• 2024-11-21

Bazele de a fi un asociat BigLaw

How to Get a BigLaw Job | Step 2: 1L Summer Internship

How to Get a BigLaw Job | Step 2: 1L Summer Internship

Cuprins:

Anonim

Pentru mulți studenți în drept, un loc de muncă într-o mare firmă de avocatură ("BigLaw") este graiul sfânt, lucrarea de vis, experiența "cum vei ști că ai ajuns". Dar lucrează în BigLaw tot ce este spart să fie? Ce fac asociații mari de avocați toată ziua, oricum? Sunt orele în valoare de bani? Haideți să-l distrugem.

Ce câștigați asociații BigLaw?

Este adevărat că asociații BigLaw fac o viață foarte respectabilă, în special în afara zonelor cu costuri ridicate de viață, cum ar fi New York sau San Francisco. Salariile inițiale pentru asociații care primesc primul an sunt 160.000 USD plus bonusuri, care variază în funcție de an.

Dar majoritatea asociaților BigLaw lucrează din greu pentru acei bani. La multe firme, asociații sunt de așteptat să factureze (nu muncesc, ci să plătească facturi) cel puțin 2.000 de ore pe an. În plus față de orele lungi, asociații sunt "la dispoziție" în orice moment, ceea ce face vacanțele de rezervare, participarea la mese de familie sau chiar excursii la sala de sport imprevizibile cel mai bun!

Ce fac asociații BigLaw?

Ce fac asociații BigLaw în timpul lor în birou? În primii ani, majoritatea asociaților susțin mai mulți asociați și parteneri de vârf și de obicei fac o muncă decentă.(Deși acest lucru se schimbă odată ce clienții refuză din ce în ce mai mult să plătească pentru asociații din primul și al doilea an și procesele juridice externalizatorii preiau sarcinile de rutină de revizuire a documentelor.)

În calitate de asociat de litigii de prim sau de al doilea an, vi se poate solicita să revizuiți documentele ca răspuns la solicitările de documente din partea unui avocat care se opune, pentru a vedea dacă acestea răspund la solicitare și pentru a vedea dacă se aplică un privilegiu. Avocații contractuali vor face adesea primul nivel de revizuire (sau un computer), astfel încât este posibil să aveți sarcina de a efectua o revizuire de nivel secundar, în principal pentru a verifica activitatea evaluatorului de nivel 1. Această lucrare este destul de plictisitoare, dar este o modalitate bună de a vă satisface cota de tarifare facturată!

Litigiile asociate în primii ani vor pregăti și răspunsuri la alte tipuri de cereri de descoperire, cum ar fi interogatoriile și cererile de admitere și vor revizui răspunsurile descoperite de cealaltă parte. De asemenea, aceștia ar putea coordona și ajuta să supravegheze activitatea experților externi, ajutându-i să înțeleagă cazul și să scrie rapoartele experților necesari. Și dacă cazul implică depoziții, tinerii asociați vor pregăti deseori procurorul mai înalt care să ia sau să apără depoziția, să redacteze întrebări potențiale și să pregătească lianți informația utilă pentru a aduce viteza de depunere a avocatului.

(În multe cazuri, ei vor ajuta și la pregătirea martorului, deoarece sunt mai aproape de caz și au un sentiment mai bun despre ceea ce este probabil să fie cerut.)

În general, rolul unui tânăr asociat este acela de a fi ochii și urechile mai multor avocați, săpând faptele cazului și obținând tuturor informațiile necesare pentru a evalua argumentele juridice care trebuie făcute în mod adecvat. În timp ce avocații tineri progresează, vor fi trebuiați treptat sarcini mai complexe, inclusiv cercetarea juridică și redactarea de memorii în instanță.

În ceea ce privește partea corporativă, situația este similară. Ca un asociat foarte junior BigLaw, este posibil să vă petreceți o mare parte din timpul acordat, efectuând o analiză a documentelor într-un context corporativ. Aici veți căuta să vă asigurați că documentele care stau la baza unei tranzacții acceptă numerele din tranzacție. S-ar putea să fiți, de asemenea, responsabili pentru asamblarea și verificarea tuturor documentelor dintr-o afacere, o sarcină critică într-o lume în care o virgulă rătăcită poate însemna milioane de dolari! În timp ce progresați, veți prelua mai multă responsabilitate pentru negocierea termenilor reali ai afacerii, lăsând mai mulți juniori să se ocupe de minuțios.

Lucrul ca un asociat BigLaw este exigent, iar o mare parte din munca devreme poate fi plictisitoare. Dar, se plătește bine și arată bine pe un CV, așa că studenții de lege încă se aliniază pentru slujbe!


Articole interesante

Interviuri de stres: tactici pentru a manevra presiunea

Interviuri de stres: tactici pentru a manevra presiunea

Un interviu de stres este conceput pentru a determina modul în care un solicitant de locuri de muncă reacționează sub presiune. Iată cel mai bun mod de a trata procesul.

Modul în care angajatorii folosesc interviuri structurate de locuri de muncă

Modul în care angajatorii folosesc interviuri structurate de locuri de muncă

Aflați cum este folosit formatul structurat de interviu de către angajatori ca o metodă standardizată de comparare a candidaților la locul de muncă.

Tehnolog chirurgical Descrierea postului: Salariu, Abilități, & Mai mult

Tehnolog chirurgical Descrierea postului: Salariu, Abilități, & Mai mult

Un chirurg chirurgicale îi ajută pe chirurgi și pe alții în sala de operație. Aflați mai multe despre îndatoririle, veniturile, cerințele și perspectivele postului.

Ce este o licență de sincronizare muzicală?

Ce este o licență de sincronizare muzicală?

Doriți să câștigați mai mulți bani din muzica pe care ați scris-o deja? Sincronizarea muzicii sau licențierea sincronizării pot reprezenta o oportunitate pentru fluxuri suplimentare de venituri.

Care este rezumatul calificărilor pentru un rezumat?

Care este rezumatul calificărilor pentru un rezumat?

Un rezumat al calificărilor este o secțiune de reluare care enumeră realizările, abilitățile și experiența. Iată cum să includeți un rezumat al unui CV.

Argumentele pro și contra ale pilotării avioanelor de tip Tailwheel

Argumentele pro și contra ale pilotării avioanelor de tip Tailwheel

Aflați despre avantajele și dezavantajele implicate în aeronavele de zbor, care sunt numite și taildraggers.