Cursuri de bază pentru stagiunea de vară

În fiecare an, tineri din întreaga lume caută și aplică pentru stagiile de vis. Demografia celor care solicită locuri de stagiu râvnit sa schimbat de-a lungul anilor, cu seniori de liceu, studenți de bacalaureat și cu studenți din colegiu, care se ocupă de poziții rezervate istoric pentru juniori și seniori. Cu toți acești candidați noi în mix, angajatorii regândesc strategiile de recrutare.

Bazele unui stagiu de vară

De obicei, stagiile de vară sunt de opt până la douăsprezece săptămâni și urmează semestrele școlare. În funcție de momentul în care studentul scapă din școală, stagiul de practică de vară începe, de obicei, în mai sau iunie și continuă până în august. Cea mai frecventă perioadă de timp pentru stagiile de vară este să înceapă imediat după Ziua Memorialului și să se desfășoare până la sfârșitul primei săptămâni din august.

Alte beneficii ale unui stagiu în afară de experiență

Aceste oportunități pot fi full-time sau part-time, plătite sau neplătite. Toate stagiile neremunerate trebuie să respecte liniile directoare stabilite de Departamentul Muncii din SUA în Legea privind standardele muncii (FLSA). În mod obișnuit, studenții sunt capabili să primească un credit pentru stagii, dar fiecare școală are politici diferite în ceea ce privește creditul de stagiu. Pentru a afla mai multe despre acest lucru, vizitați centrul de carieră al școlii.

Scopul urmăririi unui stagiu

Stagiile oferă studenților o experiență reală de învățare, chiar și pe măsură ce aceștia obțin o privire în lumea reală, oferindu-le un loc de prim rang unei potențiale opțiuni de carieră. Ei intră în stagiul de gândire că doresc să lucreze la o anumită companie sau într-o anumită industrie și ieșesc din stagiu fie după ce au confirmat aceste gânduri, fie după ce au decis să urmărească ceva complet diferit.

Ideea este că ei încep să cunoască acum mai degrabă decât când absolvesc. Atât de mulți oameni se mută în locuri de muncă pe care nu le plac după absolvire, pentru că nu știau mai bine. Stagiile reprezintă o modalitate bună de a reduce această probabilitate.

Studenții care participă la stagiile de vară nu numai că beneficiază de experiență de învățare; își construiesc și CV-urile. Întrebarea nr. 1 adresată la interviurile postului după colegiu este "unde te-ai internat?" Este o idee bună să aveți un răspuns hotărât la această întrebare pentru a ieși în evidența celorlalți solicitanți.

Stagiile oferă, de asemenea, oportunități de networking. Dacă întrebați majoritatea studenților despre rețeaua lor profesională, ei vor recunoaște că nu există. Stagiile schimba asta. Elevii părăsesc stagiile cu un Rolodex de contacte profesionale care îi pot ajuta să obțină locuri de muncă viitoare, fie că servesc drept referință, fie alertează-i la oportunități de angajare.

Un stagiu de vară se evidențiază în CV-ul unui student și se numără printre cele mai bune lucruri pe care un tânăr o poate face pentru a se pregăti pentru lumea reală și absolvirea colegiului. Pentru a găsi oportunități de practică de vară, vizitați centrul de carieră și site-uri precum Indeed.com, SimplyHired.com, Internships.com, WayUp.com și InternQueen.com.