• 2024-11-21

Cât timp trebuie să lucrați pentru a colecta șomajul

Язык Си для начинающих / #1 - Введение в язык Си

Язык Си для начинающих / #1 - Введение в язык Си

Cuprins:

Anonim

Nimeni nu vrea să se afle pe linia șomajului, chiar dacă linia este acum în mare parte virtuală. Este deosebit de dureros să lichidați șomerii la scurt timp după ce ați început un nou loc de muncă, indiferent dacă ați părăsit voluntar ultimul concert sau ați fost victima unor concedieri multiple.

Impactul emoțional poate dura ceva timp, dar prima dvs. prioritate, ca persoană nou-născută, este de a face un plan de supraviețuire financiară până când vă veți asigura următoarea poziție. Printre altele, asta înseamnă a afla dacă sunteți eligibil pentru asigurarea de șomaj.

Cât timp trebuie să lucrați pentru a colecta șomajul

Fiecare stat are propriile reguli privind șomajul, inclusiv cât timp puteți primi indemnizația de șomaj și cât de mulți bani veți primi. În general, totuși, pentru a fi eligibil pentru șomaj, aveți nevoie de:

  • Să-ți fi pierdut slujba fără vina ta. De obicei, înseamnă că nu veți fi eligibil dacă sunteți concediat sau abandonat - dar nu întotdeauna. De exemplu, uneori lucrătorii sunt concediați pentru că nu se potrivesc bine, nu pentru că au fost reziliați pentru cauză. Dacă acest lucru este valabil pentru dvs., s-ar putea să fiți eligibil pentru șomaj. Același lucru este valabil și pentru unii lucrători care au renunțat din motive care fac aproape imposibil să renunțe, cum ar fi condițiile de muncă nesigure sau lipsa plății. (Rețineți că o mulțime de motive foarte bune pentru a renunța, cum ar fi un fel de șef rău, care îți urăsc slujba și / sau nu te plictisești la locul de muncă, nu se califică drept o cauză bună aici).
  • Ați fost angajat pentru perioada minimă de timp solicitată de statul dvs. și ați lucrat la numărul necesar de ore pe săptămână și / sau ați obținut compensația minimă necesară.

Normele de stat pentru eligibilitatea pentru șomaj

Ultimul punct este acela în care devine complicat deoarece fiecare stat stabilește propriile reguli pentru eligibilitatea pentru șomaj. De exemplu, acestea sunt regulile Alabama pentru eligibilitatea pentru șomaj, începând cu sfârșitul anului 2015:

Trebuie să aveți salarii în cel puțin două sferturi din perioada de calificare (perioada de bază). Perioada de bază reprezintă primele patru trimestre (12 luni) din cele cinci trimestre finalizate de la data depunerii cererii dumneavoastră. De exemplu, dacă cererea dvs. a fost depusă începând cu data de 5 octombrie 2002, perioada dvs. de bază ar fi perioada de 12 luni care începe la 1 iulie 2001 și se va încheia la 30 iunie 2002. Valoarea totală a câștigurilor dvs. de bază trebuie să fie egală sau mai mare de o dată și jumătate câștigurile celui mai mare trimestru. Media celor două trimestre cele mai înalte trebuie să fie egală sau mai mare de 1157.01 USD.

Cele mai multe alte state au formule similare pentru a determina eligibilitatea. Pentru a afla ce solicită statul dvs., contactați biroul de șomaj al statului.

Nu presupuneți că nu sunteți eligibil pentru beneficii

Vestea bună este că cerințele, în general, nu sunt stabilite pentru a exclude persoanele care au aderat la o companie cu puțin timp înainte de o concediere în masă sau au pierdut locul de muncă pentru că era o potrivire necorespunzătoare. În multe state, dacă ați lucrat la un moment dat în ultimul an, peste numărul necesar de trimestre, veți fi eligibil pentru ajutor de șomaj.

Deci, nu presupuneți că pentru că ați avut abia timp să vă încălziți scaunele de birou și să aflați unde a fost făcută cafeaua, sunteți exclus automat în a obține ajutor. De fapt, aceasta este o bună dispoziție pentru toate lucrurile legate de șomaj: nu doare niciodată să încerce compensarea șomajului.

S-ar putea să fiți surprinși să descoperiți că vă calificați. În plus, în timp ce Oficiul pentru Șomaj are o reputație de birocrație guvernamentală fără obișnuit, există (cel puțin unii) oameni care vor să ajute.

Consecința este că, atunci când sunteți șomer, vă datorezi pentru a explora fiecare cale pentru a vă oferi o anumită siguranță financiară în timp ce faceți următoarea mișcare. Vă veți simți mai sigur dacă nu vă îngrijorați mai puțin de bani și este mai ușor să luați decizii de carieră bune atunci când nu sunteți obsedat de plata facturilor.


Articole interesante

Planificare și analiză pentru a gestiona eficient schimbările

Planificare și analiză pentru a gestiona eficient schimbările

Schimbarea este posibilă; nevoia de schimbare este în creștere. Schimbarea capacității este necesară pentru organizațiile care vor reuși în viitor.

Beneficiile îmbunătățirii continue la locul de muncă

Beneficiile îmbunătățirii continue la locul de muncă

Îmbunătățirea continuă este o componentă esențială a urmăririi excelenței în afaceri și a fundației tuturor cadrelor de calitate majore.

Cum să planificați o întâlnire a companiei

Cum să planificați o întâlnire a companiei

Ați intenționat să planificați o întâlnire a companiei? Aflați cum puteți folosi acest exemplu de plan de proiect și sfaturi pentru abordarea construirii planului de proiect pentru întâlnirea companiei.

Un ghid pentru planificarea concediului dumneavoastră de maternitate

Un ghid pentru planificarea concediului dumneavoastră de maternitate

Indiferent dacă credeți că vă veți întoarce la serviciu sau veți spera să renunțați la slujbă după ce copilul va veni, planificați un concediu de maternitate flexibil urmând acești pași.

Aplicați 4 exemple pozitive ale culturii companiei

Aplicați 4 exemple pozitive ale culturii companiei

Nu fi intimidat de costul avantajelor sau de învățarea necesară pentru a crea schimbarea culturii. Puteți să îmbogățiți cele mai bune părți ale culturilor acestor companii.

El Semnificația și importanța unei certificări a albumului Platinum

El Semnificația și importanța unei certificări a albumului Platinum

Termenul "platinum album" este o certificare a industriei de înregistrare folosită pentru a comercializa artiștii și muzica lor. Aflați mai multe despre modul în care cei din interior își strâng numerele.