• 2025-03-31

Găsirea muncii prin intermediul Băncii de locuri de muncă din Canada

CANADA JOB BANK | How to FIND LEGIT EMPLOYERS [Tutorial]

CANADA JOB BANK | How to FIND LEGIT EMPLOYERS [Tutorial]

Cuprins:

Anonim

HRDC Job Bank (cunoscută și sub denumirea de Job Bank sau HRDC) conectează solicitanții de locuri de muncă la deschiderea de locuri de muncă canadiene. Începând cu ianuarie 2019, site-ul conține peste 70.000 de locuri de muncă. În plus față de căutarea de locuri de muncă disponibile, utilizatorii pot încărca și gestiona CV-ul lor, să creeze alerte de locuri de muncă prin e-mail și să se potrivească profilului lor cu posturile angajatorului. De asemenea, puteți obține informații despre tendințele pieței muncii din întreaga țară și în sectoarele industriei.

HRDC Privire de ansamblu a băncii

Informații privind tendințele de angajare

Această secțiune oferă statistici privind ocuparea forței de muncă în Canada pentru a ajuta persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă să înțeleagă unde pot fi oportunitățile (pe termen scurt, mediu și lung) într-o comunitate locală și în întreaga țară. De exemplu, Ancheta privind posturile vacante și salariale pentru anul 2015 a constatat că în Canada au fost deschise 401.000 de locuri de muncă în al treilea trimestru al aceluiași an, iar rata de neocupare a locurilor de muncă a fost de 2,6%. Puteți citi, de asemenea, rezultatele privind locurile de muncă vacante în funcție de ocupație, salariul orar, statutul complet și parțial și tipul de funcție. Sunt disponibile sondaje pentru Alberta, British Columbia, Manitoba, Newfoundland, New Brunswick și Labrador, Nova Scotia, Teritoriile de Nord-Vest, Ontario, Insula Prince Edward, Quebec, Saskatchewan și Yukon.

HRDC Job Bank Contul meu de căutare de locuri de muncă

Înregistrați-vă online pentru a utiliza instrumente HRDC cum ar fi Job Alert, Job Match și Resume Builder.

HRDC Resume Builder

Utilizatorii înregistrați pot să creeze un CV online și să îl folosească pentru a se aplica online pentru slujbe federale sau pentru a aplica direct angajatorilor folosind informațiile de contact din postarea de locuri de muncă.

HRDC Job Alert

Utilizatorii înregistrați se pot înscrie pentru a primi postări noi de locuri de muncă de două ori pe zi prin e-mail.

Opțiunile de căutare a locurilor de muncă HDRC

Utilizați căutarea de locuri de muncă pentru a căuta posturi după industrie, cuvânt cheie, titlu de post, locație și alte categorii. Instrucțiunile de utilizare sunt enumerate în fiecare postare.

Abilități și cunoștințe în căutarea unui loc de muncă

Această secțiune unică oferă utilizatorilor posibilitatea de a căuta nu prin ocupație, ci mai degrabă prin abilități deosebite. De exemplu, secțiunea Competențe are categorii care acoperă Manipularea bunurilor și materialelor; Clădire; Echipamente de operare și de reparații; Mașini și vehicule; Lucrul cu echipamente și utilaje tehnologice; Servicii și îngrijire; Comunicare; Expresie creativă; Manipularea informațiilor; Analiză și management. În acele domenii puteți verifica abilitățile cum ar fi instalarea, întreținerea și repararea mecanică; Sisteme tehnice de depanare și reprogramare; Echipament de lucru staționar industrial; Consiliere și îngrijire; Predarea și instruirea; și recrutarea și angajarea.

Secțiunea Cunoștințe se referă la producție și producție; Comunicații și transport; Legea și siguranța publică; Științe sociale și arte; Educatie si antrenament; Matematică și știință; Inginerie și Tehnologie; și afaceri, finanțe și management.

Job Match

Job Match permite utilizatorilor înregistrați să creeze și să administreze profiluri de locuri de muncă care pot fi anunțate către angajatori folosind Banca de Ocupare a Forței de Muncă și / sau potrivite cu locurile de muncă existente în cadrul Băncii de Ocupare a Forței de Muncă.

Trainingul și carierele HRDC

Training and Careers oferă posibilități de explorare în carieră, formare și învățare, plus resurse pentru drepturile lucrătorilor canadieni și solicitanții de locuri de muncă.

Servicii pentru angajatori

Angajatorii pot posta posturi în banca de joburi din Canada. De asemenea, aceștia pot accesa informații despre activitatea de angajare și gestionare a angajaților, precum și despre alte servicii furnizate de Guvernul Canadei


Articole interesante

Ce pot cere angajatorii într-o verificare de fond

Ce pot cere angajatorii într-o verificare de fond

Informații despre ce pot cere angajatorii atunci când verifică un potențial angajat, cu o listă a ceea ce companiile vor să știe despre solicitanți.

Cele mai bune moduri de a efectua o căutare de locuri de muncă

Cele mai bune moduri de a efectua o căutare de locuri de muncă

Puteți crește șansele de a vă angaja prin evitarea acestor erori fatale în aplicarea și intervievarea pentru un loc de muncă. Citiți sfaturile noastre de top aici.

Angajatorii trebuie să știe despre generația Z

Angajatorii trebuie să știe despre generația Z

Angajații Generation Z încep să vă lovească la locul de muncă ca angajați și stagiari. Cum poți să-ți folosești forțele în timp ce oferi o muncă semnificativă?

Ce angajatori nu ar trebui să păstreze în fișierele de personal

Ce angajatori nu ar trebui să păstreze în fișierele de personal

Știți care documente nu aparțin fișierelor de personal ale angajaților? Acestea sunt documentele pe care trebuie să le puneți în fișierele de personal și cele pe care nu ar trebui să le faceți.

Ce Angajatori nu ar trebui să enumere într-un anunț de muncă

Ce Angajatori nu ar trebui să enumere într-un anunț de muncă

Aflați ce nu poate fi enumerat într-o postare de locuri de muncă, ce este considerat discriminare și când angajatorii pot restricționa în mod legal solicitanții de a aplica.

Ce este într-adevăr o atitudine publicitară?

Ce este într-adevăr o atitudine publicitară?

Cum funcționează un pitch de publicitate și ce este implicat? Iată un proces tipic pentru un client care caută o nouă campanie de anunțuri.