• 2025-04-02

Care sunt avantajele pentru aderarea la Militar?

De ce să urmezi o facultate militară

De ce să urmezi o facultate militară
Anonim

Dacă intenționați să vă alăturați militarilor, în afară de onoarea de a vă deservi țara și de a învăța un loc de muncă mai mare decât al tău, există numeroase motive pentru care aderarea la armată este una foarte bună. Posibilitățile de educație, abilități de conducere și locuri de muncă se vor transfera în lumea civilă, dar beneficiile în timpul serviciului sunt chiar mai mari. De la îngrijirea medicală și dentară, locuințele (indemnizațiile), oportunitățile de avansare a locurilor de muncă, bonusurile și vacanța de o lună în fiecare an sunt de obicei cele mai bune beneficii pe care majoritatea oamenilor sunt încântați atunci când se alătură.

Iată o listă cu mai multe beneficii și procesul de aderare atunci când vă decideți să vă deserviți țara:

Întrebare: Care sunt avantajele aderării la armată?

Răspuns: Există numeroase beneficii pentru membrii militari, de la îngrijiri medicale, la plăți speciale, la avantaje fiscale, la bursa de bază și comisarul.

Toate acestea sunt detaliate în articolul caracteristic, Ceea ce Recrutorul nu ți-a spus niciodată , în special, următoarele părți la articol:

1-Alegerea unui serviciu militar: Cum să decideți ce ramură a armatei să se alăture. S-ar putea să știți că doriți să vă serviți țara, dar ce ramură de serviciu decideți? Uită-te la toate opțiunile de la locuri de muncă și de formare disponibile și necesare, cicluri de desfășurare, locuri de muncă stații pentru începători. Părțile 2-14 de mai jos vă pot ajuta, de asemenea, să decideți, deoarece există multe de învățat despre o profesie viitoare. Intrarea în armată pe deplin informată este foarte recomandată, deoarece în final este decizia ta și viața ta cel puțin în următorii patru ani.

2-Întâlnire cu Recruiterul: Fiți pregătit pentru întâlnirea cu recrutorul. Tratați recruiterul ca și cum ați face o intervievare pentru un loc de muncă, dar puneți întrebări. Depinde de dvs. să întrebați întrebări precise, specifice, fără nonsens și așteptați răspunsuri directe. Fii foarte suspicioasă în legătură cu orice răspuns neclar sau vag. Întotdeauna apăsați pentru detalii. Dacă aveți îndoieli, cereți recrutorului să pună informațiile în scris și să le semneze sau să vă arate în regulamente, ghiduri sau broșuri ceea ce spune el este adevărat.

3-Procesul de înscriere și selecția postului: Cunoașteți testele pe care le veți lua și calificările necesare pentru diferitele activități militare. De la ASVAB la MEPS și, în unele cazuri, la CSORT (Special Ops), trebuie să vă pregătiți cât mai mult pentru aceste teste, precum și pentru testele de fitness în viitor.

Partea 4 - Contractele de angajare și stimulentele de angajare. Toate serviciile utilizează același contract de înscriere - Departamentul de Apărare Formular 4/1. Acesta este contractul folosit pentru înscrierile militare și reînscrieri. Din toate documentele pe care le-ați semnat în timpul procesului de aderare la armată, acesta este cel mai important document. Dacă vă înscrieți în activitate, veți semna de fapt două contracte de înscriere. Primul vă plasează în Programul de întârziere (DEP).

Partea 5 - Militare plătiți. Toți primesc salariul de bază și este același indiferent de serviciul militar în care vă aflați. Se bazează pe rangul unui individ și pe numărul de ani în care ați lucrat. Cu o specializare plătită (scufundări, nucleare, limbi etc.) plus medici și dentare, precum și indemnizații și bonusuri, veți găsi că este foarte competitiv cu salariul din sectorul civil.

Partea 6 - Locuințe, alocații pentru locuințe și cazărmi. Locuințele libere, sau aproape gratuite, se acordă tuturor militarilor. Dar modul în care acestea oferă locuințe depinde de starea dvs. maritală, de dependenții și de rangul lor. Indemnizațiile pentru locuință nu sunt considerate plătibile și, prin urmare, nu sunt impozabile. Acest lucru poate adăuga o sumă semnificativă de bani la linia de jos, în funcție de locul în care locuiți. Unele orașe adaugă 2 000 de dolari pe lună sau mai mult pentru locuințe în funcție de rang.

Partea 7 - Chow Halls și alocația pentru alimente - militarii promite să vă hrănească și fac acest lucru în primul rând prin folosirea a trei metode distincte: hale sau săli de mese, alocații de bază pentru subzistență și mese - gata pentru a mânca.

Partea 8 - Programe de educație. Din proiectul GI, planurile de rambursare a colegiilor, asistența de școlarizare și programele de credit colegiu pentru pregătirea realizată, armata are mai multe modalități ca membrii săi să aibă capacitatea de a termina facultatea fie în timpul activității, fie în termen de zece ani după serviciu.

Partea 9 - Lăsarea (vacanța) și formarea profesională. Oricare ar fi rangul lor, tot personalul militar obține aceeași sumă de timp plătit anual. Membrii militari primesc 30 de zile de concediu plătit pe an, câștigați la o rată de 2,5 zile pe lună.

Partea 10 - Alocări. În timp ce serviciile vor lua în considerare preferințele dvs., factorul decisiv este faptul că armata are nevoie cel mai mult de tine. Dacă aceasta coincide cu una dintre preferințele dvs., minunată. Dacă nu, veți fi repartizat la locul unde vă dorește serviciul.

Partea 11 - promoţii. Fiecare ramură a S.U.A.Forțele armate au propriul sistem de promovare pentru membrii lor. Există nouă clase de salariați înscriși în armată, de la E-1 la E-9. Rangul sau ratingul diferă în funcție de ramura de serviciu, dar nivelul de salarizare este același.

Partea 12 - Servicii medicale militare. Cheltuielile medicale și dentare și costurile de asigurări de sănătate reprezintă o preocupare pentru mulți oameni, dar în timp ce vă aflați activi, nu trebuie să vă faceți griji cu privire la această cheltuială. Cu toate acestea, dacă recruiterul vă promite să beneficiați de îngrijiri medicale gratuite pe viață, nu este adevărul în întregime.

Partea 13 - Comisari și schimburi. Există trei sisteme de schimb separate: Serviciul de schimb al forțelor armate și a forțelor aeriene (AAFES), Serviciul de schimb maritim (NEXCOM) și Biroul de schimburi maritime. Ca și în cazul comisarilor, nu există nici un impozit pe vânzări perceput la schimburi, iar acest lucru poate contribui la economii semnificative în timp sau când cumpărăți articole scumpe.

Partea 14 - Moralitate, bunăstare și recreere (MWR). În funcție de baza dvs. și ramura de serviciu, pot exista alte servicii, cum ar fi grajduri de echitație, închirieri de agrement în aer liber și multe altele. În ansamblu, activitățile MWR oferă servicii importante personalului militar și membrilor familiei.


Articole interesante

Istoricul și impactul YWCA

Istoricul și impactul YWCA

YWCA susține și oferă paradisuri pentru femeile care suferă de violență în familie și oferă, de asemenea, consiliere în caz de criză violă, formare profesională și consiliere în carieră.

O prezentare generală a școlii de antrenament pentru sniper

O prezentare generală a școlii de antrenament pentru sniper

Totul despre școala de sniper army, unde se așteaptă absolvenți să atingă lovituri de 90% în primul rînd, la 600 de metri, folosind sistemul de arme M24 Sniper.

Istoria criminologiei: Anticii de la Renaștere la Modern

Istoria criminologiei: Anticii de la Renaștere la Modern

Studiul criminalității și al cauzelor acesteia s-au dezvoltat de la vărsarea sângelui spre justiție, de-a lungul veacurilor. Știința și religia au influențat atât crima.

Istoria Digipack CD Packaging

Istoria Digipack CD Packaging

Descoperiți istoria ambalajului pentru CD-uri Digipack și aflați de ce mai mulți artiști s-au îndepărtat de distribuțiile fizice.

Istoria politiei moderne

Istoria politiei moderne

Aflați cum a evoluat forța de poliție modernă și care a contribuit la obținerea încrederii publice în înființarea departamentelor de poliție, așa cum le cunoaștem acum.

Aflați despre Codul Olandez

Aflați despre Codul Olandez

Aflați mai multe despre Codul Olandei și despre teoria personalității din spatele acestuia. Vedeți cum aflarea codului personal al Olandei vă poate ajuta să alegeți o carieră potrivită.