Top 50 de întrebări și răspunsuri la interviu

Există mulți pași pe care îi puteți lua pentru a vă asigura că interviul dvs. se desfășoară fără probleme. Una dintre cele mai ușoare căi de a vă pregăti pentru următorul interviu de angajare este să vă familiarizați cu întrebările care sunt frecvent adresate în interviuri și pentru a vă exersa răspunsurile.

Puteți începe prin revizuirea celor mai importante 50 de interviuri adresate de angajatori, precum și răspunsurile la eșantion pentru fiecare întrebare din listă. Faceți clic pe până la Cele mai bune răspunsuri link-uri pentru a obține sfaturi cu privire la informațiile pe care ar trebui să le includeți în răspunsul dvs. - precum și ce detalii să renunțați. Vă puteți aștepta să auziți cel puțin una - și probabil mai multe - din aceste întrebări în timpul următorului dvs. interviu.

Top 50 de întrebări de interviu cu răspunsuri

1. Ești cea mai bună persoană pentru această slujbă? De ce? - Cele mai bune răspunsuri
2. Sunteți supra-calificat pentru acest loc de muncă? - Cele mai bune răspunsuri
3. Descrieți o experiență dificilă la locul de muncă și modul în care ați tratat-o. - Cele mai bune răspunsuri
4. Descrie-te. - Cele mai bune răspunsuri
5. Descrie-ți cel mai bun șef și cel mai prost sef. - Cele mai bune răspunsuri
6. Descrieți obiectivele carierei. - Cele mai bune răspunsuri
7. Descrieți stilul de lucru. - Cele mai bune răspunsuri
8. Preferați să lucrați singur sau în echipă? - Cele mai bune răspunsuri
9. Lucrezi acasă cu tine? - Cele mai bune răspunsuri
10. Dați câteva exemple de lucru în echipă. - Cele mai bune răspunsuri

1. Ai avut vreodată dificultăți în a lucra cu un manager? - Cele mai bune răspunsuri
2. Te-ai înfuriat la muncă? Ce s-a întâmplat? - Cele mai bune răspunsuri
3. Cum tratezi stresul și presiunea? - Cele mai bune răspunsuri
4. Cum măsurați succesul? - Cele mai bune răspunsuri
5. De cât timp vă așteptați să lucrați pentru această companie? - Cele mai bune răspunsuri
6. Cât de mult vă așteptați să primiți plata? - Cele mai bune răspunsuri
7. Cum ați descrie ritmul în care lucrați? - Cele mai bune răspunsuri
8. Cum te-ai descrie? - Cele mai bune răspunsuri
9. Cum te-ai descurca dacă șeful tău se înșela? - Cele mai bune răspunsuri

1. Dacă oamenii care știu că vi s-au întrebat de ce ar trebui să fiți angajați, ce ar spune ei? Cele mai bune răspunsuri
2. Există un tip de mediu de lucru pe care îl preferați? - Cele mai bune răspunsuri
3. Spune-mi despre tine. - Cele mai bune răspunsuri
4. Spune-mi de ce vrei să lucrezi aici. - Cele mai bune răspunsuri
5. Ce cauți în următoarea poziție? - Cele mai bune răspunsuri
6. De ce ești pasionat? - Cele mai bune răspunsuri
7. Care sunt obiectivele tale pentru viitor? - Cele mai bune răspunsuri
8. Care sunt cerințele dvs. de salarizare? - Cele mai bune răspunsuri
9. Ce puteți face pentru această companie? - Cele mai bune răspunsuri
10. Ce puteți contribui la această companie? - Cele mai bune răspunsuri

1. Ce provocări vă căutați în următoarea slujbă? - Cele mai bune răspunsuri
2. Ce ți-a plăcut sau nu-ți place de slujba ta anterioară? - Cele mai bune răspunsuri
3. Ce vă așteptați de la un supraveghetor? - Cele mai bune răspunsuri
4. Ce crezi că sunt deciziile cele mai dificile de făcut? - Cele mai bune răspunsuri
5. Ce ai învățat din greșelile tale? - Cele mai bune răspunsuri
6. Ce vă interesează despre acest loc de muncă? - Cele mai bune răspunsuri
7. care este punctul tau forte? - Cele mai bune răspunsuri
8. Care este cea mai mare slăbiciune a ta? - Cele mai bune răspunsuri
9. Ce provocări majore ați tratat? - Cele mai bune răspunsuri

1. Ce probleme ați întâmpinat la locul de muncă? - Cele mai bune răspunsuri
2. Care a fost cea mai mare realizare (eșec) în această poziție? - Cele mai bune răspunsuri
3. Care a fost cel mai puțin (cel mai puțin) recompensă cu privire la locul de muncă? - Cele mai bune răspunsuri
4. Ce experiență relevantă aveți? - Cele mai bune răspunsuri
5. Ce veți face dacă nu primiți o ofertă de muncă? - Cele mai bune răspunsuri
6. De ce vă părăsiți slujba? - Cele mai bune răspunsuri
7. De ce vrei aceasta slujba? - Cele mai bune răspunsuri
8. De ce ai demisionat? - Cele mai bune răspunsuri
9. De ce ai renunțat la slujba ta? - Cele mai bune răspunsuri
10. De ce ai fost concediat? - Cele mai bune răspunsuri

1. De ce te-am angaja? - Cele mai bune răspunsuri
2. Ce știi despre această companie? - Cele mai bune răspunsuri

În plus față de răspunsul la întrebările interviului

Un interviu este mai mult decât întrebările unui intervievator și răspunsul corect. Este ocazia dvs. să faceți o impresie plăcută și să prezentați ce un bun veți fi pentru companie. Asigurați-vă că vă imbracați pentru succes și că veți ajunge pregătiți pentru a vă oferi slujba.

Rețineți că există întrebări pe care nu ar trebui să le întrebați și în timpul unui interviu de angajare, cum ar fi întrebări personale despre vârstă, rasă, statut de familie etc.

În timpul unui interviu, întrebările adresate ar trebui să vizeze numai abilitatea dvs. de a efectua munca. Nu sunteți obligat să discutați sau să dezvăluiți nimic altceva.

Este important să aveți câteva întrebări pentru a cere intervievatorului pregătit pentru momentul în care vi se oferă șansa. Realizarea unor cercetări despre companie și politicile și cultura sa va asigura că întrebările dvs. sunt relevante și vor arăta directorului de angajare cât de interesat sunteți în această funcție.

Asigurați-vă că urmați cu o notă de mulțumire după interviu.

Acest lucru vă oferă posibilitatea de a vă reafirma atât interesul față de locul de muncă, cât și unele dintre cele mai pertinente calificări. Exprimându-vă aprecierea pentru timpul intervievatorului și luarea în considerare în timp util (trebuie să primiți un e-mail în 24 de ore), veți întări impresia excelentă pe care ați făcut-o în timpul interviului.