• 2024-05-19

Vârsta minimă legală de lucru în Nebraska

Маша и Медведь (Masha and The Bear) - Маша плюс каша (17 Серия)

Маша и Медведь (Masha and The Bear) - Маша плюс каша (17 Серия)

Cuprins:

Anonim

Dacă sunteți un rezident Nebraska care este interesat să câștigați venit, trebuie să vă gândiți mai întâi dacă îndepliniți vârsta legală minimă a statului pentru a lucra. Dacă da, aceasta este o veste interesantă. Înseamnă că puteți începe să economisiți bani pentru ceva despre care visezi - fie că este vorba de o mașină, de colegiu sau de o excursie într-un loc pe care l-ați dorit întotdeauna să îl vizitați când terminați liceul.

Poate că locuiți într-o gospodărie monoparentală și că banii sunt strânși sau dacă aveți un părinte care nu poate lucra din vreun motiv și doriți să lucrați pentru a vă ajuta familia care se luptă. Oricare ar fi motivul pentru care ați declanșat dorința dvs. de a intra în forța de muncă, trebuie să aflați ce restricții vă confruntați la locul de muncă. Deși minorii pot lucra, nu pot să-și îndeplinească toate slujbele și ar putea să se limiteze doar la anumite ore.

Cât de vechi trebuie să lucrați

Cu câteva excepții, legile federale privind munca copiilor afirmă că vârsta minimă de muncă este de 14 ani, la fel și în Nebraska. Legislația muncii copiilor în fiecare stat poate indica, de asemenea, vârsta minimă de muncă și care sunt necesare, deci dacă vă mutați în altă parte, vă puteți confrunta cu diferite reglementări. Când există un conflict între legile federale și cele de stat, se va aplica legea mai restrictivă. Vestea bună este că legile statului se aliniază, în general, cu legea federală, în ceea ce privește vârsta legală de lucru legală.

Dacă aveți sub 14 ani și doriți să câștigați niște bani, există încă speranță. Legislația muncii copiilor, în general, nu interzice tinerelor tale de vârstă, de la babysitting, de a livra ziare, de a lucra ca cadouri de golf sau de a face o muncă în curtea care nu necesită mașini cu motor. Până când împliniți vârsta, s-ar putea să trebuiască să faceți o astfel de muncă înainte de a putea servi în varietatea de roluri pe care tinerii cu drepturi depline pot.

Actorii de copii, modelele sau cei care lucrează într-o afacere sau o fermă de familie sunt, de asemenea, de obicei capabili să lucreze înainte de ziua lor de naștere a 14-a. Acestea fiind spuse, înainte ca copiii să înceapă să lucreze pentru copii, este important să revizuiască regulile și restricțiile privind legile minime ale muncii.

Certificatele necesare

Legea statului Nebraska cere minorilor sub vârsta de 16 ani să obțină un certificat de muncă pentru copii pentru a lucra. Certificatele de muncă sunt furnizate de școală sau obținute online. Cereți biroului administrativ obținerea unui certificat. De asemenea, adolescenți cu vârsta de 16 ani și peste, vor primi un certificat de vârstă la cererea școlii. Cu toate acestea, nu este cerut de legea statului Nebraska.

Câte ore de adolescenți pot lucra

Nebraska tinere de vârstă de 14 și 15 ani poate să nu funcționeze mai mult de opt ore pe zi sau 48 de ore pe săptămână. De asemenea, le este interzis să lucreze înainte de ora 6:00 sau după ora 22:00.

Copiii cu vârsta sub 16 ani nu pot fi angajați în locuri de muncă periculoase care pot provoca vătămări corporale grave sau deces sau care le afectează în mod negativ sănătatea. De asemenea, ei nu pot lucra în locuri în care moralitatea lor poate fi lipsită.


Articole interesante

Cum să deveniți un model de modă

Cum să deveniți un model de modă

Puteți deveni un model de modă cu acești cinci pași simpli. Cu aceste sfaturi și multă răbdare, s-ar putea să ajungeți acolo.

Exemplu de scrisoare de intenție privind relațiile cu publicul

Exemplu de scrisoare de intenție privind relațiile cu publicul

Obțineți o scrisoare de intenție pentru un stagiu de relații publice și aflați elementele pe care ar trebui să le includeți atunci când atingeți.

Bazele de a fi un asociat BigLaw

Bazele de a fi un asociat BigLaw

Sunteți un student de drept care vrea să lucreze pentru BigLaw în viitor? Permiteți acestei prezentări de bază să servească drept prima dvs. introducere în Asociații BigLaw.

Ce este într-un pachet cuprinzător de beneficii pentru angajați?

Ce este într-un pachet cuprinzător de beneficii pentru angajați?

Doriți să atrageți și să păstrați cei mai buni angajați? Pentru a vă susține eforturile de recrutare, oferiți un pachet cuprinzător de beneficii pentru angajați cu aceste componente.

Ce abilități am nevoie pentru a sparge designul interior?

Ce abilități am nevoie pentru a sparge designul interior?

Pătrunderea în industria de design interior necesită abilități, inclusiv creativitate, organizare și comunicare.

De ce luni nu este ziua cea mai bună pentru ca un angajat să înceapă

De ce luni nu este ziua cea mai bună pentru ca un angajat să înceapă

Vă întrebați ce este cea mai bună zi pentru un angajat să înceapă un nou loc de muncă? Iată de ce luni este cel mai rău pentru o nouă închiriere pentru a începe și săptămâna mijlocie este mai bună.