoastră.
Cât de bine să păstrați politica din căutarea dvs. de locuri de muncă? Iată câteva sfaturi:
- Nu publicați afilierea politică decât dacă vă va fi de folos. Dacă solicitați un loc de muncă la primăria locală, care este democrat ferm, nu menționați că sunteți un conservator. Dacă solicitați un loc de muncă la congresmanul dvs. local și sunteți ambii din același partid politic, menționați cu orice preț.
- Nu intrați într-un interviu purtând un pin de măgar. Chiar dacă societatea nu este politică, intervievatorul ar putea fi. Și dacă el sau ea este un republican furios, este posibil să nu treceți de interviul de screening. Același lucru se întâmplă și pentru orice alte bijuterii, cămăși, eșarfe, ce-ai-tu, care indică în mod clar apartenența la petrecere. În general, atunci când alegeți un costum de interviu, este mai bine să alegeți îmbrăcăminte care să nu atragă atenția de la conversație. Vrei să faci o impresie cu cuvintele tale, nu cu accesoriile tale.
- Aveți un site web personal sau blog care vă strigă punctul de vedere către lume? Nu o aduceți în timpul unui interviu. Dacă sunteți într-adevăr radical (în ambele direcții), vă recomandăm să luați în considerare numai numele dvs. sau alt nume de familie diferit pe site, în funcție de tipul de locuri de muncă pentru care solicitați. Politica radicală și lumea corporațiilor nu se amestecă adesea.
- Dacă v-ați oferit voluntar pentru o campanie politică, este posibil să nu includeți (și nu trebuie) să includeți în CV-ul dvs. Ceea ce faceți în timpul dvs. este afacerea dvs., iar potențialii angajatori nu au nevoie să știe. De fapt, ar fi mai bine să vă păstrați separat viețile politice și profesionale, cu excepția cazului în care lucrați pentru o organizație politică.
- Ce se întâmplă dacă vi se întreabă la care parte aparțineți sau la care dintre candidații pe care îi susțineți într-un interviu? În Statele Unite, nu este legal să întrebați cu ce partid politic sunteți afiliat. Cu toate acestea, doar pentru că nu este legal nu înseamnă că nu vi se va cere. Puteți opta să nu răspundeți la întrebare sau să spuneți diplomatic că nu ați decis încă.
Când te poate ajuta, folosește politica în avantajul tău. Altfel, fiți discreți atunci când căutați un loc de muncă și păstrați politica în afara procesului.
Cum puteți obține ajutor pentru căutarea de locuri de muncă la Bibliotecă
În plus față de furnizarea căutării de locuri de muncă și a cărților legate de carieră, bibliotecile publice oferă multe alte resurse solicitanților de locuri de muncă. Iată o listă a ceea ce este disponibil.
Cum de a crea o declarație de branding pentru căutarea de locuri de muncă - găsiți-vă de locuri de muncă vis
30 de zile pentru visul dvs. Job: Sfaturi despre cum să scrieți o declarație de branding pe care să o utilizați pentru căutarea dvs. de locuri de muncă, cum să o utilizați și exemple de declarații de branding.
Participați la un târg de locuri de muncă pentru a vă spori căutarea de locuri de muncă - găsiți-vă de locuri de muncă vis
30 de zile la visul dvs. Job: găsiți cele mai bune târguri de locuri de muncă pentru dvs., și pentru a profita la maximum de experiența dvs. de locuri de muncă echitabil.