• 2024-06-30

Alegerea locurilor de muncă în domeniul juridic

Smiley feat. Dorian - Aprinde Scanteia (Official Video)

Smiley feat. Dorian - Aprinde Scanteia (Official Video)

Cuprins:

Anonim

Oamenii vor avea întotdeauna nevoie de avocați. Cu toate acestea, există o mulțime de opțiuni de locuri de muncă în domeniul juridic, dincolo de a deveni avocat. Furnizarea serviciilor juridice este un proces complex, care de obicei necesită echipe de profesioniști calificați pentru a oferi servicii de calitate și rentabile. Drept urmare, domeniul juridic oferă multe locuri de muncă care cuprind o gamă variată de competențe, experiență și educație. Dezvoltarea legislației și a tehnologiei a creat, de asemenea, noi oportunități de carieră juridică.

Core Cariere juridice

  • Avocat: De asemenea, numit avocat sau consilier - sau avocat sau avocat în anumite părți ale Europei - un avocat pledează pentru drepturile clienților săi. Ei pot face acest lucru prin negociere cu alte părți la un proces sau prin litigii. Ei conduc în mod efectiv nava. Eșecul sau succesul unei firme începe cu abilitățile avocaților săi.
  • parajurist: Această persoană servește ca mâna dreaptă a avocatului. Un paralegal preia anumite sarcini pentru a elibera timpul avocatului, astfel încât să poată avea grijă de lucrurile pe care doar un avocat le poate face, cum ar fi să apară în instanță sau să dea sfaturi juridice. Paralegalii pot elabora pledoarii, asista clienții și pot efectua cercetări juridice sub supravegherea avocatului.
  • Secretar legal: De asemenea, numit asistent administrativ, această poziție implică mai puțină responsabilitate decât un paralegal, dar adesea mai mult decât rolul secretariatului mediu. Responsabilitățile includ sfera normală a îndatoririlor secretariatului, în plus față de lucruri precum întreținerea fișierelor și redactarea corespondenței de bază, cum ar fi scrisorile către clienți care le notifică despre datele viitoare ale instanței.
  • Asistent legal: Atât paralegali, cât și secretari juridici pot fi numiți asistenți juridici.

Cariere în asistență juridică și administrativă

  • Conformitate Specialist: Acest angajat implementează și supraveghează conformitatea corporațiilor cu legile și politicile aplicabile, atât la nivel local, cât și la nivel federal. Poziția poate include instruirea angajaților în procedurile de conformitate.
  • Analiza conflictelor: Un analist în domeniul conflictelor îndeplinește un rol delicat în cadrul unei firme de avocatură. Ele studiază potențiale conflicte de interese între personalul firmei și părțile implicate într-un caz, inclusiv personalul judiciar. Menținerea unui nivel ridicat de confidențialitate poate fi critică.
  • Recruiter legal: Această poziție nu implică lucrul în cadrul unei firme de avocatură. Un recruiter legal oferă clienților săi - de obicei firme de avocatură - potențiali angajați. Acești angajați sunt, de obicei, avocați, dar uneori paralegali. Poate fi necesar un grad Juris Doctor.
  • Curtea Messenger: Aceasta este persoana care se deplasează, responsabilă de efectuarea livrărilor de documente și de alte dovezi către instanțe și alte avocați.

Cariere IT în sprijinul litigiilor

  • Litigii profesionale de sprijin: Acest loc de muncă poate necesita atât o înțelegere tehnică, cât și o înțelegere a legii. Litigii profesioniști de sprijin de lucru cu software-ul și aplicații pentru gestionarea cazurilor de date care este crucială pentru litigii.
  • E-Discovery Professional: Acest rol este similar cu cel al unui profesionist în materie de soluționare a litigiilor, dar se concentrează în principal pe descoperirea - schimbul de informații pertinente într-un caz între instanțele judecătorești și părțile la un proces - și nu pe totalitatea dosarului. Discovery este condensat în medii electronice de stocare din ce în ce mai mult în mileniu.
  • Document Coder: Aceasta este în mare măsură o poziție de introducere a datelor. Coderul menține un sistem pentru identificarea și accesarea diferitelor documente dintr-un fișier de caz. Este, de obicei, o pozitie la nivelul entry-level in suportul IT litigii.

Cariere în sala de judecată

  • Judecător: Judecătorul supraveghează procesele de judecată, conferințele preventive, hotărârile preliminare și, în unele cazuri, apelurile. Această poziție a unui sector public care poate fi numită sau aleasă. Treaba lor generală este de a interpreta și de a aplica legea.
  • Magistrat: Nu toate statele folosesc magistrații. Aceștia sunt judecători "juniori" sau ofițeri judiciari cărora le sunt încredințate cazuri minore și litigii pentru a lua o parte din greutatea dosarelor de judecată.
  • Funcționar de drept: Responsabilii de drept trebuie să judece ce sunt paralegalilor pentru avocați - mâinile lor drepte. Sunt adesea absolvenți ai școlilor de drept care nu s-au depus încă la bar, dar ar putea fi tineri avocați tineri care tocmai își iau picioarele umede. Este o intrare de prestigiu pe un CV. Funcționarii de drept gestionează dosarele de judecată ale judecătorilor și efectuează cercetări, redactând rapoarte concise privind documentele depuse ca îndrumări. Drept urmare, judecătorul nu trebuie să citească întregul dosar de litigiu pentru a obține o manevră asupra a ceea ce implică chestiunea.
  • Mediator: De asemenea, numit arbitru sau conciliator, un mediator se ocupă de soluționarea alternativă a litigiilor (ADR), pe care multe state le solicită înainte ca un proces civil să poată fi judecat. Mediatorul se întâlnește și încearcă să îndrume părțile opuse spre compromis sau decontare. Ei nu "reprezintă" nici una dintre părți și nu pot sau nu să fie angajați ai guvernului.

Cariere în raportarea instanțelor

  • Grefier: Acesta este stenograful pe care îl vedeți așezat alături de banca judecătorului. Ele transcriu proceduri legale, audieri, procese și chiar depoziții. Mai multe instanțe se deplasează la înregistrări audio, iar reporterii instanțelor transcriu și aceste casete.
  • Titluri de difuzare: Videografia în sala de judecată este obișnuită. Acest loc de muncă implică introducerea de subiecte pe videografiere, adesea în timp real, în cursul unui proces, care este apoi păstrat ca parte a cazului în caz de recurs.
  • CART Provider: CART înseamnă Comunicare în timp real. Cel mai frecvent implică asistarea surzilor și a celor cu deficiențe de auz, conversia cuvintelor în text în beneficiul lor.

Cariere în consultanță juridică

  • Consultant juriu: Un consultant al juriului îi îndrumă pe avocați în alegerea juraților simpați în proces și îi ajută să evite jurații nesatisfăcători. Ei fac acest lucru punând o serie de întrebări potențialilor jurați. De asemenea, poate implica efectuarea cercetărilor de fond și interpretarea limbajului corpului, atât în ​​timpul interogării, cât și ulterior în timpul procesului.
  • Computer Forensics Professional: Acest profesionist analizează dovezile și rapoartele digitale pe această temă. Ei pot, de asemenea, să depună mărturie în legătură cu aceasta în proces. Gândiți-vă la un hard disk care a fost șters în mod intenționat, dar unele urme de date rămân în urmă. Profesionistul în domeniul criminalisticilor în computer ar descoperi asta.
  • Medic de știință criminalistică: Un om de știință criminalistă ajută la colectarea, păstrarea și analizarea probelor fizice pentru avocați și instanțele judecătorești. Un analist de sânge este un exemplu.
  • Videographer juridic: De asemenea, cunoscut ca un videographer criminalistic, această opțiune de carieră implică crearea de imagini video pentru proces. De asemenea, videograful poate prezenta imaginile la judecată sub jurământ.
  • Accident Reconstructionist: Această persoană are adesea un background în domeniul ingineriei sau al aplicării legii. Să examineze detaliile unui accident pentru a recrea modul în care ar fi putut să apară și, în cele din urmă, cine, dacă cineva, este de vină.

Cariere în administrația juridică

  • Administrator firma de avocatura: Câteodată numit administrator de practică, această poziție administrativă superioară supraveghează operațiunile zilnice și finanțele unei firme de avocatură.
  • Administrator contract: Această persoană lucrează în mod obișnuit în cadrul administratorului de practici care se ocupă de domenii specifice de finanțe de zi cu zi, în special cele care implică obligații contractuale.

Cariere în tribunal

  • Adjunct al curții: De obicei, le veți găsi într-o uniformă de aplicare a legii, ajutând la menținerea ordinii în instanță. Aceștia pot însoți inculpații penale la și din sala de judecată sau pot interveni între avocați. De exemplu, ei pot trece un element de descoperire de la o masă la alta sau la judecător.
  • Interpretul Curții: Un interpret de tribunal îi asistă pe litigii care nu vorbesc limba engleză.
  • Grefier sau protonator: Acesta este un rol în spatele scenei, dar nu mai puțin important. Fiecare caz juridic implică înșelăciuni ale documentelor depuse, chiar și în acest moment al tehnologiei. Grefierii îl acceptă de la părțile implicate și păstrează ordinea corectă a tuturor aspectelor. Locul de muncă variază de la pozițiile de intrare la funcția de șef.

Cariere în educația juridică

  • Profesor de drept: Profesorii de școli de drept nu numai că predau clase, ci că sunt de obicei implicați și în cercetare. Multe școli cer, de asemenea, să publice periodic în reviste de drept.
  • Facultatea de Drept Decan: Decanul este cel mai înalt administrator într-o școală de drept, supraveghează operațiunile, programele academice și chiar uneori și problemele de disciplină a elevilor.
  • Facultatea de Drept de Admitere: Această persoană supraveghează și analizează aplicațiile studenților și rezultatele scorurilor și poate, de asemenea, să intervieveze personal elevii potențiali pentru acceptare.
  • Consilier juridic în carieră: Multe școli de drept, în special școli de vârf, angajează pe cineva pentru a pregăti absolvenții pentru a intra în forța de muncă. Aceștia ar putea să efectueze interviuri de locuri de muncă, să ajute la identificarea potențialilor angajatori, să organizeze interviuri cu firmele de avocatură și chiar să introducă inițiativa inițială. Loialitatea față de școală și comercializarea școlii și studenților săi către angajatori viitori este de o importanță capitală.

Această listă nu este exclusivă, dar reprezintă o eșantionare largă a sutelor de oportunități care există în industria juridică. Multe dintre aceste poziții sunt disponibile numai în firmele mai mari.


Articole interesante

Cum să obțineți o slujbă bună fără un grad de colegiu

Cum să obțineți o slujbă bună fără un grad de colegiu

Dacă vedeți un loc de muncă care pare a fi o potrivire ideală, dar nu trebuie să obțineți un grad de colegiu pentru aceasta, există încă modalități de a fi angajat fără diplomă.

Cum să obțineți un loc de muncă printr-o agenție de personal

Cum să obțineți un loc de muncă printr-o agenție de personal

Agențiile de personal pot fi o resursă excelentă pentru solicitanții de locuri de muncă care caută un loc de muncă. Iată cum să lucrați cu ei în mod eficient.

Răspunsul la o ofertă de stagiu pe care nu o doriți

Răspunsul la o ofertă de stagiu pe care nu o doriți

Ați primit o ofertă de stagiu de care nu sunteți interesat, dar nu ați primit alte oferte. Obțineți câteva sfaturi despre cum să rezolvați această situație.

8 moduri de a vă angaja pe angajații dvs. încântați de locurile lor de muncă

8 moduri de a vă angaja pe angajații dvs. încântați de locurile lor de muncă

Ca proprietar al unei întreprinderi mici, angajații dvs. pot fi una dintre cele mai mari resurse. Iată câteva modalități de a le face motivate și încântați.

Obținerea angajaților să participe la beneficiile învățării

Obținerea angajaților să participe la beneficiile învățării

Aflați cum să depășiți obstacolele comune în calea învățării la locul de muncă și cum să vă motivați angajații să participe la beneficiile învățării.

Cum puteți trece la o carieră în HR

Cum puteți trece la o carieră în HR

Cititorii pun întrebări despre cum să treacă la o carieră în HR. Mulți cititori și-au împărtășit poveștile de tranziție. De asemenea, expertul în resurse umane împărtășește ideile.