Beneficiile muncii într-o mică firmă de avocatură

01 Munca ta poate fi mai variată

Avocații din firmele mici de avocatură sunt adesea generalisti și se angajează într-o activitate provocatoare, variată, într-un spectru larg de domenii de practică. Acest lucru poate constitui un contrast evident cu gradul înalt de specializare din multe firme mari de avocatură. Excepția pentru firmele mici este firma de avocați pentru butic, care își concentrează, de obicei, practica într-o anumită zonă de drept.

02 Firmele mici de avocatură oferă planuri flexibile de lucru

Mediul confortabil și adaptabil al unei firme mici de avocați se poate angaja în programe de lucru mai flexibile în rândul avocaților și personalului. Este posibil să existe mai puține mâini pentru a contribui la acele inevitabile situații de urgență pe tot pasul care marchează anumite domenii ale legii, dar un sentiment de camaraderie și munca în echipă oferă adesea echilibru.

03 Vei câștiga mai multă experiență

Noii avocați și paralegalii pot îndeplini sarcini juridice mai substanțiale cu mai puțină supraveghere decât omologii mega-firme, deoarece personalul este mai limitat într-o mică firmă de avocatură. Acest lucru poate conduce la mai multe erori care ar putea pune în pericol firma de avocatură dacă nu există măsuri de protecție, dar în general produce un mediu de învățare cu ritmuri mai rapide.

04 veți avea contacte semnificative cu clienții

Asociații în firmele mici de avocați pot funcționa cu o mai mare autonomie și pot avea mai multe contacte cu clienții decât cei care lucrează în firme mari de avocați, unde contactul cu clienții este adesea rezervat mai multor avocați. Această situație ar putea fi idealul dvs. dacă sunteți o persoană de persoane și vă veți bucura de un singur contact cu cei pe care îi ajutați.

05 Firmele mici de avocatură oferă o atmosferă informală, relaxată

Spre deosebire de mega-firmele mai conservatoare, cultura firmelor mici este adesea mai relaxată. Codurile de îmbrăcăminte sunt mai puțin formale, iar socializarea în rândul angajaților este adesea mai frecventă, de la evenimente majore, cum ar fi nunta fiicei până orele fericite de vineri seara. Toți se cunosc reciproc pe bază de nume dintr-o mică firmă de avocatură, care poate promova relații de lucru prietenoase și confortabile.

06 Firmele mici de avocatură au redus numărul de parteneriate

Drumul spre parteneriat într-o firmă mică poate fi mai scurt decât cel al unei mari firme de avocatură, deoarece există mai puțini avocați și niveluri de conducere. Acest lucru poate fi deosebit de avantajos dacă preferați un pas mai rapid către succes.

Cu mai puțini angajați care se luptă pentru misiuni, promoții și o parte din profituri, profesioniștii din domeniul juridic din firmele mici de avocați se confruntă cu o concurență mai puțin in-house decât cu omologii lor mari.

Angajații mici ai firmei de avocatură își pot dovedi mai ușor valoarea pentru cei aflați la putere, făcându-i mai ușor să obțină recunoașterea și recompensa.

07 veți avea o contribuție mai mare la procesele și managementul firmei

Lucrul pentru o mică firmă de avocatură poate permite profesioniștilor din domeniul juridic un control mai mare în direcția și managementul firmelor lor. Ierarhiile sunt adesea mai puțin sculptate în granit, astfel încât partenerii de rang înalt pot fi mai dispuși să audă sugestiile și opiniile personalului.