• 2024-11-04

Locuri de muncă la domiciliu pentru veterani, rezerve și soți militari

Protest cu veterani la Guvern, Parlamernt şi Ministerul de Externe - Curaj.TV

Protest cu veterani la Guvern, Parlamernt şi Ministerul de Externe - Curaj.TV

Cuprins:

Anonim

Aceste companii sunt atât militare cât și telecomunicative.

  • 01 CenturyLink

    Acest furnizor de servicii de bandă largă, de divertisment și de voce pentru consumatori și companii din 33 de state oferă locuri de muncă la domiciliu pentru agenții virtuali de call center care efectuează vânzări și servicii pentru clienți. Compania recrutează în mod activ veterani și le oferă o pregătire specială. Reservei activi li se acordă întreaga plată civilă și militară timp de un an.

  • 02 Deloitte

    Pe lista celor 100 de companii care vor lucra pentru Fortune, în 2011, Deloitte este cea mai bună din 100 atunci când vine vorba de telecomunicații - 86% dintre muncitorii săi lucrează în telecomunicații pentru cel puțin 20% din săptămâna de lucru. Și apare și pe lista companiilor de top de telecomunicații. Compania recrutează în mod activ veterani și are programe speciale de mentorat și instruire pentru veterinari.

  • 03 General Electric

    Deși GE a câștigat laude pentru a fi prietenos militar și dispune de câteva opțiuni de telecomunicații, aceste opțiuni de lucru la domiciliu se limitează la divizia GE Retail Finance, care angajează "reprezentanți ai serviciilor clienților" în locurile de muncă de pe bază de call center. Alte divizii din cadrul companiei pot sprijini telecomunicațiile, dar nu recrutează în mod activ pentru locuri de muncă la domiciliu.

  • 04 Hartford

    Această companie mare de asigurări oferă locuri de muncă la domiciliu pentru asistenți medicali, adjuncți, agenți de vânzări, avocați și revendicări. (Utilizați cuvântul cheie "la distanță" pentru a căuta liste de locuri de muncă ale companiei.) Potrivit site-ului Military Times, acesta are un program de angajare pentru soți și îi plătește pe rezerviști o combinație de salarii civile complete și diferența dintre salariile civile și militare.

  • 05 Sănătate netă

    Această companie de asigurări de sănătate care operează în 27 de state angajează managerii de caz din asistenți medicali și coordonatorii de îngrijire cu opțiunea de a telecomanda. (Utilizați "telecommuting" ca un cuvânt cheie de căutare al bazei de date a companiei.) Compania recrutează în mod activ soții militari.

  • 06 Humana

    Humana, care include Humana Military Healthcare Services Inc., oferă numeroase poziții telecommuting, în special pentru asistente medicale. Compania are, de asemenea, oportunități, care pot permite telecomunicații, coderi medicali, auditori de diagramă, reprezentanți autorizați de asigurare, contabili, medici, scriitori, consultanți pentru recrutarea resurselor umane și beneficii, specialiști în site și vânzători. Compania plătește rezerviștilor activi diferența dintre salariile lor militare și cele civile fără limită.

  • 07 Intuit

    Intuit, proprietarul companiei TurboTax, a depus eforturi concertate pentru a recruta soții militari pentru cele 700 de locuri de muncă pe care le oferă consilierul de muncă la domiciliu. Aceste locuri de muncă sunt pentru CPA-uri sau agent înscris și pot fi sezoniere sau permanente.

  • 08 Lockheed Martin

    Lockheed Martin are mai mult de 25.000 de veterani, iar peste 20% dintre directorii săi sunt veterani. Compania plătește rezerviștilor activi diferența dintre salariile lor militare și cele civile fără limită. Acesta susține telecommuting în forța de muncă, dar nu neapărat leagă noi angajați telecommute. Pentru a găsi o lucrare telecommuting, căutați "telecommuting" în baza de date de locuri de muncă.

    Militar prietenos Accolades:

    • G.I. Locuri de munca 100 de angajati militari
    • Military Times Edge cel mai bun pentru veterani: Angajatori 2011
  • 09 MetLife

    Această mare companie de asigurări angajează subscriitori și controlează analiștii pentru a lucra de la pozițiile de bază. Cu toate acestea, compania are, de asemenea, opțiuni flexibile la locul de muncă (inclusiv telelucru) pentru alți angajați. (Folosiți "work from home" ca un cuvânt cheie în baza de date privind ocuparea forței de muncă.) Metlife recrutează în mod activ veterani și are un program de angajare a soțului militar. Plătește diferența completă pentru rezervii activi pentru un an.

  • 10 U-Haul

    Venind la # 53 din G.I. Locuri de muncă 100 de angajați militari, U-Haul, care a fost înființată de un veteran al Marinei după cel de-al doilea război mondial, operează în toate cele 50 de state și are oportunități de angajare pentru managerii magazinelor de retail, tehnicieni de reparare a vehiculelor, tehnicieni de suport tehnic și administratori de rute. Cu toate acestea, atunci când vine vorba de slujbe la domiciliu, pozițiile se află în call center-ul companiei. Lucrătorii la agenții de call center acasă primesc apeluri primite de la clienți. Reprezentanții răspund la întrebări generale, iau rezervări și / sau oferă asistență rutieră. Formarea profesională pentru noii angajați este plătită.

  • 11 Guvernul Federal al Statelor Unite

    Guvernul are un angajator de veterani este atât de evident că este trecut cu vederea de multe dintre listele de angajatori militari-prietenos. Dar guvernul are un întreg site dedicat lui FedsHireVets.gov. Guvernul federal are o "Preferință a veteranilor", care oferă veteranilor eligibili preferința de numire pe lângă mulți alți solicitanți. În ceea ce privește telelucrul, guvernul are și un site dedicat acestui lucru, telework.gov. În ultimii ani, guvernul a intensificat eforturile pentru a permite mai multor angajați să lucreze de acasă.

  • 12 Alorica

    Agenții de servicii pentru clienți gestionează apelurile de facturare, vânzări sau depanare pentru clienții companiei de la birourile lor de domiciliu. Acestea sunt plătite la o rată pe minut, pe apel sau la o rată orară, cu o garanție a salariului minim. În plus, formarea este plătită.

  • 13 Mai multe resurse de locuri de muncă veteran

    • CivilianJobs.com - După înregistrare, site-ul permite solicitanților de locuri de muncă să posteze CV-uri online și să depună cereri online. CivilianJobs.com sponsorizează de asemenea târguri de locuri de muncă.
    • G.I. Locuri de muncă - acest site are o mulțime de informații despre vânătoare de locuri de muncă și sfaturi de carieră. Acesta enumeră angajatorii militari și oferă profiluri ale companiilor și linkuri către listele lor de locuri de muncă. Nu este necesară înregistrarea.
    • Military.com - Secțiunea de ocupare a forței de muncă a acestui site mai larg necesită înregistrarea cu o mulțime de informații personale pentru a vedea chiar posturile de locuri de muncă, cele mai multe dintre care sunt trase de la Monster. Are un site separat pentru soții militari.
    • MilitaryHire.com - Acest site necesită, de asemenea, înregistrarea cu informații personale. Cu toate acestea, locurile de muncă par a fi mai specifice pentru militari și nu au fost retrase de la alte comisii de lucru.
    • MilitaryTimesEDGE.com - Acest site oferă știri și povestiri pentru membrii militari, dar are o secțiune de locuri de muncă expansive. Este liber să caute și să se aplice la locurile de muncă. Nu este necesară înregistrarea pentru a căuta un loc de muncă, dar trebuie să vă înregistrați pentru a vă înscrie.
    • RecruitMilitary.com - Căutați în baza de date fără înregistrare, dar trebuie să vă înregistrați pentru a vă înscrie. Această firmă de recrutare militar-civilă pune la dispoziție expoziții de muncă pentru veterinari din întreaga țară.
    • VetJobs - acest serviciu gratuit pentru veterani nu necesită înregistrare pentru a căuta locuri de muncă. Companiile plătesc pentru a posta pe această comisie de locuri de muncă.

  • Articole interesante

    Scrisoare de referință explicând o înlăturare

    Scrisoare de referință explicând o înlăturare

    Iată un exemplu de scrisoare de referință de la un manager / supervizor care explică motivele pentru o concediere cu sfaturi despre scrierea scrisorii.

    Sunteți un angajator de alegere?

    Sunteți un angajator de alegere?

    Un angajator de alegere este poziționat pentru a atrage și a păstra cei mai buni angajați pentru afacerea lor. Descoperiți cele 12 caracteristici ale unui angajator de alegere.

    Etichete de referință pentru un colegiu

    Etichete de referință pentru un colegiu

    Exemple de recomandări de locuri de muncă și scrisori de recomandare pentru absolvenți de școală pentru un colegiu, cu sfaturi și sfaturi despre cum să scrie scrisoarea.

    Scrieți o scrisoare de recomandare a angajatului

    Scrieți o scrisoare de recomandare a angajatului

    Examinați un exemplu de scrisoare de recomandare scrisă pentru un fost angajat, cu mai multe exemple de scrisoare de referință și sfaturi pentru scrierea și solicitarea de referințe.

    Școala de absolvire Scrisoare de recomandare de la un manager

    Școala de absolvire Scrisoare de recomandare de la un manager

    Sample scrisoare de referință de la un manager pentru școala absolventă, plus mai multe recomandări academice și sfaturi pentru scrierea celor pentru școala absolventă.

    Scrisoare de recomandare pentru școala de drept

    Scrisoare de recomandare pentru școala de drept

    Copie de hârtie și e-mail de recomandare eșantion scrisoare pentru un elev școală de drept, cu sfaturi pentru ce să includă și cum să-și trimită scrisoarea dvs. de referință.