Revenirea la nivel mondial Graficele bonusului monetar
Youtuber Tier List
Marina oferă bonusuri monetare pentru marinarii înscriși care sunt de acord să se reînscrie în ratinguri "deficitare" (locuri de muncă).
Valoarea bonusului depinde de "Multiplicatorul" alocat ratingului, de rata individuală (rangul), de durata de funcționare a membrului și de numărul de ani pe care îl reînscrie individul.
Bonusul "Zona" este pur și simplu perioada de timp în care persoana a fost în armată:
Zona A - Marinari care se reînscrie între 17 luni și 6 ani de serviciu.Zona B - Marinarii, care la momentul reîncadrării au între 6 ani și 10 ani de serviciu.
Zona C - Marinari care se reînscrie cu între 10 și 14 ani de serviciu.
În 2004, Programul de reținere a inspectorilor înscriși a fost extins pentru a include marinari cu o experiență între 16 și 20 de ani. Deoarece Marina este aproape de obiectivele sale de retenție pentru acei marinari, bonusurile lor de reînscriere sunt mult mai mici decât bonusurile pentru marinari cu o experiență între 10 și 16 ani.
Formula pentru calcularea sumei bonusului este:
(BONUS MULTIPLIER) X (PLĂȚI DE BAZĂ LUNĂ) X (NUMĂR DE ANI ÎNREGISTRARE PENTRU)
Mai jos sunt multiplicatorii de bonusuri stabiliți de marină.
Această listă a fost actuală la data de 16 august 2012.
Bonusurile pot fi modificate. Pentru cele mai recente bonusuri de înscriere, verificați Mesajele Navy NAVADMIN.
NIVELUL 1
evaluare | NEC / Zona | Multiplu |
---|---|---|
SB | 5352 A | 1.5 5.0 |
SB | 5352 B | 5.0 |
SB | 5352 C | 5.0 |
ASA DE | 5326 A | 2.0 |
CTR | 9138 A | 2.0 |
OS | 0318 A | 2.0 |
OS | 0318 B | 1.5 |
OS | 0319 B | 2.0 |
OS | 0319 C | 1.0 |
OS | 0324 B | 1.5 |
ETSS-COMM | 14XXA / EM / CM A | 4.0 |
ETSS-NAV | 14XXB / NM / XM A | 4.0 |
FT | 11XX / 13XX A | 2.5 |
HM | 8402 B | 4.5 |
HM | 8402 ° C | 2.0 |
HM | 8403 A | 3.0 |
HM | 8403 B | 4.0 |
HM | 8403 ° C | 2.0 |
HM | 8425 B | 4.0 |
HM | 8425 ° C | 2.0 |
HM | 8427 A | 3.0 |
HM | 8494 B | 4.0 |
HM | 8494 C | 2.0 |
STS | 0000 A | 2.5 |
ESTE | 27XX A | 2.5 |
ACEASTA | 2791 B | 2.5 |
CTI | 9PES A | 3.0 |
CTI | 9ARB A | 3.0 |
CTI | 9ARB B | 3.0 |
CTN | 0000 B | 2.5 |
CTN | 0000 C | 2.0 |
CTN | 9308 A | 5.0 |
CTN | 9308 B | 5.0 |
CTN | 9308 C | 5.0 |
EOD | 5333 A | 4.5 |
EOD | 5333 B | 4.0 |
EOD | 5335 A | 4.5 |
EOD | 5335 B | 4.0 |
EOD | 5335 ° C | 4.0 |
EOD | 5337 B | 7.0 |
EOD | 5337 C | 7.0 |
ND | 5342 A | 6.0 |
ND * | 5342 B | 0.0 |
ND | 5342 C | 2.5 |
ND | 5341 C | 5.0 |
STG | 0416 B | 5.5 |
STG | 0416 C | 5.5 |
STS | 0416 B | 5.5 |
STG | 0416 C | 5.5 |
FCA | 0000 A | 2.5 |
FCA | 0000 B | 3.0 |
* Data efectivă din data de 5 iulie 2012 cu data de închidere din 4 august 2012
Găsiți locurile de muncă BPO de la locul de muncă la nivel mondial
Aflați cum să localizați lucrările BPO de acasă în domenii precum centrele de apel, introducerea datelor, traducerea, codarea medicală și facturarea.
Lucrări de lucru la domiciliu la nivel mondial
Găsiți un loc de muncă de la domiciliu de oriunde din lume. Aceste companii angajează pentru locuri de muncă la nivel mondial la domiciliu locuri de muncă din întreaga lume.
Revenirea la locul de muncă - Sfaturi pentru revenirea la locul de muncă
Efectuați o tranziție lină de la părintele de tip "stay-at-home" la părintele care lucrează. Decideți dacă să vă schimbați cariera și să aflați cum să explicați diferența de angajare.