• 2024-11-23

Operatorul de vehicule aeriene fără pilot din Armata SUA (15W)

10 Cele Mai Nebunesti Vehicule Si Arme Militare Din Lume

10 Cele Mai Nebunesti Vehicule Si Arme Militare Din Lume

Cuprins:

Anonim

Operatorii de sisteme de aeronave fără pilot din Armata S.U.A. sunt piloți la distanță de aeronave de observare fără pilot care adună informații utilizate în tactica operațională. În calitate de specialiști în domeniul serviciilor de informații, acestea sunt integrate în furnizarea de informații armatei despre forțele inamice și zonele de luptă.

Obligațiile operatorilor de sisteme de aeronave fără pilot (15W)

Operatorul UAS supraveghează sau operează vehiculul aerian fără pilot (UAV), cum ar fi vehiculul de aviație neîntrerupt al Armatei, și sisteme de asistență pentru a culege informații pentru planificarea misiunii, operații de operare a senzorilor de misiune / sarcină utilă, lansarea, pilotarea la distanță și recuperarea vehiculului aerian.

Operatorul de sisteme de aeronave, de asemenea:

  • Pregătește și efectuează misiuni de recunoaștere a aerului.
  • Funcționează senzorul de misiune / sarcina utilă pentru detectarea țintei.
  • Planifică și analizează misiunile de zbor.
  • Aplică și redistribuie sistemul de sol și aer TUAV.
  • Funcționează și efectuează întreținerea la nivelul operatorului a echipamentelor de comunicații, a surselor de alimentare, a vehiculelor pe roți ușoare și grele și a unor operații cu macarale.
  • Lansează și recuperează vehiculul aerian.
  • Efectuează verificări și proceduri înainte de zbor, în timpul zborului și după zbor.
  • Direcționează amplasarea stației de control la sol.
  • Direcționează amplasarea sistemelor de lansare și recuperare.
  • Supraveghează și ajută la repararea cadrului aerian.
  • Coordonează evacuarea și înlocuirea pieselor și a elementelor finale.

Formare necesară pentru operatorii de sisteme de aeronave fără pilot

Instruirea la locul de muncă pentru un operator de vehicule aeriene fără pilot necesită 10 săptămâni de pregătire de bază pentru lupte și peste 23 de săptămâni de instruire individuală avansată cu instruire la locul de muncă. O parte din acest timp este petrecută în clasă și în teren.

Unele dintre abilitățile pe care le veți învăța:

  • Realizarea misiunilor de informare, supraveghere și simulare de recunoaștere.
  • Pregătiți hărți, diagrame și rapoarte de informații.
  • Analizarea fotografiilor aeriene.
  • Utilizarea sistemelor informatice.

Calificări și cerințe

  • ASVAB Scor: 102 în domeniul Supraveghere și Comunicații (SC)
  • Securitate: Secret
  • Cerința de rezistență: Mediu
  • Cerințe de profil fizic: 222221

Candidații pentru MOS 15W trebuie, de asemenea, să îndeplinească următoarele cerințe:

  • Este necesară o viziune de culoare obișnuită.
  • Trebuie să fie cetățean american.
  • Nu a fost niciodată membru al Corpului Păcii din S.U.A., cu excepția celor specificate în Regulamentul Armatei 614-200, capitolul 1.
  • Nu există nici o înregistrare a condamnării de către instanța-marțială.
  • Nu există o înregistrare a condamnării de către o instanță civilă pentru orice infracțiune, cu excepția încălcărilor minore ale traficului.

Locuri de muncă în legătură cu operatori de sisteme de aeronave fără pilot (15W)

În ceea ce privește operatorul operatorului de sisteme de aeronave fără pilot, acesta este reparatorul de aeronave fără pilot (MOS 15E), care este în primul rând responsabil pentru funcțiile de întreținere ale vehiculelor aeriene fără pilot. Ei țin aeronavele gata să zboare și asigură capacitatea lor de a colecta și transmite informații.

Ocupații civile similare

Abilitățile pe care le învățați vă vor ajuta să vă pregătiți pentru o carieră la agențiile guvernamentale federale, cum ar fi Agenția Centrală de Informații sau Agenția Națională de Securitate. De asemenea, vă poate pregăti pentru alte domenii, cum ar fi cercetarea sau planificarea afacerii.

Opțiuni pentru recrutarea de locuri de muncă după armată

După ce ați servit în armată ca specialist în internare / reinstalare, este posibil să fiți eligibil pentru angajarea în câmpul civil, înscriindu-vă în programul Army PaYS. Programul PaYS este o opțiune de recrutare care garantează un interviu de angajare cu angajatori militari care caută o experiență și veterani instruiți să se alăture organizației lor.

Organizațiile care participă la programul PaYS și care caută în mod activ veterani calificați ca angajați includ:

  • AAR Aircraft Services, Inc
  • Lockheed Martin
  • Compania Raytheon
  • L-3 Operațiuni lingvistice de comunicare și suport tehnic

Articole interesante

CV-urile și exemplele de scrisoare de intenție sunt listate de către Iov

CV-urile și exemplele de scrisoare de intenție sunt listate de către Iov

Căutați exemple de CV și de scrisoare de intenție? Revedeți câteva din cele mai bune eșantioane din fiecare industrie și pentru o varietate de locuri de muncă împreună cu sfaturi pentru fiecare.

Reluați buzzwords care vă pot răni

Reluați buzzwords care vă pot răni

Utilizarea buzzwords obosit și clichete sunt obligate să vă rănesc. Evitați aceste buzzwords și fraze în scris CV-ul și în interviuri.

Reluați exemplul pentru o poziție orară

Reluați exemplul pentru o poziție orară

Utilizați acest exemplu de reluare orară pentru a crea propriul CV, plus sfaturi de revizuire pentru ce să includeți împreună cu îndrumările de scriere.

Aflați de ce un CV este important pentru un angajator

Aflați de ce un CV este important pentru un angajator

Un CV este un document important dacă sunteți în căutarea unui loc de muncă sau angajați angajați. Aflați mai multe despre utilizarea unui CV din punctul de vedere al angajatorului.

Cum să listați educația pe CV-ul tău

Cum să listați educația pe CV-ul tău

Cum să enumerați educația despre CV-ul dvs., inclusiv listarea colegiului, liceului, GED și ce să faceți atunci când nu ați absolvit, cu exemple.

Sunteți pregătiți pentru un viitor agil la locul de muncă?

Sunteți pregătiți pentru un viitor agil la locul de muncă?

Cui vrei să angajezi, să antrenezi și să îngrijești pentru viitorul tău? Angajații care sunt rezilienți, agili și agitați, care îmbrățișează schimbarea, împuternicirea și clienții.