Cum să vă asigurați că angajatorii dvs. de vis vă pot găsi
DESCHIDEREA ANULUI UNIVERSITAR LA FACULTATEA DE AUTOMATICA, CALCULATOARE ȘI ELECTRONICĂ
Cuprins:
Chiar dacă căutați în mod activ un loc de muncă, rețineți că mulți angajatori caută de asemenea candidați pasivi la locul de muncă.
Există multe sfaturi pentru candidații pasivi, deoarece aceștia sunt candidați calificați pentru locuri de muncă care nu sunt în mod necesar în căutarea unui loc de muncă, dar care ar putea fi interesați dacă vine locul potrivit. Angajatorii caută acești candidați pasivi prin revizuirea CV-urilor pe site-urile web ale companiei, pe site-urile de locuri de muncă și pe site-urile profesionale de networking.
Sfaturi pentru a vă asigura că Employerul dvs. de vis vă poate găsi
Actualizați-vă CV-ul.
Prima sarcină este să vă asigurați că informațiile dvs. profesionale actuale sunt disponibile online într-un mod care să atragă angajatorii care caută candidați la postul de lucru. Dacă ați actualizat deja CV-ul dvs., atunci ați actualizat CV-ul dvs. pentru a reflecta cele mai recente realizări.
Ați încorporat, de asemenea, cele mai bune cuvinte cheie din CV-ul dvs., pentru ca istoricul dvs. profesional să fie mai ușor de căutat de către angajatorii care caută candidați cu calificările dvs.
Extindeți-vă prezența online profesională.
După ce ați actualizat CV-ul, plasați CV-ul pe site-urile pe care angajatorii dvs. ideal ar putea căuta candidați. Puneți informațiile dvs. profesionale pe site-uri de rețea precum LinkedIn, precum și pe site-uri de locuri de muncă precum Monster și CareerBuilder.
Cele mai multe asociații de absolvenți ai unei colegii au o bază de date pentru absolvenți în scopul creării de rețele. Contactați alma mater pentru a vedea dacă asociația dvs. de absolvenți are o astfel de bază de date. Mulți angajatori doresc să recruteze candidați din colegii lor, deci să profite de aceste conexiuni.
În mod similar, asigurați-vă că vă alăturați oricăror asociații de absolvenți conduse de angajatorii dvs. anteriori. Aceste asociații îi ajută pe foștii angajați să rămână conectați și să se ajute reciproc cu viitoarele căi de carieră.
Dacă aparțineți oricăror asociații profesionale, puneți informațiile dvs. profesionale în bazele de date membre. Angajatorii caută adesea candidați la asociații profesionale legate de domeniile lor.
Limitați prezența dvs. personală online.
Acum, că ați pus toate informațiile dvs. profesionale on-line, asigurați-vă că faceți orice informații personale privat, dacă nu doriți ca angajatorii să-l vadă. Acestea includ conturi personale de rețea socială precum Facebook și Instagram.
Faceți doar informațiile dvs. personale accesibile persoanelor cu care vă simțiți confortabil să vă împărtășiți aceste informații.
Urmăriți-vă prezența online.
Urmăriți fiecare site pe care ați publicat informațiile dvs. profesionale. Mențineți o listă a acestor site-uri, precum și numele de utilizator și parolele pentru fiecare site.
Acest lucru vă va ajuta să rămâneți organizat în căutarea de locuri de muncă și, de asemenea, să vă ajutați să actualizați cu ușurință informațiile dvs. online pe măsură ce continuați cu cariera dvs.
Cum să vă asigurați că Angajatorii vă pot găsi
Atunci când efectuați o căutare de locuri de muncă, trebuie să faceți ușor pentru angajatori să vă găsească online. Iată cum puteți găsi informații de către angajatorii care angajează.
Asigurați-carduri de afaceri pentru visul dvs. de locuri de muncă - Găsiți-vă de locuri de muncă vis
30 de zile pentru visul dvs. Job: Dezvoltați și ordonați cărți de vizită concepute special pentru căutarea dvs. de locuri de muncă, plus sfaturi despre cum să le utilizați.
Cum să selectați și să vă contactați referințele dvs. - găsiți slujba dvs. de vis
30 de zile până la vis: Cum să întrebați și cine să ceară o referință, cum să compilați o listă de referințe și cum să vă mulțumesc referințele.