• 2025-04-02

Marine Corps Jobs: Câmpul 01, Personal și Administrator

What New Marine Corps Recruits Go Through In Boot Camp

What New Marine Corps Recruits Go Through In Boot Camp

Cuprins:

Anonim

Administrarea și reținerea personalului OccFld include funcționarea și gestionarea funcțiilor administrative și clerice în domeniile administrației generale, administrării personalului și serviciilor poștale. Calificările necesare includ abilitățile de bază, abilitățile de scriere și abilități de comunicare. Sarcinile implică abilități administrative, manageriale și tehnice.

Administrarea și reținerea personalului Marinarii trebuie să învețe procedurile administrative și administrative, administrarea birourilor, aptitudinile de calculator personale (recuperarea bazei de date și de prelucrare a cuvintelor), pregătirea și utilizarea publicațiilor și corespondențelor militare, pregătirea ordinelor și a directivelor și utilizarea a sistemelor de evidență și a evidenței. Formarea școlară este oferită marinarilor care intră în acest Occident. Tipurile de locuri de muncă de intrare la nivel de lucru includ lucrul în calitate de funcționar de personal, funcționar administrativ și funcționar postal.

Există o mare varietate de bilete disponibile în aceste sarcini OccFld, variind de la datorie la nivelul personalului din divizia, aripa și grupul de asistență a forțelor de serviciu la posibilitatea de a servi pe o sarcină independentă în sprijinul Rezervației Marine Corps Selected. Marinarii care intră în acest OccFld vor primi MOS 0100, Basic Administrative Marine și vor participa la funcțiile de rutină ale personalului și ale administrației în timpul instruirii pentru un MOS desemnat în cadrul OccFld. Standardele individuale de formare sunt folosite de școlile formale și de comandanții unităților pentru a determina competența, evaluarea formării individuale și menținerea controlului calității.

Corpul marin a ocupat specialități militare de ocupație

  • 0121 - Administrator de personal
  • 0143 - Specialist în reținerea carierei
  • 0147 - Consilier de oportunitate egală (EOA)
  • 0149 - Specialist de control al abuzului de substanțe
  • 0151 - Administrator
  • 0161 - Grefier postal
  • 0171 - Sisteme informatice manuale
  • 0193 - Șef personal / administrativ

Articole interesante

Locuri neobișnuite de reclamă

Locuri neobișnuite de reclamă

Aceste zile, întrebarea nu este "unde ar trebui să fac publicitate?", Dar "unde nu ar trebui să fac publicitate ?!" Și niciodată nu crede că nu se poate face.

Viitoarele scriitori din New York Writers Workshop Fiction Classes

Viitoarele scriitori din New York Writers Workshop Fiction Classes

Asigurați-vă că vă pregătiți pentru atelierele scriitorului cu mult înainte de timp. Acest lucru vă va ajuta să vă pregătiți și să știți care ar putea funcționa cel mai bine pentru dvs.

Actualizați imaginea de profil pentru a vă conecta cu o privire - găsiți-vă de locuri de muncă vis

Actualizați imaginea de profil pentru a vă conecta cu o privire - găsiți-vă de locuri de muncă vis

30 de zile pentru visul dvs. Job: Ziua 6 include cum să vă asigurați că imaginile dvs. de profil online sunt la fel de actualizate și profesionale ca și profilurile dvs.

Este posibil să vă modernizați descărcarea militară?

Este posibil să vă modernizați descărcarea militară?

Vrei să știi cum să-ți îmbunătățești descărcarea de gestiune? Utilizați această recenzie pentru a obține sfaturi despre acest proces, inclusiv când să aplicați și unde să obțineți ajutor.

Care este politica Up sau Out?

Care este politica Up sau Out?

Firmele care au o politică de tip "up or out" sunt medii rapide în care angajații ajung fie la cele mai înalte niveluri, fie sunt concediați.

Aflați despre procentul de chirie în leasingul comercial

Aflați despre procentul de chirie în leasingul comercial

Aflați despre procentajele de leasing, care sunt comune în centrele de vânzare cu amănuntul, care necesită un chiriaș să plătească o rentă de bază plus un procent pe baza vânzărilor lunare.