• 2024-09-20

Lista de competențe în domeniul inteligenței în afaceri și exemple

Rauw Alejandro X Lyanno X Mathew - Qué somos (Video Oficial)

Rauw Alejandro X Lyanno X Mathew - Qué somos (Video Oficial)

Cuprins:

Anonim

Inteligența business (BI) implică analiza seturilor de date și a programelor software pentru a ajuta compania să ia decizii de afaceri mai bune. În timp ce aproape fiecare industrie utilizează informații de business, este deosebit de comună în anumite industrii, inclusiv în domeniul asistenței medicale și IT.

Executivii și managerii trebuie să fie familiarizați cu business intelligence pentru a lua decizii eficiente pentru companiile lor bazate pe date. Cu toate acestea, arhitecții de date, analiștii de date și analizele de business intelligence au nevoie și de abilități puternice de BI.

Business intelligence este un proces bazat pe tehnologie, astfel încât oamenii care lucrează în business intelligence au nevoie de o serie de abilități tari, cum ar fi programarea pe calculator și familiarizarea bazelor de date. Cu toate acestea, ei au nevoie de aptitudini moi, inclusiv abilități interpersonale.

Mai jos sunt informații despre abilitățile BI pentru CV-uri, scrisori de intenție, cereri de locuri de muncă și interviuri. Include o listă detaliată a cinci dintre cele mai importante abilități de BI, precum și o listă mai lungă de abilități și mai multe.

Cum să utilizați liste de aptitudini

Puteți utiliza aceste liste de aptitudini pe parcursul procesului dvs. de căutare de locuri de muncă. În primul rând, puteți utiliza aceste cuvinte de calificare în CV-ul dvs. În descrierea istoricului activității dvs., este posibil să doriți să utilizați câteva dintre aceste cuvinte cheie.

În al doilea rând, le puteți utiliza în scrisoarea dvs. de intenție. În corpul scrisorii dvs., puteți menționa una sau două dintre aceste abilități și dați un exemplu specific de timp în care ați demonstrat aceste abilități la locul de muncă.

În cele din urmă, puteți utiliza aceste cuvinte de calificare într-un interviu. Asigurați-vă că aveți cel puțin un exemplu de timp în care ați demonstrat fiecare dintre cele cinci competențe de top menționate aici.

Desigur, fiecare loc de muncă va necesita aptitudini și experiențe diferite, așa că asigurați-vă că citiți cu atenție descrierea postului și că vă concentrați pe abilitățile enumerate de angajator. Iată o privire la primele cinci abilități de business intelligence.

Comunicare

În timp ce cineva care lucrează în business intelligence necesită o serie de abilități dificile, comunicarea este o abilitate critică. O persoană din BI trebuie să fie capabilă să descrie datele, să explice analiza datelor sale și apoi să ofere soluții posibile. Aceasta implică descrierea informațiilor tehnice complexe pentru profesioniștii non-BI. Prin urmare, persoanele din BI trebuie să poată comunica în mod clar și eficient.

Analiza datelor

Sarcina cheie pentru cineva din business analytics este de a analiza seturi de date și programe software. Aceasta implică înțelegerea unui volum mare de date. Oamenii din acest domeniu, prin urmare, trebuie să aibă abilități analitice puternice. Ei trebuie să fie capabili să vadă conexiunile și să facă uz de datele pe care le prezintă.

Cunoașterea industriei

Când lucrați în BI, trebuie să înțelegeți industria în care lucrați. De exemplu, dacă lucrați pentru un spital, trebuie să aveți cunoștințe despre tendințele actuale din industria sănătății. Acest lucru vă va ajuta să înțelegeți și să utilizați mai bine datele pe care le analizați și vă va permite să oferiți mai multe soluții utile directorilor.

Rezolvarea problemelor

Nu numai că cineva din BI trebuie să poată analiza datele, dar de obicei, de asemenea, trebuie să ofere soluții directorilor pe baza acestor date. Prin urmare, un angajat BI trebuie să vină cu sugestii sau soluții clare pentru a ajuta compania să ia decizii de afaceri mai bune.

Programare SQL

SQL (sau limba de interogare structurată) este o limbă utilizată în programare. Acesta este folosit pentru a gestiona datele și, prin urmare, este utilizat în mod obișnuit în business intelligence. În timp ce cineva din BI ar beneficia de cunoașterea unui număr de limbi de programare, SQL este cel mai frecvent utilizat.

Lista abilităților de business intelligence

Iată o listă de abilități BI pentru CV-uri, scrisori de intenție, cereri de locuri de muncă și interviuri, inclusiv abilitățile enumerate mai sus. Competențele necesare vor varia în funcție de locul de muncă pentru care aplicați, deci revizuiți alte liste de abilități.

  • Adaptarea la prioritățile în schimbare
  • Analitic
  • Evaluarea nevoilor clienților / utilizatorilor finali
  • Atenție la detalii
  • Dezvoltarea inteligenței în afaceri
  • Strategii de afaceri
  • C / C ++
  • Coaching
  • Codificare
  • Colaborare
  • Comunicare
  • Informatică
  • consultant
  • Depășirea presiunii limită
  • Corelarea datelor
  • Crearea de date
  • Crearea de rapoarte
  • Crearea și executarea simulărilor de tip what-if
  • Gândire critică
  • Serviciu clienți
  • Analiza datelor
  • Arhitectura datelor
  • Colectare de date
  • Controalele datelor
  • Dezvoltarea datelor
  • Management de date
  • Modelarea datelor
  • Procesarea datelor
  • Vizualizarea datelor
  • Baza de date familiarizată
  • Depanarea datelor privind neregulile rezultate
  • Definirea metodelor de acces la date
  • delegând
  • Proiectarea rapoartelor la nivel de întreprindere
  • Proiectarea / modificarea depozitelor de date
  • Dezvoltarea interogărilor complexe / multiple de date
  • Dezvoltarea de interogări și rapoarte SQL complexe
  • Rezultatul consensului
  • Evaluarea software-ului de business intelligence
  • Extragere, transformare, încărcare (ETL)
  • Facilitarea creării de noi modele de raportare a datelor
  • Facilitarea întâlnirilor
  • Găsirea tendințelor / modelelor
  • IBM Cognos Analytics
  • Identificarea tendințelor afacerii
  • Cunoașterea industriei
  • Influența altora asupra adoptării soluțiilor de date
  • inovație
  • Insights
  • Interacționați cu clienții
  • interpersonală
  • Java
  • Conducere
  • Leagă echipe inter-funcționale
  • Ascultare
  • Menținerea documentației tehnice pentru soluții
  • Gestionarea relațiilor cu furnizorii
  • Gestionarea stresului
  • MatLab
  • mentorat
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Integration Services
  • Microsoft Office
  • Microsoft Power BI
  • Microsoft powerpoint
  • Modelare
  • Monitorizarea tendințelor afacerii
  • Monitorizarea calității datelor
  • Motivarea personalului
  • Multifunctional
  • negociere
  • NoSQL
  • Procesarea analitică online (OLAP)
  • Oracol
  • organizatoric
  • Prezentare
  • prioritizarea
  • De rezolvare a problemelor
  • Programare
  • Management de proiect
  • Piton
  • Cantitativ
  • Raportarea
  • Instrumente de raportare
  • Reprezentarea grafică a datelor
  • Cercetarea soluțiilor la problemele utilizatorilor
  • Rezultate orientate
  • Rularea interogărilor
  • Setul de instrumente SAP Business Solutions
  • SAS
  • Cunoștințe software
  • Dezvoltarea soluțiilor
  • Soluție orientată
  • Programare SQL
  • analize statistice
  • Cunoștințe statistice
  • Gandire strategica
  • Gândire sistematică
  • Tablou
  • lucru in echipa
  • Tehnic
  • De gestionare a timpului
  • Instruirea utilizatorilor finali
  • Traducerea designului la nivel înalt în pași de implementare specifici
  • Înțelegerea tendințelor
  • Comunicare verbala
  • Visio
  • Instrumente analitice web
  • Scris

Articole interesante

Cum să răspundeți despre punctele tari și performanța locurilor de muncă

Cum să răspundeți despre punctele tari și performanța locurilor de muncă

Interviu pentru un loc de muncă? Iată câteva exemple de răspunsuri (și sfaturi) dacă vi se întreabă care sunt cele mai bune puncte forte în timpul procesului de interviu.

Întrebări interviu despre viitor - Candidați mai în vârstă

Întrebări interviu despre viitor - Candidați mai în vârstă

Cum să răspundeți la întrebările de interviu despre planurile dvs. pentru viitor pentru candidații mai în vârstă, sfaturi pentru a răspunde și mai multe sfaturi pentru solicitanții maturi.

Întrebări interviu despre îmbunătățirea abilităților tale

Întrebări interviu despre îmbunătățirea abilităților tale

Iată cum puteți răspunde la întrebări despre îmbunătățirea abilităților și a dezvoltării profesionale cu ajutorul exemplelor celor mai bune răspunsuri.

Întrebări interviu despre tendințele din profesia dvs.

Întrebări interviu despre tendințele din profesia dvs.

Cum să răspundeți la întrebările de interviu despre subiecte tendențioase din profesia sau industria dvs., precum și exemple de răspunsuri.

Întrebări interviu despre când puteți începe să lucrați

Întrebări interviu despre când puteți începe să lucrați

Cum să răspundeți la întrebări despre interviu când puteți începe munca, cele mai bune răspunsuri și ce să spun când nu doriți să începeți imediat o nouă activitate.

Cum să răspundeți la întrebările interviului despre când șeful dvs. este greșit

Cum să răspundeți la întrebările interviului despre când șeful dvs. este greșit

Descoperiți metoda profesională de răspuns la întrebarea interviului: "Ce faceți atunci când știți că șeful dvs. este greșit?"